【岡山県岡山市中区藤崎463】医療法人社団良友会 藤崎苑 – 正社員

この求人はハローワーク求人です


募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,500円〜320,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,500円〜285,800円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 25,000円〜35,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
※基本給は経験考慮 応相談
精勤手当 10,000円
日祝手当 1,000円/回
早出手当 250円/回
夜勤手当、扶養手当、住宅手当、保育手当、宿直手当等
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
職種 介護支援専門員/在宅介護支援センター
仕事内容 ・居宅サービス計画の作成
・介護サービス等に関する相談・説明
・申請代行業務
・給付管理など
藤崎苑在宅介護支援センターでのお仕事になります。
「働き方改革関連認定企業」(くるみん)
【業務変更範囲:変更なし】
求める人材
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
必須
経験3年以上
・免許・資格: 免許・資格名
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
8時30分〜17時00分
時間外あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
緊急対応があった場合
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
25,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
■転勤: 転勤の可能性の有無
なし
■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳
■再雇用: なし
◎利用可能な託児所: なし
託児施設に関する特記事項
提携保育園あり
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
【マイカー通勤について補足】
2キロ以上で車通勤/無料駐車場可
【外国人雇用実績】あり
【福利厚生】
食事補助(自販機やコーヒー当職員割引あり)・制服賃与(クリー
ニング無料)・退職金制度(3年以上)・職員旅行補助・職員互助
会制度・財形貯蓄・リフレッシュ休暇
*PRシート参照
*事前連絡のうえ、応募書類を送付ください。
書類選考後ご連絡いたします。
【応募の流れ】
履歴書送付→書類選考→採用試験→内定
履歴書はホームページよりダウンロードして使用することも可能で
す。
◎ハローワーク以外の職業紹介事業者からの営業はお断りします。
※オンライン自主応募可
自主応募の場合はハローワークの紹介状は不要です。
休日・休暇
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
岡山県岡山市中区藤崎463

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    「株式会社 ライフサポート 」 ・設立年  平成17年 ・従業員  企業全体180人 ・運営事業  老人福祉に関するサービス事業 ・会社特徴 社是としております「全てにおいて安心と安定を」のために、スタッフ教育や経営の安定化に取り組み、より充実したサービスを提供できるよう運営しております。今では岡山・鳥取・福山に12事業所を開設することができました。 <ホームの特徴> 岡山市の西大寺に事業所があり、全国的に有名な「西大寺会陽(はだか祭り)」の西大寺観音院や歴史のある建造物が数多くある地域になります。ご利用者とスタッフが一緒にレクリエーションやイベント考えるなど、ご利用者目線を大切にした事業所の運営をしています。 <求人のポイント> ・充実のキャリアアップや福利厚生制度 ・資格取得支援あり(初任者研修から介護福祉士までサポート) ・家庭との両立が可能なシフト制 ・社内外の研修プログラムでスキルアップを支援

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    「社会福祉法人 ももぞの学園」 ・設立年  昭和43年 ・従業員  企業全体218人 ・運営事業  障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営 <会社特徴> ?社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。 ?スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい!」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。

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