【岡山県井原市井原町1261番地1
ニチイケアセンター井原
】株式会社ニチイ学館 岡山支店 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,176円~1,376円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,176円~1,376円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
保有資格・担当業務に応じて時給決定(詳細は面接時説
明)
介護福祉士 1,416円
※早朝・夜間手当 300円 ※深夜手当 400円
※回数手当 200円 ※緊急新人同行手当 50円
※土日祝手当 100円 ※介護福祉士 40円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
訪問介護 ヘルパー ニチイ 井原 |
| 勤務地 |
岡山県井原市井原町1261番地1
ニチイケアセンター井原
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる4週6休以上
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市玉島乙島4030】公益財団法人 弘仁会 玉島病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
183,000円〜222,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定手当 10,000円〜10,000円
ベースアップ手当 8,000円〜8,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当 6,000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
診療放射線技師 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市玉島乙島4030 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市玉島1661-7
介護付有料老人ホ一ム ニューエルダー
】医療法人 賀新会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
189,500円~209,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
164,500円~164,500円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 25,000円~45,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
(玉島)栄養士(有料老人ホーム) |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市玉島1661-7
介護付有料老人ホ一ム ニューエルダー
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
バースデイ休暇制度有
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円~1,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円~1,600円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
祝日手当:1,300円/回
早出手当:1,300円/回
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
調理スタッフ |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【岡山県美作市明見550-1
】医療法人三水会 田尻病院 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,410円~1,510円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 110円~110円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給:正看護師1,400円、准看護師1,300円
2交代夜勤手当13,000円/回
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【夜勤専従】病棟看護師、准看護師(パート) |
| 勤務地 |
岡山県美作市明見550-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日
週休二日制
その他
その他
*希望日と相談致します。
*有給休暇は半日取得より可能(取得平均:年間15日以上)
◇育児休業: あり
|
【備前市内の認定こども園】備前市教育委員会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,482円〜1,504円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,482円〜1,504円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*基本給は、経験年数(同種の職務に在籍した年数)
により決定します。
*時間給は、年間稼働日数より月平均時間を割り戻し
算出しています。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
幼児教育課/保育教諭(週35時間勤務) |
| 勤務地 |
備前市内の認定こども園 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始(12/29~1/3)
※土曜日出勤がある可能性があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区北長瀬表町2-17-80 BRANCH岡山北
長瀬2F】きたながせ内科クリニック 難波 真太郎 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,200円〜224,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
179,200円〜224,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
レセプト手当 0円~10,000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
医療事務 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区北長瀬表町2-17-80 BRANCH岡山北
長瀬2F |
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日,その他
週休二日制
その他
その他
日曜日:第1,3,4,5日曜は休診、第2日曜は診療。
祝日 :基本的に休診ですが年間カレンダーにより診療。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: 該当者なし
|
【岡山県倉敷市水島北幸町1-1 倉敷市役所水島支所内
水島保健推進室】倉敷市水島保健福祉センター 水島保健推進室 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,649円〜1,674円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,649円〜1,674円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・月給÷21日÷7時間で時間額を換算
・報酬は免許により異なります。
(保健師・助産師:246,219円
看護師:242,516円)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.40ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
保健師補助業務、窓口業務等 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市水島北幸町1-1 倉敷市役所水島支所内
水島保健推進室 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年次有給休暇、特別休暇があります。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区益野町877
コンパスウォーク益野
】株式会社 よろこびのたね – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
252,000円~252,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 2,000円~2,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
益野/デイサービス看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区益野町877
コンパスウォーク益野
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休日あり。
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市北畝7丁目9-51
】医療法人 清水眼科医院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~230,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当手当 40,000円~40,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市北畝7丁目9-51
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
木曜日の午後は休みです
年末年始、夏季休暇
◇年間休日数: 77日
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市連島町矢柄5950-1
生活介護事業所 根っこせとうち】社会福祉法人 瀬戸内福祉事業会 瀬戸内学園 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
197,680円〜226,120円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
157,680円〜177,120円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 40,000円〜49,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給:日給×21.6日で月額換算
職種手当:2,000円
住宅手当:自家居住者5,000円
:賃貸上限22,000円
扶養手当:6,000円~10,000円
基本給に経験等による加算あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 2.21ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
(連島町)支援員助手 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市連島町矢柄5950-1
生活介護事業所 根っこせとうち |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
祝日の休日や週休3日制等については、相談可
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市本郷1819
デイサービスセンター「わたぼうし」】医療法人 美甘会 勝山病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,000円〜218,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
160,000円〜190,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 20,000円〜20,000円
資格手当 5,000円〜8,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
休日手当(1回)1,000円
住宅手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.10ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護福祉士(デイサービス) |
| 勤務地 |
岡山県真庭市本郷1819
デイサービスセンター「わたぼうし」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区中川町835-1
】特別養護老人ホーム みよしの里(社会福祉法人 五葉会) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~210,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
155,000円~160,000円
定額的に支払われる手当(b)
業務手当 10,000円~30,000円
処遇手当 15,000円~20,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護福祉士資格手当 10,000円
夜勤手当 6,000円/回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区中川町835-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制
*希望休対応あり(月3回)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市酒津2512-2
】株式会社 ココテレサメロンケアー – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
169,000円~200,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
169,000円~200,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
準夜手当2,500円/回 深夜手当4,500円/回
資格手当
処遇改善手当30,000円~70,000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員【夜勤専従】 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市酒津2512-2
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション(月9日休/2月のみ8日)
土日、祝日の勤務あり、正月勤務あり(無理な方、個別相談可能)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市久米48番地1
特別養護老人ホーム三清荘
】社会福祉法人 経山会 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,082円~1,082円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,082円~1,082円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当(介護福祉士)50円/時間
早出手当100円/1回
遅出手当100円/1回
休日指定なし 10円/時間
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
~50,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
(三清荘)介護職(パート) |
| 勤務地 |
岡山県総社市久米48番地1
特別養護老人ホーム三清荘
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ご相談に応じます。
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区西大寺上3丁目1-24】医療法人 喜多嶋眼科 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円〜275,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)
能率手当 10,000円〜25,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当:3000円~5000円
手術手当:1回2500円~3000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
視能訓練士 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区西大寺上3丁目1-24 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
年末年始、盆休暇あり。ローテーションによる休み(祝日のない週
は、隔週で木曜、土曜交替で休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【岡山県備前市
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護福祉士 時給1,150円
実務者研修・初任者研修 時給1,100円
無資格 時給1,050円
【介護職員処遇改善加算手当】 年1回(年度末)
昨年実績 30,000~80,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員(介護付有料老人ホーム) |
| 勤務地 |
岡山県備前市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
毎週ではないが、土日祝のいずれか勤務をお願い致します。
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区大元1丁目1-29
】医療法人ザイタック (ももたろう往診クリニック) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~240,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・待機手当
・当番手当
(当番中に出勤した場合別途出勤手当を支給します。)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
正看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区大元1丁目1-29
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇6日間、夏季休暇3日間あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市玉島柏島6880
両備ヘルシーケア玉島柏島
】株式会社両備ヘルシーケア – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,110円~1,230円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
770円~770円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 175円~195円
資格手当 65円~165円
処遇改善支援手当 100円~100円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・実務者研修修了者は資格手当が105円、
処遇改善手当が185円となります。
・介護福祉士保有者は資格手当が165円、
処遇改善手当が195円となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
20,300円~228,100円(前年度実績)
|
| 職種 |
両備ヘルシーケア玉島柏島/パート介護スタッフ |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市玉島柏島6880
両備ヘルシーケア玉島柏島
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・休日はシフト表により決定いたします。
・特定の曜日の休日希望については相談可能です。
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市下出部町2丁目17-2
『介護付有料老人ホーム コーポラティブらくじゅ』
】有限会社 楽寿会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
198,500円~225,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,500円~185,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 18,000円~40,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・介護福祉士資格手当 :5,000円/月
・夜勤手当;就業時間(4):5,000円/回
・土日祝出勤手当 : 100円/時間
・住宅手当:上限25,000円まで(条件有り)
*処遇改善手当は、資格の有無と労働時間により、
案分されます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
300,000円~550,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
介護員(コーポラティブらくじゅ) |
| 勤務地 |
岡山県井原市下出部町2丁目17-2
『介護付有料老人ホーム コーポラティブらくじゅ』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・ローテーションによる。
*1ヶ月9日休み(2月、28日の時は8日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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社会福祉法人 常山福祉会
特別養護老人ホームグランデパール
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「社会福祉法人 愛隣会」
・設立年 昭和56年
・従業員 企業全体95人
・運営事業 特別養
護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援など
社会福祉法人愛隣会は介護を必要とする高齢者誰もが家庭的なうるおいと安らぎ、さらに生きがいのある生活を送ることができるようサポートしております。
職員がイキイキと仕事ができるような環境づくりにチカラをいれており、ブランクのある方や介護職が初めての方も安心して働けるようサポートさせていただきます。
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《施設について》
複数の介護事業を
展開する「社会福祉法人 亀龍会」が運営、令和3年2月1日にオープンした施設です。
入所定員は29名で、木目調を基調とした和風のゆったりとした空間の中で、利用者様の望まれる暮らしを実現できるよう、スタッフ一同取り組んでおります。
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