紹介予定派遣 【笠岡市笠岡】介護老人保健施設の看護師募集!夜勤あり☆育児休業実績あり☆経験は不問です☆福利厚生充実☆手当充実☆

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【笠岡市笠岡】介護老人保健施設の看護師募集!夜勤あり☆育児休業実績あり☆経験は不問です☆福利厚生充実☆手当充実☆ イメージ

増員による募集/ブランク歓迎/未経験でも応募可能です/賞与3.5ヶ月/寮あり/UIJターン歓迎/扶養手当あり/福利厚生が充実/子育て世代も活躍中/紹介予定派遣から正社員を目指せます

応募時、オンラインでのお仕事相談も対応しています!
※履歴書なしでもOK
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サンフェニックスは広島県で11施設、岡山県で7施設を運営している社会福祉法人です。
2019年には東京都中野区に特別養護老人ホーム・介護老人保健施設「ハートテラス中野弥生町」を新たにオープンさせ、今も成長を続けています。運営施設が多く、それぞれが個性をもっているため、自分に合った職場で働くことができます。
風通しが良い職場で、資格取得支援制度などの福利厚生も充実しています。
 
◇紹介予定派遣とは・・・?
まずは(岡山介護求人センター)に登録をお願いします。派遣社員として一定期間(最長6ヶ月)勤務します。
実際に働いて業務内容や職場の雰囲気をしっかり把握できるのがポイントです。
【派遣先の採用担当者・あなた】双方の意見が一致したら直接雇用(正社員)として働きます。
ミスマッチのない仕事探しが可能となります。
 
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こだわりポイント!

  • 未経験OK
  • 資格取得支援
  • 正社員雇用あり
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 車・バイク通勤OK
  • 産休・育休取得実績あり
  • 残業月10時間以下
  • 福利厚生充実
  • 研修充実
  • 急募案件
  • 日払い・週払い対応あり
  • 第二新卒歓迎
  • 福利厚生充実☆
  • ☆経験は不問です☆
  • ☆夜勤あり☆

募集要項

雇用形態 紹介予定派遣

≪ オススメPOINT! ≫
施設と直接雇用契約をする前に、働いてみたい施設で派遣期間内に実際に働けますので、
業務内容や職場の雰囲気をしっかり確認することが出来ます!

●いきなり社員として働くことの不安を、取り除くことが出来る!
●専任の営業担当が、間に入って交渉・調整等をしてくれる!
●勤務先の方とあなたの意見が合意しましたら、社員として勤務可能!

◇------------------------
交通費支給(※規定あり)
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給与
  • 時給 1,700円 ~ 1,800円 時給は資格による。通勤費等は別途支給。
資格 【派遣期間中の時給詳細】
・1800円~[看護師]
・1700円~[准看護師]

・経験は不問です

<以下いずれかの資格必須>
■看護師
■准看護師
待遇 派遣期間中は、社会保険や定期健康診断などの福利厚生も充実しています。
万全の態勢で『あなたの頑張る』を応援します。

◆社会保険あり(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
◆通勤費あり 月額上限12,000円
◆割増し条件(時間外・深夜)法定通り
◆急な出費に便利な日払い・週払い対応あります。お気軽にご相談ください(^^)/
◆時給は資格・経験により決定。


■直接雇用後の給与や待遇など■

【総支給 月額例】257,200円~322,200円(通勤費や扶養手当等は別途支給。)

※基本給(月給)190,200円〜250,200円(資格や経験を考慮し決定。)

<その他手当等>
・資格手当 10,000円〜15,000円
・皆勤手当 5,000円
・日祝手当 500円/日
・夜勤手当 8,000円/回(月平均4回)
・調整手当 最高50,000円/月(技能・経験により支給)
・一人親手当 5,000円/月
・扶養手当 16,000円(月額上限)
・育児手当 5,000円(月額上限)
・通勤手当 15,000円(月額上限)
・昇給あり 年1回(前年度実績)
・賞与あり 年2回 計3.5ヶ月分(前年度実績)
・退職金制度あり 勤続年数1年以上
・加入保険等 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・定年制あり 一律65歳
・資格取得祝い金や奨学金制度(実績あり)
・慶弔見舞金規定あり
・県互助会の福利厚生プラン(人間ドック、レストラン、イベント割引あり)

【喫煙対策について】受動喫煙対策あり(屋内禁煙・屋外に喫煙場所有り)
職種 急募 看護師(賞与3ヶ月以上・経験不問・夜勤あり・老健)
仕事内容 介護老人保健施設での看護業務に従事していただきます。
ご利用者の全身状態を把握し、日々の異常の早期発見に努める等、心身の健康管理、服薬管理などを行います。 介護職や他職種と連携し、ご利用者が安心して過ごせるケアの提供を行います。
<主な業務内容>ご利用者さまの健康管理、必要な処置など。

◎ブランクのある方でも大歓迎です♪
◎勉強会、研修参加の助成(実績あり)
◎UIJターン歓迎。
◎笠岡市内はもちろんですが、井原市・浅口市・福山市・矢掛町からの通勤も可能です♪
求める人材 ・未経験でも応募可能 ・気配りのできる方
・前向きに仕事に取り組める方
・豊かなホスピタリティの精神を発揮できる方
・未経験からスキルを磨き安心して長く働きたい方
勤務時間 1)08:00~17:00
2)09:00~18:00
3)10:00~19:00
4)16:30~09:30

※時間外なし
休日・休暇 ■週休2日(シフト制)
■月8日~10日休み(希望休あり)
■年間休日108日
■有給休暇は法定通り
■育児休業取得実績あり
■介護休業取得実績あり

所在地・アクセス

施設名
介護老人保健施設 ナーシングホーム三愛
勤務地
〒714-0081
岡山県笠岡市笠岡1080-1
最寄り駅

◇笠岡駅

◇マイカー通勤可(駐車場あり)


応募方法

応募方法 まずはお気軽にご応募ください。

『この求人に応募する』ボタンより登録をお願いします
エントリーは1分程度の簡単な入力です。
または、直接お電話をいただいても構いません。
ご応募いただいた後は、専門のキャリアアドバイザーよりご連絡いたします。
また、応募以外でも聞きたいことやご相談などがあればお気軽にお問い合わせください。
『お問い合わせ先』  0120-771-182
           岡山介護求人センター

【ARnK】
応募受付後の連絡 ご応募の確認ができ次第、順次、担当よりお電話またはメールにてご連絡します。

担当:杉森(スギモリ)090-7127-0140

【STEP1】応募
WEBまたはお電話にてご応募ください。
※担当より電話・メールにてご連絡いたします。

お仕事に関しての気になる点等あれば、
なんでもお気軽にご相談ください(^^♪
=================
  ▼
【STEP2】登録面接(※オンラインも対応可能です。)
ご応募いただきましたお仕事のご説明等も兼ねて、まずは当社で登録。
遠方の方は、ご自宅近くのファミレスやカフェなどでも可能です。
※日時はご希望に応じます。
※履歴書なしでの登録も可能です。
  ▼
【STEP3】職場見学
働く前に実際の仕事内容や職場の雰囲気を知ることが出来ます。
  ▼
【STEP4】雇用契約
お仕事が決まりましたら、当社と雇用契約を結びます。
  ▼
【STEP5】就業開始
就業後も、あなたが安心して働ける環境づくりの為、担当スタッフがサポートします。
コンサルタントから一言 お給料やお休み等、面接で聞きにくいなぁと思ったことはありませんか?
あなたに代わって確認いたします(^^)b

■「シフト制、週休2日、土日祝休み、土日休み、日祝休み、週3日以内、短時間・扶養内、日勤のみ、夜勤のみ、未経験歓迎、主ふ歓迎、曜日相談可、土日祝のみ、年休120日~、残業少なめ、保育/託児所、産休・育休あり、Wワーク可、賞与あり、昇給あり、正社員登用、資格支援交通費支給、土日のみOK、平日のみOK、残業なし、週1・週2日からOK、週3日~ OK、週4日以上OK、フリーター歓迎、パート・アルバイト歓迎、急募求人、初心者歓迎、無資格OK、短時間勤務の方も歓迎、フルタイム勤務、資格取得サポート制度あり、新設・オープニング求人、ハローワーク求人」上記の条件で働きたい方も、ご相談ください。
■「特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、介護付有料老人ホーム、訪問介護サービス、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、ショートステイ、看護小規模多機能型居宅介護、小規模多機能ホーム、放課後等デイサービス、居宅介護支援、ケアハウス、病院・医院、リハビリテーションセンター、リハビリ型デイサービス、保育園」等の施設の求人も多数紹介できますので、お気軽にご相談ください。
■未経験者歓迎の職場もご相談可能です。
「営業・事務・販売・受付・総務・人事・企画・管理・公務員・不動産・金融・旅行・観光・飲食・コンビニ」など様々なバックグラウンドをお持ちの方も大歓迎ですのでお気軽にご相談ください。
■大手求人サイトの「フロム・エー・ナビ、タウンワーク、an、イーアイデム、バイトル、エン転職、DODA、リクナビ、マイナビ、e介護転職、介護求人パーク」にも掲載されていない求人も多数ご紹介できます。
転職・就職サポートのお申し込みはこちら

専任のキャリアコンサルタントが、
徹底サポートいたします。


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    【社会福祉法人 めやす箱 児童発達支援センター めやすばこ】 【社会福祉法人 めやす箱】 ◇事業内容 障害福祉サービス事業 ◇部門紹介 就労部門・生活介護部門・児童部門・入所部門・相談部門・地域生活部門 ◇従業員数 企業全体192人 めやす箱は、「ナンバーワンの福祉サービス」とは何かを常に考え、利用者様が満足できる福祉サービスを目指しています。 利用者様、ご家族様、地域社会に対してどのような形で貢献していくことができるのかを常に考え、事業所の新しい取り組みや新規事業に取り組んでいます。 また、職員が高いモチベーションをもって働くことができるように常に心がけ法人内の研修、外部への研修参加による専門性の向上、職場内での交流、部門や事業所間での食事会などの職員交流の機会があります。

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