新着求人 【岡山県岡山市北区御津金川969-4 みつ訪問看護ステ-ション看護協会】公益社団法人 岡山県看護協会 – 正社員以外

この求人はハローワーク求人です


募集要項

雇用形態 正社員以外 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上))
採用人数: 1人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
256,100円〜284,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
256,100円〜284,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・時間外手当 待機手当
・緊急訪問看護手当(突発的に稼働した手当)
・学歴・資格・経験に応じて初任給基準に加算します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分(前年度実績)
職種 みつ訪問看護ステーション/訪問看護師
仕事内容 病気や障害で在宅療養をされている方、医学的管理やリハビリが必
要な方、病気や療養生活に不安を抱えている方、
また、その家族のケアとサポートを自宅に訪問して行っていただき
ます(軽四AT使用)。
一人で訪問し、看護を行いますが、タブレット等でいつでも相談で
きる体制をとっています。
*計画的な研修、同行訪問で丁寧に指導します。
*子育て中の方を応援します。オンコールについて相談できます。
お子さんの学校行事等、相談に応じます。
*訪問看護の経験ある方優遇します。経験のない方も歓迎。
お気軽にお問い合わせ下さい。
【変更の範囲:なし】
求める人材
・免許・資格: 免許・資格名
看護師
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分〜17時30分
又は
〜の時間の間の8時間
時間外あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
なし
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
45,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■定年制:  
なし
■再雇用:  
なし
◎入居可能住宅: なし なし
◎利用可能な託児所:  
なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
事前に連絡のうえ、応募書類を送付ください。
書類到着後に連絡します。
*年次有給休暇は当社規定あり、入社時に付与します。
但し、入社月により付与日数は異なります。
(最大20日/年)
*年齢による雇い止め規定あり。
*金川訪問看護さくら看護協会、吉備中央訪問看護ステーションな
どのサテライト事務所との兼務になります。
詳細ご説明します。
「子育て応援求人」「ナースセンター連携事業対象求人」
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則、土・日・祝日・(12/29~1/3)は休日ですが、出勤
の可能性あり。その場合は振替で対応します。
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
岡山県岡山市北区御津金川969-4
みつ訪問看護ステ-ション看護協会

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    「社会福祉法人 淳風福祉会」 ・設立年  昭和57年 ・従業員  企業全体280人 ・運営事業  高齢者介護事業及び老人保健事業など <ホームの特徴> 特別養護老人ホームのサテライトからユニットタイプ、老健施設やデイサービスなど複数の事業所が併設している複合型のホームになります。 国道2号線から少し入った閑静な住宅街にあります。岡山市内はもちろんですが、倉敷市や総社市などからのアクセスも抜群です!! <ポイント> ◎入所定員100名/通リハ定員20名 ◎パパ育休制度使用実績あり ◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ ◎20~60代までの幅広い年齢層の職員が在籍しています ◎年間休日110日なのでワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪

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    「社会福祉法人 誠和」 ・設立年  平成7年 ・従業員  企業全体178人 ・事業内容 特別養護 老人ホームを母体として、ケアハウス、グループホーム、サービス付高齢者向け住宅など13事業所を運営しています。 <ポイント> ◎有給休暇は入職時に付与 ◎企業内に保育所を完備 ◎資格取得支援制度あり(費用面補助)

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    「社会福祉法人 恵風会」 ・設立年  昭和57年 ・従業員  企業全体212人 ・運営事業 岡山 県内で特別養護老人ホーム・デイサービス・ケアハウス・ヘルパーステーション・在宅介護支援センター・介護老人保健施設の事業展開。 利用者さんを笑顔で迎えるには、スタッフの心身も健康でなければいけません。恵風会では、良い環境で長く働けるよう、福利厚生はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションも大事にしています。 <ポイント> ◎医療費無料 ◎資格取得や研修費用の会社負担 ◎プリセプター制度あり ◎勤続表彰あり など


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