【岡山県加賀郡吉備中央町上加茂517-3】社会福祉法人まこと会 特別養護老人ホームかもがわ荘・小規模多 機能 さとの家かもがわ – 正社員

この求人はハローワーク求人です


募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
234,200円〜290,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
171,200円〜201,700円

定額的に支払われる手当(b)
介護処遇手当 40,000円〜42,000円
資格手当 8,000円〜12,000円
BYOD手当 5,000円〜5,000円
キャリア等手当 10,000円〜30,000円

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当:5,000円~6,000円/回(5回~6
回/月
特別訪問手当:2,000円/回(緊急の訪問対応した
場合)
住宅手当:上限20,000円/月(条件あり)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.05ヶ月分(前年度実績)
職種 ケアワーカー(介護職員)
仕事内容 特養では要介護3~5(平均4.0)の利用者に対する支援となり
ます。小多機では要支援1~要介護3(平均介護度1.7)のご利
用者に対する支援となります。生活支援と一部の身体支援となり、
通所、訪問泊りの支援となります。
介護職員としての働き方は、介護のみを望むケースや介護と指名担
当(※)など、職員自身の働き方や家庭環境に合わせた介護職員と
しての様々な役割やキャリアパスの提案をさせていただきます。
※(例)指名担当・・・法人独自の介護福祉士の独占事業です。自
分の担当するご利用者の処遇の決定が可能となり、自身がご利用者
のために必要と考える支援方法を他職種に指示する権限が付与され
ます。
【業務変更範囲:法人の定める業務】
求める人材
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
特になし
・免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
必須
社会福祉士
あれば尚可
介護支援専門員(ケアマネージャー)
あれば尚可
認知症介護基礎研修は入社後全額会社負担にて行います。
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時30分〜16時30分
就業時間2
8時30分〜17時30分
就業時間3
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
(4)16:00~9:30(夜勤)
時間外あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
なし
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
31,600円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
法人の定める事業所
■定年制:  
あり
定年年齢
一律 65歳
■再雇用:  
あり
上限年齢
上限 70歳まで
◎入居可能住宅: 単身用あり 単身用あり
◎利用可能な託児所:  
なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
〇【3賃金・手当】の金額は、業務・就業規則等において制限の
無い雇用に基づく試算です。
〇【BYOD手当】R8年度より当法人は業務のICT化を行っ
ております。それに伴い、私有のスマホを業務で使う際の通信料
端末代の補助として支給します。
〇応募前(内定前)の有償のお仕事体験(5時間程度)も行って
おります。
〇入職後には経験、資格等に応じて最短1ヶ月~3ヶ月(希望者
には延長可能)インターバル(新人)研修があります。インター
バル研修では、座学および他職種体験があります。
〇当法人は求人ではなく、「働き続ける価値のある職場」を強化
実践しており、平均離職率14.7%と言われる時代の中で、過
去3年(R3~R5年度延べ介護職員245人÷離職者15人)
実績で5.9%と1/3程度となっております。この取り組み含
め岡山県福祉・介護人材確保対策推進協議会によって認定された
「おかやま☆フクシ・カイゴ職場 すまいる宣言」の第1号の認
定法人となっています。「岡山すまいる宣言」をご確認ください。
〇令和6年4月にシェアルーム型個室職員寮が竣工されました。
〇通勤手当を令和8年4月税制改正に合わせた非課税限度額上限
まで引き上げたことによる所増加。
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による4週8休
休日は希望休対応あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
岡山県加賀郡吉備中央町上加茂517-3

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    \プログレスが選ばれる理由!安心の継続サポート/ ◎専属サポート:応募から入社後も、同じ担当者 が一貫して伴走します! ◎初日の同行あり:職場見学や勤務初日は担当者が一緒なので、緊張せずスタートできます! ◎入社後も続く安心体制:お電話やメール、また必要に応じて面談など、気軽に悩みや相談ができる体制を整えています! ◎充実の福利厚生:入社当月からの社会保険加入はもちろん、お誕生日や勤続年数に応じて商品券もしくはクオーカードをプレゼント! ◎便利な日払い制度:日払い申請は平日であれば即日入金可能です。詳しくはお問い合わせ下さいませ! 【あなたの「こだわり」を教えてください】「家から近いところ」「残業なし」「アットホームな職場」など、細かなご希望も大歓迎! ご紹介できる施設数が豊富だからこそ、理想の職場が見つかりやすいのが私たちの強みです!"

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    <施設見学可>昇給賞与あり/研修制度や資格取得支援など福利厚生が充 実していますから安心して長く働ける職場環境です♪岡山市中区

    「社会福祉法人 恵風会」 ・設立年  昭和57年 ・従業員  企業全体212人 ・運営事業 岡山 県内で特別養護老人ホーム・デイサービス・ケアハウス・ヘルパーステーション・在宅介護支援センター・介護老人保健施設の事業展開。 利用者さんを笑顔で迎えるには、スタッフの心身も健康でなければいけません。恵風会では、良い環境で長く働けるよう、福利厚生はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションも大事にしています。 <ポイント> ◎医療費無料 ◎資格取得や研修費用の会社負担 ◎プリセプター制度あり ◎勤続表彰あり など


「希望の条件と一致しない!」という方

チェックするだけで詳細な条件設定が可能です。

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