新着求人 【岡山県新見市上熊谷810-1 】社会福祉法人生き活き館(ケアポート生き活き館新見) – 正社員

この求人はハローワーク求人です


募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
175,100円~201,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
175,000円~183,000円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 100円~18,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
*保有資格により、基本給が変わります。
・資格手当(介護福祉士)5,000円/月
 ※法人が定める資格1つにつきプラス1000円
・精皆勤手当 5,000円/月
・夜勤手当  5,200円/回
・宿直手当  3,800円/回(従事する場合)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職員(有資格者)【ケアハウス】
仕事内容
求める人材
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問
・免許・資格: 免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分~17時30分
就業時間2
7時00分~15時30分
就業時間3
11時00分~19時30分
就業時間に関する特記事項
(4)16時30分~翌9時30分(休憩120分)
*(1)~(4)のシフト制
時間外なし
36協定における特別条項
なし
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
24,400円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
近隣施設
■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳
■再雇用: あり
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤

駐車場の有無
あり
*精皆勤手当て及び夜勤手当(6~8回)
 総額は、36,200~46,600円

*キャリアアップを目指している方、子育て等家庭と仕事との両立
を目指している
 方、応援しています。

*シスター制度、研修制度を設けていますので、未経験・ブランク
のある方も
 大歓迎です。

◇応募を希望される方は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下
さい。



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※労働基準法第15条により、労働条件通知書等の書面で労働条件
 を明示することが定められています。
(ハローワーク新見・新見労働基準監督署)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月7~9日休み
ローテーションによる。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: なし

所在地・アクセス

勤務地
岡山県新見市上熊谷810-1

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    「社会福祉法人 恵風会」 ・設立年  昭和57年 ・従業員  企業全体212人 ・運営事業 岡山 県内で特別養護老人ホーム・デイサービス・ケアハウス・ヘルパーステーション・在宅介護支援センター・介護老人保健施設の事業展開。 利用者さんを笑顔で迎えるには、スタッフの心身も健康でなければいけません。恵風会では、良い環境で長く働けるよう、福利厚生はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションも大事にしています。 <ポイント> ◎医療費無料 ◎資格取得や研修費用の会社負担 ◎プリセプター制度あり ◎勤続表彰あり など

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    「株式会社 メディウェル」 ・設立年  平成28年 ・従業員数 就業場所21人 ・運営事業 高齢 者介護事業 <ポイント> ?2ユニット18名(1ユニット9名×2ユニット) ?残業が少なく有給休暇取得率が高い職場です ?岡山県内に調剤薬局を10店舗以上運営している「こやま薬局グループ」の高齢者介護施設になります。

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    「ひかりの里有限会社 」 ・設立年  平成17年 ・従業員  就業場所41人 ・運営事業  高齢者介護事業(介護付有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、居宅介護支援事業所など) <ポイント> ・居室数30部屋の介護付有料老人ホーム ・グループホームやデイサービスが併設しています ・運営元の医療機関が併設しているので安心の医療サポート ・教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ ・有給休暇取得率が高くワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪ <転職を決められたご登録者さんの声> ・まだ子供のことでお休みする場合もあるので、産休育休や有給休暇などの休暇制度がしっかりしているところをご紹介していただけました。(30代女性) ・子供の学費や住宅ローンなどもあるので、いろいろ相談させていただいて、住宅手当や昇給賞与など福利厚生が充実している会社に転職できて満足しています。(40代男性) ・転職歴が多くて希望する条件の仕事は無理かと諦めていましたが、大手紹介会社では紹介してくれなかった会社を紹介してくれて転職できたので助かりました。(50代女性)


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