【岡山県岡山市中区中納言町６番１５号
メディカルスクエア中納言２Ｆ】あゆみ整形ハンドクリニック – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜230,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
10,000円〜10,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給する。
基本給下限額の場合６．３時間分、同上限額の場合５．５時間にて
算出。超過分は追加で支給する。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
医療クラーク（外来） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区中納言町６番１５号
メディカルスクエア中納言２Ｆ |
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ、お盆、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市北区平田４０８－１】公益財団法人岡山県健康づくり財団 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
245,449円〜297,052円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
238,300円〜288,400円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 7,149円〜8,652円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.40ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師（検診業務 正規） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区平田４０８－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
８／１３～８／１５ １２／２９～１／３
業務の都合により休日勤務有（年間８日程度。振替休日等有）
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区富田町１丁目２－２１ アレズ三番館３１５】訪問看護ステーション 宙 （株式会社 みらい） – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
245,000円〜305,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円〜300,000円
定額的に支払われる手当(b)
ベースアップ手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
職務手当 ５，２５０円／月（平均）
電話手当 １５，０００円／月（平均）
休日訪問手当 １５，０００円／月（平均）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師、保健師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区富田町１丁目２－２１ アレズ三番館３１５ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇（８月１３日～１５日）
年末年始休暇（１２月２９日～１月３日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区】 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜2,043円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円〜2,043円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＠日給÷７．８３Ｈで時給換算
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
公認心理師（日給） ー急募ー |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始・ＧＷ・お盆 休みあり
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし
|
【岡山県岡山市北区田中１３８－１０１】一般財団法人 操志会 高畠西眼科 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
259,000円〜299,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)
職種手当 25,000円〜25,000円
調整手当 24,000円〜24,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当 ８，０００円（条件あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区田中１３８－１０１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
夏季休暇、年末年始休暇、その他：月１日公休日有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 87日
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市下湯原４７
特別養護老人ホーム やすらぎ】社会福祉法人 真庭市社会福祉協議会 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,200円〜219,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
176,200円〜210,200円
定額的に支払われる手当(b)
ベースアップ手当 4,000円〜4,000円
特別勤務手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
処遇改善一時金（６月、１２月）
年額３００，０００円、賞与と別に支給
夜勤手当 ５，０００円／回
住宅手当
扶養手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（※日勤のみも可） |
| 勤務地 |
岡山県真庭市下湯原４７
特別養護老人ホーム やすらぎ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市西原６３番地】社会医療法人 緑壮会 金田病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
183,000円〜237,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
155,000円〜202,700円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 4,700円〜6,100円
職務手当 14,500円〜18,900円
特別手当 8,800円〜9,300円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.87ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
医療事務 |
| 勤務地 |
岡山県真庭市西原６３番地 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
毎週土曜日午後、月１回土曜全休
７／１８、８／１３～１５、１２／２９～１／３
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 87日
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市下河内３１４－２】医療法人 ＳＨＩＲＯ 河本医院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,084円〜254,848円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
180,084円〜254,848円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
◇夜勤手当：９０００円／回（介護福祉士）
◇資格手当：５０００円（介護福祉士）
◇処遇改善手当：２５０００円（介護福祉士）
◇規定に準じ、家族手当（配偶者：１２０００円、子６
０００円／人）、世帯主手当支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護員 |
| 勤務地 |
岡山県真庭市下河内３１４－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市下河内３１４－２】医療法人 ＳＨＩＲＯ 河本医院 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
◇夜勤手当：９０００円／回（介護福祉士）
◇処遇改善手当：３０時間以上勤務で支給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
5,000円〜（前年度実績）
|
| 職種 |
介護員 |
| 勤務地 |
岡山県真庭市下河内３１４－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市五名５７４－１ コスモスの園】社会福祉法人 秋桜会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,700円〜296,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
167,700円〜251,300円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 15,000円〜15,000円
ベースアップ手当 15,000円〜15,000円
職員定着応援手当 15,000円〜15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・特殊業務手当 ２０，０００円（交替勤務者へ）
・夜勤手当（月あたり約２０，０００円）
・扶養手当
・住宅手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
障害者施設職員（正社員） |
| 勤務地 |
岡山県真庭市五名５７４－１ コスモスの園 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県勝田郡勝央町平２４２－１】社会福祉法人勝央福祉会
老人保険施設 勝央苑 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜255,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
208,000円〜252,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善加算手当 2,000円〜3,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
理学療法士・作業療法士 |
| 勤務地 |
岡山県勝田郡勝央町平２４２－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊月９日休み（２月のみ８日休み）
＊年次有給休暇の時間単位付与あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市茶屋町６４２－１】サービス付き高齢者向け住宅 花筵の里
（社会福祉法人 三慶会） – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
厨房業務・支援業務 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市茶屋町６４２－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
＊希望を考慮の上、シフト組みします。（土日も応相談）
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市水江１０２９－１】おかもと内科クリニック 岡本 誠 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
医療事務 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市水江１０２９－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
木曜日と土曜日の午後休診（休み）
盆、年末年始
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市水江１０２９－１】おかもと内科クリニック 岡本 誠 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊賃金は経験等を考慮します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市水江１０２９－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
木曜日と土曜日の午後休診（休み）
盆、年末年始
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市水江１０２９－１】おかもと内科クリニック 岡本 誠 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
166,920円〜190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
166,920円〜190,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊賃金は経験等を考慮します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
医療事務 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市水江１０２９－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
木曜日と土曜日の午後休診（休み）
盆、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 79日
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市鶴形１－３－１０】医療法人天和会 松田病院 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
薬局事務職【パート】 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市鶴形１－３－１０ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市帯高１６８－２】合同会社 やわら – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
経験により加算有
＊処遇改善手当（月額）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
保育士・児童指導員：児童発達支援事業所はな |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市帯高１６８－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
※休日は相談に応じます。
休日その他：ＧＷ、お盆、年末年始（事業所カレンダーによる）
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市帯高１６８－２
児童発達支援事業所はな】合同会社 やわら – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
175,000円〜190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円〜190,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
経験により加算有
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
児童指導員：正社員 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市帯高１６８－２
児童発達支援事業所はな |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
お盆、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: なし
|
【岡山県総社市小寺９９５－１
泉リハビリセンター】医療法人 弘友会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当 ５，０００円
特定休日手当 ３，０００円
住宅手当 １５，０００円まで
処遇改善手当 約１５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師（泉リハビリセンター） |
| 勤務地 |
岡山県総社市小寺９９５－１
泉リハビリセンター |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日の休日（２月のみ月８日）
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市】 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円〜210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 勤務地 |
岡山県総社市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
お盆 ：８月１３日・１４日・１５日
年末年始：１２月２９日～１月３日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
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◎住宅手当など各種手当あり
◎教育研修制度が整っている
のでブランクある方にピッタリ
◎有給休暇は入職時に付与されますのでワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
＜求人企業の情報＞
・会社名 社会福祉法人 桃山福祉会
・設立年 平成11年
・従業員 企業全体441人
・運営事業 高齢者介護事業及び保育事業など
＜ホームの特徴＞
・入所定員50名／ショートステイ定員10名
・10人を一つの単位とするユニットケア
・ご家庭にいる環境づくりをテーマにホーム運営
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・お問い合わせのみOK
・オンライン相談も受付中！
・履歴書添削や面接対策もご相談ください(*^^*)
・見学や面接はエージェント同行の安心サポート♪
・介護求人ひろばから就職された先輩スタッフさんも活躍中！
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「医療法人 仁誠会」
・設立年 昭和55年
・従業員 企業全体190人
・運営事業 病院運営
＜病院の特徴＞
・療養病棟114床／認知症治療病棟120床
・救急対応はおこなっていません
・瀬戸内市にある内科と精神科の診療を行う234床の病院です。高齢者の慢性期医療に取り組んでいます。生活習慣病など内科疾患をお持ちの方や医療面のサポートが必要な認知症の患者様がいらっしゃいます。
＜求人のポイント＞
◎昇給賞与など好待遇
◎住宅手当や扶養手当など各種手当が充実
◎研修会や勉強会を定期的に行っています
◎有給休暇は時間単位での取得可♪
◎20～40代の職員が多く活躍しています(*^^*)
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応募時、オンラインでのお仕事相談も対応しています！
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◆住宅型有料老人ホーム
◆介護職員/ヘルパー
「株式会社 えみのわ」
・設立年 平成28年
・従業員 企業全体150人
・運営事業 神奈川県/愛知県/岡山県/香川県/熊本県において、合計11施設の住宅型有料老人ホームと訪問介護事業所
等を運営しています。
【紹介予定派遣とは・・・？】
まずは（岡山介護求人センター）に登録をお願いします。その後、派遣社員として一定期間（最長6ヶ月）勤務します。
実際に働いて業務内容や職場の雰囲気をしっかり把握できるのがポイントです。
【派遣先・あなた】双方の意見が一致したら直接雇用として働きます。
ミスマッチのない仕事探しが可能となります。
【岡山介護求人センター】が選ばれる理由は「対応力とスピード」です!!
・見学や面接はコーディネーターが同席の安心サポート。
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