【岡山県笠岡市横島１９４５】医療法人社団清和会 笠岡第一病院 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,063円〜1,063円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
970円〜970円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 47円〜47円
固定手当 46円〜46円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
入院看護補助者（２～３時間パート） |
| 勤務地 |
岡山県笠岡市横島１９４５ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区高屋１２６
【ココファン高屋】】株式会社 学研ココファン – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,310円〜1,460円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,310円〜1,460円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※夜勤手当６，０００円（１回）
【月収目安】（１，３１０円×１４．５ｈ＋
夜勤手当６，０００円）×月１１回＝２７４，９４５円
土日祝日は時給５０円増し
※訪問介護在宅手当５００円／回
（外部訪問の回数に応じて支給）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
夜勤専門スタッフ【岡山市中区】※サービス付高齢者住宅 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区高屋１２６
【ココファン高屋】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
夜勤回数は月間１１回が最大（週２～３回が
最大となります）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市下出部町２丁目１７－４
『介護付有料老人ホーム サンサンリビングいばら楽寿』
】有限会社 楽寿会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
193,500円～219,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,500円～185,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 13,000円～34,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・介護福祉士資格手当 ：５，０００円／月
・夜勤手当；就業時間（４） ：５，０００円／回
・準夜勤手当；就業時間（３）： ５００円／回
・土日祝手当出勤 ： １００円／時間
・住宅手当：上限２５，０００円（条件あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
435,000円～800,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護員（サンサンリビングいばら楽寿） |
| 勤務地 |
岡山県井原市下出部町２丁目１７－４
『介護付有料老人ホーム サンサンリビングいばら楽寿』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・ローテーションによる。
＊１ヶ月９日休み（２月（２８日月）は８日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区原尾島３丁目６－８
住宅型有料老人ホーム サンブレラ 原尾島
】株式会社 サンブレラ – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,215円～1,415円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 115円～115円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【皆勤手当】１，０００～５，０００円 社内規定あり
【夜勤手当】５，０００～７，０００円／回
月５回の場合２５，０００
～３５，０００円
【通勤手当】社内規定あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（岡山市中区原尾島）介護職【夜勤専従】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区原尾島３丁目６－８
住宅型有料老人ホーム サンブレラ 原尾島
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールによる
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市老松町４－３－３８
倉敷平成病院 事業所内厨房
】富士産業株式会社 中国事業部 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～240,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.95ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
栄養士（倉敷平成病院）／倉敷市 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市老松町４－３－３８
倉敷平成病院 事業所内厨房
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日休み（２月は月８日休み）
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区九蟠４４－５
グループホーム 明日香
】有限会社 幸生 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
東区九蟠／介護支援専門員（グループホーム明日香） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区九蟠４４－５
グループホーム 明日香
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市】 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,990円〜201,140円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
154,850円〜175,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 26,140円〜26,140円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
早出手当 １，２００円／回
遅出手当 １，０００円／回
＊条件により、住宅手当、保育手当、扶養手当、
養育手当制度があります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護補助者（急性期病棟、看護アシスタント） |
| 勤務地 |
岡山県津山市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる勤務
夏期休暇（４日）、誕生日休暇（１日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【岡山県勝田郡勝央町平２４２－１
】社会福祉法人勝央福祉会
老人保険施設 勝央苑 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～207,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円～180,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善加算手当 15,000円～27,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
○夜勤手当 ７，０００円／１回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.75ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県勝田郡勝央町平２４２－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊ローテーションで月９日休み（２月のみ８日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区西大寺松崎２９７－７
デイサービス 明日香
】有限会社 幸生 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職（デイサービス明日香 パート） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区西大寺松崎２９７－７
デイサービス 明日香
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市茶屋町３６０－１２】茶屋町在宅診療所 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円〜210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当（世帯主のみ）
１２，０００円
扶養手当
１人につき５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
医療事務 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市茶屋町３６０－１２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇（３日間）
冬季休暇（１２／２９～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 129日
◇育児休業: なし
|
【岡山県真庭市上市瀬３６８
】医療法人社団 井口会 向陽台病院 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,298円～1,498円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 98円～98円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
40,000円～80,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
准看護師 |
| 勤務地 |
岡山県真庭市上市瀬３６８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区】 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 50,000円〜50,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.25ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
豊成／児童指導員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
お盆休業（８月１３日～１５日）
年末年始休業（１２月２９日～１月３日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【岡山県浅口市寄島町３２０３－１
「竜南保育園」】浅口市教育委員会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,330円〜1,497円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,330円〜1,497円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・時間額換算は、月額÷２１日÷７．２５時間で計算し
ています。
・報酬額は、類似する業務の経験年数等により決定しま
す。
＊「求人に関する特記事項」欄もご参照ください。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
保育士・保育教諭（保Ａ：保育未来課） |
| 勤務地 |
岡山県浅口市寄島町３２０３－１
「竜南保育園」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市福井４６－５
ニチイケアセンター大高
】株式会社ニチイ学館 岡山支店 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,176円～1,376円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,176円～1,376円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
保有資格・担当業務に応じて時給決定（詳細別途）
※早朝・夜間手当 ３００円／Ｈ
※深夜手当 ４００円／Ｈ
※回数手当 ２００円／回
※緊急新人同行手当 ５０円／Ｈ
※土日祝手当 １００円／Ｈ ※子ども手当 詳細別途
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
訪問介護 ヘルパー ニチイ 大高 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市福井４６－５
ニチイケアセンター大高
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区平井５丁目８－４６
】株式会社アール・ケア（アールケア デイサービスセンター アル
フィック平井） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
237,000円～252,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
229,000円～244,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
食事手当 5,000円～5,000円
処遇改善加算手当 3,000円～3,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
○家賃補助手当（世帯主）（上限２１，０００円）
○扶養手当（扶養１名につき） ５，０００円
（上限２０，０００円）
＊事業所実績によりインセンティブ
０～２５，０００円
＊経験年数加算あり ＊賃金支払日：当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
600,000円～800,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
正看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区平井５丁目８－４６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜・その他１日、祝日（但し社内カレンダーにおける７日間の特
定日を除く）、年末年始休暇（１２／３０～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市勝山１０７０
】医療法人 真庭慈風会（津山中央まにわ病院） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～235,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善等手当 10,000円～10,000円
資格手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・扶養手当 １子 ２，０００円
・扶養手当 配偶者３，０００円
・準夜手当 １回 ６，５００円
・深夜手当 １回 ８，５００円
・皆勤手当 ２，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
正・准看護師（病棟） |
| 勤務地 |
岡山県真庭市勝山１０７０
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
法人カレンダー、シフトによる。
月９日以上の休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区平田１１１－１０５
【ココファン岡山平田】】株式会社 学研ココファン – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
175,400円〜191,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
175,400円〜191,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
事務スタッフ【岡山市北区】※サービス付高齢者向け住宅内 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区平田１１１－１０５
【ココファン岡山平田】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制公休月９～１０日※２月のみ８日
有給休暇入社６ヶ月で１０日付与、慶弔休暇【年間休日１１４日】
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【岡山県美作市古町１７０７－３ 美作特別養護老人ホームやすらぎ
荘 内 日米クック厨房
】株式会社 日米クック – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,500円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
調理（岡山県美作市） |
| 勤務地 |
岡山県美作市古町１７０７－３ 美作特別養護老人ホームやすらぎ
荘 内 日米クック厨房
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市茶屋町１６５－２
倉敷市立茶屋町保育園
】株式会社メフォス 岡山事務所 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（請）茶屋町保育園／調理スタッフ |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市茶屋町１６５－２
倉敷市立茶屋町保育園
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
※年末年始
※隔週土曜日勤務の場合あり
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市藤戸町藤戸１５８０
】医療法人 福寿会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
219,080円～224,792円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
207,080円～212,792円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～10,000円
処遇改善手当 2,000円～2,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【世帯主手当】 １０，０００円
【家族手当】配偶者１２，０００円
第１子 ６，０００円
第２子 ３，０００円
※規定あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
【理学療法士・作業療法士】リハビリスタッフ／日曜日休み |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市藤戸町藤戸１５８０
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制 年間公休数１０７日、特別休暇２日、誕生日休暇１日
合計１１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【社会福祉法人 亀龍会 特別養護老人ホーム くらしき里桜】
《施設について》
複数の介護事業を
展開する「社会福祉法人 亀龍会」が運営、令和３年２月１日にオープンした施設です。
入所定員は29名で、木目調を基調とした和風のゆったりとした空間の中で、利用者様の望まれる暮らしを実現できるよう、スタッフ一同取り組んでおります。
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「２１ケア株式会社」
・設立年 平成21年
・従業員 企業全体97人
・事業内容 デイサービ
ス、小規模多機能、障害福祉サービス事業及び地域生活支援事業を運営。
＜ホームの特徴＞
・小規模な民家タイプ
・木造づくりで暖かみのある雰囲気
・介護度が低くお元気なご利用者が多い
＜求人のポイント＞
◎夜勤あり
◎昇給賞与あり
◎各種研修制度あり
◎キャリアアップも可能
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「社会福祉法人 廣仁会」
・設立年 平成26年
・従業員 企業全体63人
・運営事業 高齢者
介護事業の運営。調剤薬局や介護施設など運営している「株式会社メディカメント」の関連会社になります。
＜ホームの特徴＞
・入所29名／ショート10名
・地域密着の小規模ホーム
・ご利用者とスタッフが家族のように笑顔あふれる空間づくりに取り組んでいます
＜求人のポイント＞
◎経験は問いません♪
◎昇給賞与など好待遇
◎ゆったり寄り添ったユニットケアになります
◎有給休暇取得率が高くワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
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「公益財団法人 弘仁会」
・設立年 昭和28年
・従業員 企業全体277人
・運営事業 病院
や高齢者介護事業など
＜ホームの特徴＞
・グループホーム（入居定員26名）
・3ユニット（1階9名、2階9名、3階8名）
・ユニットケアでゆったり寄り添った認知症ケア
・医療機関が運営なので急変時も安心の医療体制
＜求人のポイント＞
◎昇給賞与や住宅手当など好待遇
◎資格取得支援制度があります
◎無資格や未経験の方でも活躍できる環境です♪
◎20～50代の職員が多く活躍しています(*^^*)
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