【岡山県倉敷市下庄700-1 介護老人保健施設サンライフ倉敷 通所リハビリテーション 】水清会グループ 医療法人 平成会 – 正社員

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)
採用人数: 2人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,500円~273,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
142,500円~191,000円

定額的に支払われる手当(b)
処遇手当 45,000円~56,000円
特別手当 16,000円~20,000円
資格手当 6,000円~6,000円


固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職員(通所リハビリテーション)
仕事内容
求める人材
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問
・免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分~17時30分
就業時間2
8時00分~17時00分
時間外なし
36協定における特別条項
なし
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
20,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
法人内事業所
■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳
■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
※昇給:事業所及び本人実績による。

※基本給上限額は、経験年数30年の方の設定です。

※パート勤務の相談も可能です。

転居により今の勤務地からの通勤が困難となった場合、本人の希望
により「水清会グループ」内の事業所への転属も可能です。
休日・休暇
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる
(月9日休み、1月・8月は10日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
岡山県倉敷市下庄700-1
介護老人保健施設サンライフ倉敷 通所リハビリテーション

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