【岡山県岡山市北区富町２丁目１５－２１ 】一般財団法人河田病院 – アルバイト・パート

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  【岡山市中区桑野】介護スタッフ募集！◎ユニットケア特養◎資格や経験 を活かすことができます◎ブランクの方大活躍中◎働き方相談できます◎｜p_ha_000791

  応募時、オンラインでのお仕事相談も対応しています！ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ ―・― ◆介護士 ◆資格や経験が活かせます♪ ◆ユニット型特別養護老人ホームで介護業務全般を行っていただきます☆ ◆シフト相談可 ◆日払い週払いの対応あり あなたにピッタリなお仕事探しのお手伝い 『経験が浅いんだけど・・・』 『もっと収入を増やしたい・・・』 『ブランクが長いんだけど・・・』 『家庭と両立したいんだけど・・・』 仕事への想いは人それぞれ。お一人おひとりの要望に寄り添って丁寧な対応を 心がけています。まずはあなたのご希望をお気軽にお聞かせください。 もちろん完全無料です。希望の仕事を一緒に見つけましょう☆彡 経験豊富な専任コーディネーターが徹底サポート!! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎お仕事相談・ご登録はお近くのファミレスやカフェまで伺います。 ◎見学などもコーディネーターが同席ししっかりサポート致します。

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  知的障がいのある子供たちをサポート/20～40代が中心の職場環境で す/施設見学可/残業少なくプライベートを大切にしたい方にピッタリ/住宅手当など各種手当も充実しています♪｜p_se_001022

  「社会福祉法人 ももぞの学園」 ・設立年　　昭和43年 ・従業員　　企業全体218人 ・運営事業 　障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営 ＜会社特徴＞ ＊社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。 ＊スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい！」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。

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  ＜岡山市中区エリア＞住宅型有料老人ホームの介護スタッフ/昇給賞与や 退職金制度など安心して働ける環境が整っています/施設見学OK｜p_se_001185

  「株式会社 サンブレラ」 ・設立年　　平成27年 ・従業員　　企業全体179人 ・運営事業 　有料老人ホームおよび各種介護保険事業所の運営など ＜ホームの特徴＞ ・居室数24部屋 ・閑静な住宅街にあります ＜求人のポイント＞ ・昇給賞与あり ・夜勤回数の相談可 ・充実の福利厚生

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  ＜岡山市北区エリア＞施設見学OK/昇給賞与あり/リフレッシュ休暇あ り/有給休暇取得率90％以上/ワークライフバランスを大切にしたい方にピッタリ♪｜p_se_001145

  「株式会社 ライフサポート 」 ・設立年　　平成17年 ・従業員　　企業全体180人 ・運営事業 　老人福祉に関するサービス事業 ・会社特徴　社是としております「全てにおいて安心と安定を」のために、スタッフ教育や経営の安定化に取り組み、より充実したサービスを提供できるよう運営しております。今では岡山・鳥取・福山に12事業所を開設することができました。 ＜ホームの特徴＞ JR桃太郎(吉備)線　備前三門駅から北へ徒歩5分の所にある関西高等学校の向かいに面している2階建ての事業所です。 畑でとれた作物をすぐに料理したり、季節の行事をたくさん取り入れ、ご利用者とスタッフが共に楽しむ日々を送れるように取り組んでいます。? ＜求人のポイント＞ ・充実のキャリアアップや福利厚生制度 ・資格取得支援あり（初任者研修から介護福祉士までサポート） ・家庭との両立が可能なシフト制 ・社内外の研修プログラムでスキルアップを支援

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  【職場見学可】未経験の方でも活躍可能です/昇給賞与あり/夜勤あり/ ユニット型の特別養護老人ホームでご利用者に寄り添ったケアをおこなっています

  【求人のポイント】 ◎昇給賞与あり ◎無資格や未経験でも応募可 ◎地域密着型のユニットケア 「 社会福祉法人 心和福祉会」 ・設立年　　平成23年 ・資本金　　7,000万円 ・従業員　　就業場所23人 ・運営事業　高齢者介護事業 「笑顔で過ごせる施設」「利用者の皆様に安心していただける施設」「ご家族に信頼していただける施設」そして「高齢者の福祉・介護の拠点として地域に貢献する施設」を目指し、良質なサービスの提供に努めております。良質なサービスを提供するために、職員の福利厚生や教育研修にもチカラを入れています。