新着求人 【岡山県岡山市北区立田586-1 いきがいライフたかまつ】社会福祉法人義風会 – 正社員

この求人はハローワーク求人です


募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,000円〜243,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
150,000円〜180,500円

定額的に支払われる手当(b)
職務手当 20,000円〜20,000円
介護処遇改善手当 31,000円〜43,000円


固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
≪資格手当≫
介護福祉士手当:12,000円
夜勤手当:8,000円/回(月平均5回程度)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 【いきがいライフたかまつ:小規模多機能】/介護職員
仕事内容 小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務です。
ゆったりとした環境の中、利用者様それぞれに合ったサービスを提
供し、ご自宅と変わらない雰囲気の中で暮らしていただきたい。
様々な介護サービスの充実した職場で働いてみませんか。
*ブランクのある方も応募可能です。
賃金例:介護職265,000円
(職務、介護職員等処遇改善、資格、夜勤5回含む)
従事すべき業務の変更範囲:法人の定める範囲
求める人材
・免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
6時00分〜14時30分
就業時間2
7時30分〜16時00分
就業時間3
10時30分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
4)13:00~21:30
5)16:00~ 9:30
5)は休憩150分
時間外36協定における特別条項
なし
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
11,900円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■定年制:  
あり
定年年齢
一律 60歳
■再雇用:  
あり
上限年齢
上限 65歳まで
◎入居可能住宅: なし なし
◎利用可能な託児所:  
あり
託児施設に関する特記事項
*求人条件特記事項欄参照
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
【定年後再雇用における給与について】
当方の再雇用制度では、定年退職前の給与水準を維持したまま、引
き続きご活躍いただくことを基本としております。
*未経験の方も歓迎です。
*経験者については資格・経験等を考慮し、当法人の規定により給
与を決定します。
*利用可能託児施設について
認可保育園(0~2歳までのお子様を対象)
☆働くママ・パパの味方☆事業所内保育所完備
生長グループ所属法人にお勤めされる職員さんであれば職員価格で
随時入園していただけます。(朝・夜の延長保育への対応可)
【マイカー通勤について補足】職員駐車場有
*職場見学は随時受付ております(事前連絡必須)
*オンライン自主応募可:自主応募の場合は紹介状は不要です。
『ミドルシニア世代で正社員に恵まれなかった方、歓迎求人』
ミドルシニア世代応募者の対象年齢層は、概ね35歳以上59歳以
下の方です。
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる交替制
*月8~9日休みになります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
岡山県岡山市北区立田586-1
いきがいライフたかまつ

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    「株式会社 アイリーフ」 ・設立年  平成14年 ・従業員  企業全体140人 ・運営事業 高齢 者介護事業 <ポイント> 当ホームでは、ご利用者やご家族に対してどういったケアが求められるか、ひとつひとつチームで考えながら実践する事を目指しております。 アイリーフは2023年7月より株式会社エクセレントケアシステムのグループとなりました。全国9都道府県に事業所を展開しており、グループ内のオンラインシステムを利用した研修など福利厚生が充実しています。

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    ・介護スタッフ ・特別養護老人ホーム <ホームの特徴> ケアハウスやデイサービスセンターなど複 数の事業所が併設している複合型のホームになります。 駅チカ徒歩圏内(備前三門駅から徒歩8~10分程度)でマイカー通勤も可能です。岡山市内はもちろんですが、倉敷市や総社市などからのアクセスも抜群です!! <ポイント> ◎入所定員50名/ショート定員20名 ◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ ◎20~60代までの幅広い年齢層の職員が在籍しています ◎有給休暇取得率が高くワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪ <紹介予定派遣が選ばれる理由> 1)派遣で職場体験ができるのでミスマッチが無い 2)職場の人間関係や環境面などが確認できる 3)直接雇用へ切り替わる際の給与条件など派遣会社が代理交渉してくれる


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