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【岡山県真庭市下湯原47 特別養護老人ホーム やすらぎ】社会福祉法人 真庭市社会福祉協議会 – 正社員以外

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,200円〜219,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
176,200円〜210,200円

定額的に支払われる手当(b)
ベースアップ手当 4,000円〜4,000円
特別勤務手当 5,000円〜5,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
処遇改善一時金(6月、12月)
年額300,000円、賞与と別に支給
夜勤手当 5,000円/回
住宅手当
扶養手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職員(※日勤のみも可)
勤務地 岡山県真庭市下湯原47
特別養護老人ホーム やすらぎ
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区平田408-1】公益財団法人岡山県健康づくり財団 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
245,449円〜297,052円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
238,300円〜288,400円

定額的に支払われる手当(b)
地域手当 7,149円〜8,652円


固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.40ヶ月分(前年度実績)
職種 看護師(検診業務 正規)
勤務地 岡山県岡山市北区平田408-1
休日・休暇
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
8/13~8/15 12/29~1/3
業務の都合により休日勤務有(年間8日程度。振替休日等有)
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区富田町1丁目2-21 アレズ三番館315】訪問看護ステーション 宙 (株式会社 みらい) – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
245,000円〜305,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
240,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当(b)
ベースアップ手当 5,000円〜5,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
職務手当 5,250円/月(平均)
電話手当 15,000円/月(平均)
休日訪問手当 15,000円/月(平均)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
職種 看護師、保健師
勤務地 岡山県岡山市北区富田町1丁目2-21 アレズ三番館315
休日・休暇
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇(8月13日~15日)
年末年始休暇(12月29日~1月3日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区下中野342-106】本荘耳鼻咽喉科医院 本荘 智康 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,150円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 医療事務
勤務地 岡山県岡山市北区下中野342-106
休日・休暇
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
年末年始、お盆
◇週休二日: その他
◇育児休業: 該当者なし

【岡山県岡山市北区奉還町1丁目7-7(オルガ)】生活協同組合おかやまコープ オルガ本部 – 正社員以外

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
222,210円〜262,310円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
203,600円〜227,700円

定額的に支払われる手当(b)
特別手当 18,610円〜34,610円


固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 デイサービスオルガ/生活相談員
勤務地 岡山県岡山市北区奉還町1丁目7-7(オルガ)
休日・休暇
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市中区中納言町6番15号 メディカルスクエア中納言2F】あゆみ整形ハンドクリニック – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜230,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
あり
10,000円〜10,000円

固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給する。
基本給下限額の場合6.3時間分、同上限額の場合5.5時間にて
算出。超過分は追加で支給する。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 医療クラーク(外来)
勤務地 岡山県岡山市中区中納言町6番15号
メディカルスクエア中納言2F
休日・休暇
◇休日
木曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
GW、お盆、年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 126日
◇育児休業: なし

【岡山県岡山市北区下中野342-106】本荘耳鼻咽喉科医院 本荘 智康 – 正社員以外

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,500円〜195,750円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
188,500円〜195,750円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
月額=時給×月の平均労働時間145Hで例示。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 医療事務(フルタイムパート)
勤務地 岡山県岡山市北区下中野342-106
休日・休暇
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
年末年始、お盆
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 77日
◇育児休業: 該当者なし

【岡山県岡山市中区兼基247】社会福祉法人 烏城会 朝日保育園 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
189,813円〜206,930円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
165,500円〜180,400円

定額的に支払われる手当(b)
特殊業務手当 6,700円〜7,300円
調整手当 5,200円〜5,700円
処遇改善手当 12,413円〜13,530円


固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 5.60ヶ月分(前年度実績)
職種 保育士
勤務地 岡山県岡山市中区兼基247
休日・休暇
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
*年末年始休暇、夏季休暇あり
*2か月に1日程度、土曜日出勤あり(5時間程度)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市南区彦崎2300】社会福祉法人翔洋会・特別養護老人ホーム灘崎荘 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
174,800円〜206,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
151,700円〜177,600円

定額的に支払われる手当(b)
特殊業務手当 12,100円〜14,200円
資格手当 3,000円〜5,000円
処遇改善手当 8,000円〜10,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・扶養手当
・住宅手当
・特別出勤手当(支給要件あり)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
職種 灘崎荘デイサービスの介護職員(正社員)
勤務地 岡山県岡山市南区彦崎2300
休日・休暇
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
日曜日を含めて休日は月9日間
勤務ローテーションの中で決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市南区彦崎2300】社会福祉法人翔洋会・特別養護老人ホーム灘崎荘 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,900円〜237,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,700円〜204,600円

定額的に支払われる手当(b)
業務手当 7,200円〜8,100円
資格手当 10,000円〜10,000円
処遇改善手当 12,000円〜15,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
住宅手当
扶養手当
特別出勤手当(支給要件あり)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分(前年度実績)
職種 機能訓練指導員
勤務地 岡山県岡山市南区彦崎2300
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日の休日
勤務ローテーションの中で決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区西古松 1-24-6】ピーチおかやま合同会社 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*訪問手当 500円/時間
*受持手当 1,000円/人

*訪問車両手当 30円/km(自家用車使用の場合)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 訪問看護(ピーチおかやま訪問看護ステーション)
勤務地 岡山県岡山市北区西古松 1-24-6
休日・休暇
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
・夏季休暇(8/13~15頃)
・年末年始(12/30~1/3頃)
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし

【岡山県岡山市中区倉田324-61】医療法人光満会 岡山照陽クリニック – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円〜441,235円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜421,235円

定額的に支払われる手当(b)
危険手当 20,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・残業手当・休日出勤手当あり
・条件により家族手当・住宅手当あり
・基本給は、看護師経験年数により決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
職種 看護師・准看護師
勤務地 岡山県岡山市中区倉田324-61
休日・休暇
◇休日
木曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
冬季休暇:5日・夏季休暇:5日あり
※年次有給休暇は雇用時10日付与いたします。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区西古松 1-24-6】ピーチおかやま合同会社 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
204,000円〜421,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,000円〜400,000円

定額的に支払われる手当(b)
職務手当 20,000円〜21,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
*繁忙手当 5,000円~20,000円
*24時間オンコール体制 1日1,500円
*受持手当 1,000円/1人
*訪問手当 500円/1回
*車両手当 30円/1km
*役職手当 0~8万/月 *資格0~2万/月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 訪問看護(ピーチおかやま訪問看護ステーション)
勤務地 岡山県岡山市北区西古松 1-24-6
休日・休暇
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
*基本:土日祝休みですが、出勤した場合は振替対応します。
*夏期休暇、年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: 該当者なし

【岡山県岡山市北区花尻みどり町9-106】医療法人 西岡外科 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜1,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,500円〜1,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・経験を考慮して賃金を決定します。
・通勤手当は会社の規定のより支給いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 看護師
勤務地 岡山県岡山市北区花尻みどり町9-106
休日・休暇
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏期休暇、年末年始
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区牟佐120-7】医療法人 小西整形外科・腰痛クリニック – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,250円〜1,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 医療事務
勤務地 岡山県岡山市北区牟佐120-7
休日・休暇
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
水・土曜日は午後休診
お盆・年末年始
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区】 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
資格手当:初任者研修1000円
実務者研修2000円
介護福祉士2000円
准看護師 3000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
職種 訪問介護員(パート)
勤務地 岡山県岡山市北区
休日・休暇
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
お盆、年末年始
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

【岡山県岡山市北区足守1784-6 就労センターもも(就労継続支援A型事業所)】社会福祉法人ももぞの学園 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,287円〜1,287円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円〜1,047円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 240円〜240円


固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 職業指導員(パート)
勤務地 岡山県岡山市北区足守1784-6
就労センターもも(就労継続支援A型事業所)
休日・休暇
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市南区迫川114 ア・ティスツ・ハウス】株式会社 ユナイテッド・オリエント – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
215,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜230,000円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 5,000円〜20,000円
処遇改善手当 10,000円〜30,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
当直(夜勤)手当7,000円/回
*月6~10回程度
お盆・年末年始手当:3,000円/回
資格手当 介護福祉士 20,000円
初任者、実者研修 5,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年1回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
職種 有料老人ホーム内での介護業務
勤務地 岡山県岡山市南区迫川114
ア・ティスツ・ハウス
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: 該当者なし

【岡山県岡山市北区牟佐120-7】医療法人 小西整形外科・腰痛クリニック – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,250円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 リハビリ助手
勤務地 岡山県岡山市北区牟佐120-7
休日・休暇
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
水・土曜日は午後休診
お盆・年末年始
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市南区】 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
229,168円〜290,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
224,168円〜285,000円

定額的に支払われる手当(b)
職務手当 5,000円〜5,000円


固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
住宅手当:上限20,000円(半額補助・条件あり)
家族手当:条件あり
保育手当:条件あり
皆勤手当:6,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分(前年度実績)
職種 訪問診療看護師
勤務地 岡山県岡山市南区
休日・休暇
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
日・祝 勤務あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

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    「社会福祉法人 しあわせの郷」 ・設立年  平成13年 ・就業場所 63人 ・運営事業 高齢者介 護事業 <PRポイント> 社会福祉法人しあわせの郷は、地域に根ざした高齢者福祉の拠点として、安心と快適な生活を提供しています。 当法人が運営する「特別養護老人ホーム 深谷荘」では、利用者様一人ひとりの生活を大切にし、温かく家庭的な雰囲気の中で日々の介護サービスを行っています。 スタッフ全員が連携し、働きやすい環境づくりと、専門知識・スキルの向上に努めています。 充実した研修制度と福利厚生で長く安心して働ける職場です。地域の方々に感謝されるやりがいある仕事に、あなたも挑戦してみませんか?

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    ・就業職種 介護職 ・事業形態 グループホーム ・ポイント マイカー通勤可、昇給賞与あり、年間休 日120日以上 ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― 「岡山介護求人センター」をご覧いただきまして誠にありがとうございます(*^^)v ・完全無料の転職応援サイト!簡単1分登録 ・見学や面接は同席の安心サポート ・応募から採用まで経験豊富なエージェントがワンストップで対応 ・LINEで新着求人やお役立ち情報を配信中(*^-^*)

  • 【倉敷市中帯江】介護職募集!未経験OK◎昇給賞与あり◎残業少なめ◎ イメージ

    【倉敷市中帯江】介護職募集!未経験OK◎昇給賞与あり◎残業少なめ◎

    【社会福祉法人 亀龍会 特別養護老人ホーム くらしき里桜】 《施設について》 複数の介護事業を 展開する「社会福祉法人 亀龍会」が運営、令和3年2月1日にオープンした施設です。 入所定員は29名で、木目調を基調とした和風のゆったりとした空間の中で、利用者様の望まれる暮らしを実現できるよう、スタッフ一同取り組んでおります。

  • 職場見学OK/無資格や未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中/昇給賞与あり/住宅手当など各種手当も充実しています♪|p_se_001001 イメージ

    職場見学OK/無資格や未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中/ 昇給賞与あり/住宅手当など各種手当も充実しています♪|p_se_001001

    「社会福祉法人 ももぞの学園」 ・設立年  昭和43年 ・従業員  企業全体218人 ・運営事業  障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営 <会社特徴> ?社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。 ?スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい!」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。


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