【岡山県津山市日本原３５２ 訪問看護ステーションあゆみ
】社会医療法人 清風會 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
241,900円～331,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,900円～320,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
ベースアップ手当 11,000円～11,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・出動手当 ： ３，０００円／回（土・日曜日）
・待機手当１： １，５００円／日（平日及び祝日）
・待機手当２： ３，０００円／日（土・日曜日）
・時間外手当
・子育て支援手当 ８，０００円／人（※自身が扶養す
る高校生までの子）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
訪問看護師（あゆみ） |
| 勤務地 |
岡山県津山市日本原３５２ 訪問看護ステーションあゆみ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
リフレッシュ休暇制度あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市長尾５５７－１
】株式会社 ハート＆クリエーション – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,000円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 5,000円～80,000円
資格手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
訪問看護職員（正看護師） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市長尾５５７－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
休日は応相談（日曜の他１日）
年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市連島１丁目１番１５号
みどり荘デイサービスセンターわかば
】水清会グループ 社会福祉法人 薫風会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
201,500円～248,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
157,500円～199,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特別手当 18,000円～23,000円
資格手当 6,000円～6,000円
処遇改善手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
（わかば）機能訓練指導員【正社員】 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市連島１丁目１番１５号
みどり荘デイサービスセンターわかば
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
日曜日を含む月９日休み（１月・８月は月１０日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県浅口市金光町地頭下２８４－１
さつきの里訪問看護ステーション
】医療法人みわ記念病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
208,000円～313,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 23,000円～28,000円
特殊技能手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
皆勤手当 ： ３，０００円
住宅手当 ：上限２０，０００円
家族手当 ：上限２１，０００円
資格手当
正看護師： ２８，０００円
准看護師： ２３，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師（さつきの里訪問看護ステーション） |
| 勤務地 |
岡山県浅口市金光町地頭下２８４－１
さつきの里訪問看護ステーション
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
シフト表により１か月あたり９日～１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【岡山県浅口市寄島町１６０８９－１６
介護老人保健施設いるかの家リハビリテーションセンター
】医療法人福嶋医院 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,504円～1,954円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,750円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 204円～204円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※賃金支払日は翌月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師（いるかの家リハビリテーションセンター） |
| 勤務地 |
岡山県浅口市寄島町１６０８９－１６
介護老人保健施設いるかの家リハビリテーションセンター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区大福４１１‐１
】株式会社ザグザグ 介護事業部 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,370円～1,380円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 70円～80円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
◆上記に加え毎月処遇改善手当支給：８０円～９０円／
時
（売上げにより変動あり）
◆社員購入割引制度あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ザグスタ大福／理学療法士又は作業療法士（パートナ－） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区大福４１１‐１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆年次有給休暇は勤務形態に応じて法定どおり付与
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区東畦７６７－３
】医療法人自由会 岡山光南病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
172,000円～195,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
172,000円～195,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
皆勤手当 ６，０００円
職務手当（資格取得者のみ） ５，０００円
処遇改善手当 １０，２００円
住宅手当 ２０，０００円（条件あり）
保育手当 ～２５，０００（規定に準じる）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
運動指導員／通所リハビリ／岡山市南区東畦 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区東畦７６７－３
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる（日曜＋他１日休日あり）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市芳井町簗瀬２０１－１
『グループホームよしい』
】有限会社 ファイン – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,104円～1,104円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
924円～924円
定額的に支払われる手当（ｂ）
支援加算手当 180円～180円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
夜勤手当：４，５００円／回（深夜割増の補填として）
資格手当：５，０００円（介護福祉士資格所持の方で
正社員の３分の２以上の出勤が必要）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職（パート）／夜勤専従／未経験可 |
| 勤務地 |
岡山県井原市芳井町簗瀬２０１－１
『グループホームよしい』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日は勤務表により決定します。
・シフト作成の際は、希望休日を考慮します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区撫川４３８－１
サンキ・ウエルビィ 介護センター撫川
】サンキ・ウエルビィ 株式会社 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,400円～267,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円～162,700円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 20,000円～20,000円
処遇改善加算手当 29,400円～51,000円
資格手当 6,000円～21,000円
業務手当 9,000円～13,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
■資格手当 実務者研修：６０００円
介護福祉士・准看：１１０００円 正看：２１０００円
■早朝夜間手当２００円／回
■特別日手当（ＧＷ／お盆／年末年始出勤に適用）
１６００～３２００円／日
■転送電話手当：５００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
257,000円～453,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
サービス提供責任者（訪問介護）／岡山市北区撫川 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区撫川４３８－１
サンキ・ウエルビィ 介護センター撫川
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９回の公休（２月は８回）
シフト制による勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区野殿東町１－３５
】くにかたウィメンズクリニック 國方建児 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,500円～2,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円～2,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
助産師・看護師（週２４～２８時間勤務） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区野殿東町１－３５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
木曜日午後その他相談による
◇育児休業: なし
|
【岡山県和気郡和気町衣笠９５９－１
ニチイケアセンター和気
】株式会社ニチイ学館 岡山支店 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,880円～228,880円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,880円～228,880円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
ヘルパー２級・初任者研修：２１０８８０円
ヘルパー１級・実務者研修：２２０８８０円
介護福祉士：２２８８８０円
＊子ども手当：詳細別途
＊勤続年数加算手当：上限２００００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
0円～1,214,216円（前年度実績）
|
| 職種 |
【正社員】訪問介護 ヘルパー ニチイ 和気 |
| 勤務地 |
岡山県和気郡和気町衣笠９５９－１
ニチイケアセンター和気
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる４週６休以上
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市西江原町１５４９－１
サンキ・ウエルビィ グループホーム井原
】サンキ・ウエルビィ 株式会社 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,736円～230,652円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
187,480円～187,480円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善加算手当 3,096円～22,532円
資格手当 5,160円～20,640円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
■資格手当 実務者研修：３０円／時
介護福祉士・准看：６０円／時 正看：１２０円／時
■夜勤手当 ６５００円／回
■特別日手当（ＧＷ／お盆／年末年始出勤に適応）
１６００～３２００円／日
■シフト外での研修・会議時 当社規定により支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
3,000円～17,100円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護スタッフ／グループホーム／井原市西江原町 |
| 勤務地 |
岡山県井原市西江原町１５４９－１
サンキ・ウエルビィ グループホーム井原
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による勤務
月９回の公休（２月は８回）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市八浜町大崎字天神１６９－１３
】社会福祉法人 こうなん福祉会 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,260円～1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,260円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
賃金支払日：当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員（早出又は遅出勤務） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市八浜町大崎字天神１６９－１３
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊勤務表による。
＊勤務日数及び就業時間・休日等相談に応じます。
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市下稲木町１２６８－１
ニチイケアセンター稲倉
】株式会社ニチイ学館 岡山支店 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,097円～1,137円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,097円～1,137円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
ヘルパー２級・介護職員初任者研修：１０９７円／Ｈ
介護福祉士：１１３７円／Ｈ
早朝・夜間手当 １５０円／Ｈ
深夜手当 ４１０円／Ｈ
子ども手当 詳細別途
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
グループホーム 介護職 ニチイ 稲倉 |
| 勤務地 |
岡山県井原市下稲木町１２６８－１
ニチイケアセンター稲倉
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフトによる（希望休相談に応じます）
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市児島下の町２丁目１６－１５８４ー１４
Ｉ’ｍ ｏｆｆ
】株式会社Ｓｈｕｎａ – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
156,000円～156,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
156,000円～156,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
生活支援員 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市児島下の町２丁目１６－１５８４ー１４
Ｉ’ｍ ｏｆｆ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市北区平野７６５番地６
】株式会社レデイ薬局 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
305,000円～420,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
234,000円～349,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
薬剤師手当 71,000円～71,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
経験、能力により決定
時間外労働手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
薬剤師（レデイ薬局 平野店） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区平野７６５番地６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市宮前４１－２
】医療法人 昭和会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
201,700円～231,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～225,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
ＢＵ評価料手当 6,700円～6,700円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊住宅手当
＊世帯主手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
言語聴覚士 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市宮前４１－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる休み（８～９日／月）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市中島９９７－３
ひまわり薬局 中島店
】株式会社ププレひまわり – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
2,155円～2,155円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
2,155円～2,155円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
平日１８時以降：時給＋１２５円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
16,179円～17,642円（前年度実績）
|
| 職種 |
薬剤師（中島調剤薬局） |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市中島９９７－３
ひまわり薬局 中島店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区田益１７１１－１
岡山医療センター内
】エームサービス株式会社 ＨＳＳ中四国事業部 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（請）調理補助・中番・ロング（岡山医療センター３６６８ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区田益１７１１－１
岡山医療センター内
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市
】 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
290,000円～378,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
232,100円～269,900円
定額的に支払われる手当（ｂ）
調整手当 7,000円～8,100円
職務手当 15,900円～65,400円
諸手当 35,000円～35,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
薬剤師 |
| 勤務地 |
岡山県真庭市
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。毎週土曜日午後、月１回土曜全休
７／１８、８／１３～１５、１２／２９～１／３
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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「医療法人 知誠会」
・設立年 平成元年
・従業員 企業全体115人
・運営事業 医療機関及
び高齢者介護事業
岩藤医療保健福祉グループは、「医療法人 知誠会」「医療法人 社団 尚志会」「社会福祉法人 赤磐中央福祉会」の３つの法人から構成される医療保健福祉グループです。
＜求人のポイント＞
◎ブランクのある方でも応募可
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社会福祉法人 日本原荘
特別養護老人ホーム 日本原荘
調理スタッフ募集/無資格OK
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社会福祉法人 雪舟福祉会
シルバーセンター セレーノ総社
介護福祉士募集
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「社会福祉法人 ももぞの学園」
・設立年 昭和43年
・従業員 企業全体218人
・運営事業
障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営
＜会社特徴＞
＊社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。
＊スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい！」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。
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