【岡山県玉野市八浜町波知555番地
デイサービスセンターいろりの里(社会福祉法人 五葉会)】社会福祉法人 五葉会(いろりの里) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
181,000円〜205,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
156,000円〜160,000円
定額的に支払われる手当(b)
業務手当 10,000円〜15,000円
処遇手当 15,000円〜20,000円
資格手当手当 0円〜10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
当直手当:4,500円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職員(デイサービスセンターいろりの里) |
| 勤務地 |
岡山県玉野市八浜町波知555番地
デイサービスセンターいろりの里(社会福祉法人 五葉会) |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
正月休み(1/1~1/3)
お盆休み有り
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【岡山県津山市下高倉西2370-1】有限会社 土居の里 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円〜1,230円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,230円〜1,230円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額=20,000円(夜勤1回当たりの賃金)÷1
5H+5H×0.25(深夜割増)で換算
(実働15時間)+(深夜割増手当分1.25時間)=
16.25時間
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
〜30,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
介護スタッフ(夜勤専従) |
| 勤務地 |
岡山県津山市下高倉西2370-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市中区長利317-1】株式会社アール・ケア(アールケア 訪問看護ステーション ママ
ック城東) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,530円〜1,830円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,500円〜1,800円
定額的に支払われる手当(b)
ベア評価料手当 30円〜30円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*食事手当:1食200円×日数(食べた回数)
*賃金支払日:当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜60,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
言語聴覚士(訪問リハビリ) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区長利317-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
その他
土曜・日曜・祝日(ただし、社内カレンダーにおける7日間の特定
日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3)
◇育児休業: あり
|
【岡山県笠岡市吉浜2424-1
『日中サービス支援型共同生活援助事業所笠岡学園』】社会福祉法人笠岡市社会福祉事業会 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,800円〜190,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
174,800円〜174,800円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 16,000円〜16,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.10ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
契約生活支援員 |
| 勤務地 |
岡山県笠岡市吉浜2424-1
『日中サービス支援型共同生活援助事業所笠岡学園』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト表による
リフレッシュ休暇(有給)年5日あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市平田948-1
ツクイ倉敷中庄】株式会社ツクイ 岡山エリア – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,076円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円〜1,076円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・土日祝日手当:100円/時間
・特別手当(年2回)
・育児手当:1万円/月(母・父子家庭)
月50h以上勤務(対象:18歳未満)
・時間外勤務手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護スタッフ(デイサービス)/パート/ツクイ倉敷中庄 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市平田948-1
ツクイ倉敷中庄 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制
・労働条件により加入保険/年次有給休暇日数は異なります
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市上河原510-1 多機能型介護ホームコスモス】有限会社 レッツ – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,120円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,120円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当 6,000円/1回
研修参加 1,500円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職(多機能型介護ホームコスモス) |
| 勤務地 |
岡山県津山市上河原510-1 多機能型介護ホームコスモス |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表によりシフトを決定。週3~4日休み。相談により決定。
6ヶ月経過後、年次有給休暇取得可
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市東高崎24-8】株式会社アール・ケア(アールケア 看護小規模多機能型居宅介護
ハーヴィスプラス) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
260,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
169,000円〜169,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 5,000円〜5,000円
処遇改善加算手当 86,000円〜86,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円)
○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円
(上限20,000円)
○夜勤手当 11,000円/回
*経験年数加算あり *賃金支払日:当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
400,000円〜600,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
【経験10年以上の方限定求人】介護スタッフ(介護福祉士) |
| 勤務地 |
岡山県玉野市東高崎24-8 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による1ヶ月9日
(但し、1月は10日、2月は8日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区海吉 1537-4】有限会社 てんとう虫 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
181,000円〜210,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜180,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 1,000円〜30,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護福祉士や看護師の資格手当
処遇改善手当
・資格手当:1,000円~5,000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護スタッフ(サ高住)※日勤(週5) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区海吉 1537-4 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務シフトによります
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【茨城県古河市下山町1150】古河赤十字病院(日本赤十字社) – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
211,500円〜211,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
211,500円〜211,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜80,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
看護助手(臨時職員) |
| 勤務地 |
茨城県古河市下山町1150 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区山崎29-15】リハプライド岡山東(リハコンテンツ 株式会社) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
380,000円〜430,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円〜280,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 31,000円〜40,000円
資格手当 37,000円〜40,000円
処遇手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)
あり
52,000円〜60,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支
給し、40時間を超える時間外労働分は追加で支給。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
★生活相談員★リハビリに特化したデイサービス |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区山崎29-15 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始・祝日の休みあり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市黒尾232
介護老人保健施設ナーシングホーム大樹】医療法人行堂会・介護老人保健施設ナーシングホーム大樹 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,132円〜1,170円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
932円〜970円
定額的に支払われる手当(b)
介護職員手当 200円〜200円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職(老健 パート)*柔軟に勤務日数・時間調整可◎ |
| 勤務地 |
岡山県総社市黒尾232
介護老人保健施設ナーシングホーム大樹 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日につきましては、ご相談に応じます。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区青江1丁目6-10
住宅型有料老人ホーム サンブレラ 青江】株式会社 サンブレラ – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,385円〜1,385円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 115円〜115円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【皆勤手当】1,000~5,000円 社内規定あり
【通勤手当】社内規定あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(岡山市北区青江)短時間ヘルパー【パート】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区青江1丁目6-10
住宅型有料老人ホーム サンブレラ 青江 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールによる
相談可
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【茨城県守谷市松前台7-13-10】株式会社 ひばりの ひばりのハウス – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,250円〜1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
初任者研修:時給1280円
実務者研修:時給1330円
介護福祉士:時給1380円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
施設介護職員 |
| 勤務地 |
茨城県守谷市松前台7-13-10 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
なし
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: なし
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区春日町9-5】社会福祉法人生き活き館 生き活き館岡山 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円〜1,090円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,075円〜1,090円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*宿直手当 1回 3,800円
*処遇改善加算手当
*特定処遇改善加算手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
訪問介護員・デイサービス介護職員の兼務(2H以上)/介福 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区春日町9-5 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市真備町箭田2387
医療法人社団造山会 まきび病院】医療法人社団造山会 まきび病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
223,000円〜277,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
216,000円〜270,000円
定額的に支払われる手当(b)
ベア手当 7,000円〜7,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当5000円/月
住宅手当5000円~10000円/月
家族手当6000円~24000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
看護師(訪問看護)大卒 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市真備町箭田2387
医療法人社団造山会 まきび病院 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月9日休み
勤務表にて決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県浅口市金光町地頭下284-1
さつきの里訪問看護ステーション】医療法人みわ記念病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
208,000円〜313,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜280,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 23,000円〜28,000円
特殊技能手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当 : 3,000円
住宅手当 :上限20,000円
家族手当 :上限21,000円
資格手当
正看護師: 28,000円
准看護師: 23,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
看護師(さつきの里訪問看護ステーション) |
| 勤務地 |
岡山県浅口市金光町地頭下284-1
さつきの里訪問看護ステーション |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
シフト表により1か月あたり9日~10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市東高崎24-8】株式会社アール・ケア(アールケア サービス付き高齢者向け住宅
ハーヴィスヒルズ) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
198,000円〜208,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
149,000円〜159,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 5,000円〜5,000円
処遇改善加算手当 44,000円〜44,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円)
○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円
(上限20,000円)
○夜勤手当 11、000円/回
*経験年数加算あり*賃金支払日:当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
300,000円〜400,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
介護スタッフ(実務者/サービス付き高齢者向け住宅) |
| 勤務地 |
岡山県玉野市東高崎24-8 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による1ヶ月9日
(但し、2月は8日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区北浦822-2】公益財団法人林精神医学研究所 岡山ひだまりの里病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
236,900円〜343,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
196,900円〜303,200円
定額的に支払われる手当(b)
薬剤師手当 35,000円〜35,000円
評価料手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
配偶者・第1次 7500円
その他 5500円
住宅手当
持家 6000円
借家 11000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
薬剤師:主に外来・入院調剤業務/岡山ひだまりの里病院 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区北浦822-2 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・土日祝は原則休み
・一か月あたりの公休10日(2月のみ9日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: あり
|
【茨城県土浦市下高津3-14-5】茨城県土浦児童相談所 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,288円〜1,641円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,288円〜1,641円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金表示=月給×12月÷52週÷29時間
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.02ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
児童福祉司(児童虐待対応)【会計年度任用職員:欠員補充】 |
| 勤務地 |
茨城県土浦市下高津3-14-5 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
年末年始(12/29~1/3)・年休は、採用時に5日
付与で、6ヶ月経過時点で5日付与。(計10日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市田井4-10-45】有限会社フェニックス – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金支払日:当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護支援専門員(ケアマネージャー) |
| 勤務地 |
岡山県玉野市田井4-10-45 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
希望によりシフト勤務(週2~5日で相談)
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
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・就業職種 介護職
・事業形態 グループホーム
・ポイント マイカー通勤可、昇給賞与あり、年間休
日120日以上
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社会福祉法人 常山福祉会
特別養護老人ホームグランデパール
介護職募集/シフト相談OK
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「社会福祉法人 ももぞの学園」
・設立年 昭和43年
・従業員 企業全体218人
・運営事業
障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営
<会社特徴>
?社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。
?スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい!」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。
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有限会社アースプロジェクト
グループホーム敬愛
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