【岡山県備前市木谷214番 特別養護老人ホーム 悠の里 】社会福祉法人 悠優会 特別養護老人ホーム悠の里 – 正社員

この求人はハローワーク求人です


募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
195,000円~233,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
150,000円~188,000円

定額的に支払われる手当(b)
職務手当 30,000円~30,000円
処遇改善手当 15,000円~15,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
○資格手当
  介護支援専門員:15000円
  社会福祉士:10000円
  介護福祉士:10000円
○夜勤手当:5000円/回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
300,000円~410,000円(前年度実績)
職種 介護職
仕事内容 施設利用者様(特養29床・ショートスティ9床)への生活援助、
及び介護業務。

 食事・入浴・排泄介助・見守り・レクリエーションなど。

 夜勤あり(月平均5~6回):回数は相談可
求める人材
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問
・免許・資格: 免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時00分~16時00分
就業時間2
11時00分~20時00分
就業時間3
16時00分~9時00分
就業時間に関する特記事項
※(1)(2)のみも可。夜勤なし希望の場合はご相談下さい。
※夜勤は22時~7時でも可(夜勤手当:4000円/回)

*交替勤務(シフト制)
時間外あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
なし
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
25,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
■転勤: 転勤の可能性の有無
なし
■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: 単身用あり
就業場所に隣接
1R家賃2万円/月
◎利用可能な託児所: あり
託児施設に関する特記事項
企業主導型保育事業 くまのこ保育園
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
○資格取得補助あり(半額補助。上限5万円/年)

○喀痰吸引等研修の受講を推奨しています。
 介護職員実務養成研修を修了されている方は、当施設で実地研修
(2号)を受講できます。(無料)

○新しい施設で心機一転、頑張っていただける方を募ります。
 個別ケアを大切にし、温かい施設をともに作っていきましょう!





【ハローワーク備前・和気労働基準監督署からのお知らせ】
労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認しましょう
(労働基準法第15条第1項より)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
1か月に9日休み(但し2月は8日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
岡山県備前市木谷214番
特別養護老人ホーム 悠の里

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