【岡山県倉敷市下庄７００－１ 介護老人保健施設サンライフ倉敷 】水清会グループ 医療法人 平成会 – 正社員
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数: 2人
|
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
209,500円～273,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 142,500円～191,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇手当 45,000円～56,000円 特別手当 16,000円～20,000円 資格手当 6,000円～6,000円 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） ＊夜勤手当：７０００円／日（平均月５日） ※（見習い期間（１ヶ月弱）は半額支給） ＊正月手当５，０００円／日（１２／３１～１／３） ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 介護職員（サンライフ倉敷 入所）正社員 |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
・学歴: 必須 高校以上
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問 ・免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分～17時30分 就業時間２ 9時00分～18時00分 就業時間３ 7時15分～16時15分 就業時間に関する特記事項 （４） ９：３０～１８：３０ （５）１０：００～１９：００ （６）１６：３０～ ９：３０ （１）～（６）ローテーション 時間外なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額 20,000円 ■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
■転勤: 転勤の可能性の有無
あり 転勤範囲 法人内事業所 ■定年制: あり
定年年齢 一律 60歳 ■再雇用: あり
上限年齢 上限 65歳まで ◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤
可 駐車場の有無 あり ＊昇給：事業所及び本人実績による。
＊基本給上限額は経験年数３０年の方の設定です。 ＊正社員は夜勤勤務が１年以内にできる方が条件です。 ＊パート勤務の相談も可能です。 転居により今の勤務地から通勤が困難となった場合、本人の希望に より「水清会グループ」内の事業所への転属も可能です。 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他 週休二日制 その他 その他 ローテーションによる （月９日休み、１月・８月は１０日休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
所在地・アクセス
| 勤務地 |
|---|
| 岡山県倉敷市下庄７００－１ 介護老人保健施設サンライフ倉敷 |
専任のキャリアコンサルタントが、
徹底サポートいたします。
