【岡山県新見市千屋1667-3】医療法人社団 日翔会 小規模多機能ホーム おいでんせぇ – 正社員以外

この求人はハローワーク求人です


募集要項

雇用形態 正社員以外 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上))
採用人数: 1人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円〜205,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円〜195,000円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 10,000円〜10,000円


固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当:6,000円/回
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 介護職員/嘱託職員
仕事内容 就業場所(新見市千屋)の当施設において介護の仕事です。定員2
5名で1日の利用者数は15名です。「泊り」「通い」「訪問」の
サービスを取り入れた施設です。
○利用される方の要望に応じて、日々の生活を快適に送れるよう食
事介助・排せつ介助などをお願いします。また、毎月の行事やレク
レーションなどの企画運営にも携わっていただきます。
○サービス向上やスタッフのスキルアップを目指し、各種勉強会へ
の参加を積極的に取り入れています。
○入職後は、「入職時研修」があり、3か月の試用期間中は教育プ
ログラムに沿って業務をお教えします。
「変更範囲:変更なし」
求める人材
・免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
ホームヘルパー2級
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時00分〜16時00分
就業時間2
8時00分〜17時00分
就業時間3
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
(4)10:00~19:00
(5)13:00~22:00
(6)22:00~ 7:00(夜勤)
時間外あり
月平均時間外労働時間
1時間
36協定における特別条項
なし
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
38,700円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■定年制:  
なし
■再雇用:  
あり
上限年齢
上限 70歳まで
◎入居可能住宅: なし なし
◎利用可能な託児所:  
なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
〇賃金は、経験・資格により決定します。
〇毎月の勉強会、定期的な研修、フォローアップでスキルアップで
きます。
〇夜勤は概ね試用期間終了後から始まります。(月5~6回)
慣れるまで先輩職員が指導しますので安心してください。
〇家庭の都合などによる休みの取りやすさ有り。
〇有給休暇取得計画表のもと取組中(前年度実績平均10日)
〇福利厚生:制服貸与、マスク支給、オンライン健康相談
健康診断、資格取得表彰、永年勤続表彰
〇職場見学歓迎、事前予約が必要です。お気軽にご連絡ください。
◇応募を希望される方は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下
さい。
------------------------------
※労働基準法第15条により、労働条件通知書等の書面で労働条件
を明示することが定められています。
(ハローワーク新見・新見労働基準監督署)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による。月9日休み
夏期休暇:2日、冬期休暇:3日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
岡山県新見市千屋1667-3

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    ・介護スタッフ ・特別養護老人ホーム <ホームの特徴> ケアハウスやデイサービスセンターなど複 数の事業所が併設している複合型のホームになります。 駅チカ徒歩圏内(備前三門駅から徒歩8~10分程度)でマイカー通勤も可能です。岡山市内はもちろんですが、倉敷市や総社市などからのアクセスも抜群です!! <ポイント> ◎入所定員50名/ショート定員20名 ◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ ◎20~60代までの幅広い年齢層の職員が在籍しています ◎有給休暇取得率が高くワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪ <紹介予定派遣が選ばれる理由> 1)派遣で職場体験ができるのでミスマッチが無い 2)職場の人間関係や環境面などが確認できる 3)直接雇用へ切り替わる際の給与条件など派遣会社が代理交渉してくれる

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