【岡山県岡山市中区浜１丁目２０－２７
】医療法人 清水医院 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,400円～1,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円～1,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・職務手当 ３０００～５０００円
・資格手当（看護師以外）
手話、英会話、介護支援専門員、ＢＬＳ 等
・皆勤手当、夕方手当、精勤手当他
＊資格・経験を考慮します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師・准看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区浜１丁目２０－２７
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
木曜・土曜午後休み
盆３日程度・年末年始５日程度
◇育児休業: なし
|
【岡山県真庭市上市瀬３６８
】医療法人社団 井口会 向陽台病院 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,298円～1,498円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 98円～98円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
40,000円～80,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
准看護師 |
| 勤務地 |
岡山県真庭市上市瀬３６８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市上市瀬３６８
】医療法人社団 井口会 向陽台病院 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,498円～1,898円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円～1,800円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 98円～98円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
40,000円～80,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
正看護師 |
| 勤務地 |
岡山県真庭市上市瀬３６８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区十日市西町１１－６
】株式会社アール・ケア（アールケア 訪問看護ステーション ママ
ック岡山サテライトステーション） – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,530円～1,530円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
ベア評価料手当 30円～30円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
食事手当：２００円×日数
＊祝日、土曜日勤務可能な方優遇
＊賃金支払日：当月末日
＊ベア評価料：ベースアップ評価料のこと
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～60,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
正看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区十日市西町１１－６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜・その他１日（希望休）、祝日（社内カレンダーにおける７日
間の特定日を除く）、年末年始休暇（１２／３０～１／３）
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区長利３１７－１
】株式会社アール・ケア（アールケア 訪問看護ステーション ママ
ック城東） – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,530円～1,530円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
ベア評価料手当 30円～30円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊食事手当：１食２００円×日数（食べた回数）
＊祝日、土曜日勤務可能な方、優遇
＊賃金支払日：当月末日
＊ベア評価料手当（ベースアップ評価料手当のこと）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～60,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
正看護師（夜間対応なし・土曜勤務あり） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区長利３１７－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜・その他１日（希望休）・祝日（社内カレンダーにおける７日
間の特定日を除く）、年末年始休暇（１２／３０～１／３）
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区長利３１７－１
】株式会社アール・ケア（アールケア 訪問看護ステーション ママ
ック城東） – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,430円～1,430円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
ベア評価料手当 30円～30円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊食事手当：１食２００円×日数（食べた回数）
＊祝日、土曜日勤務可能な方優遇
＊賃金支払日：当月末日
＊ベア評価料手当（ベースアップ評価料手当のこと）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～60,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
正看護師（夜間対応なし・土曜勤務なし） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区長利３１７－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
土曜日・日曜日・祝日（社内カレンダーにおける７日間の特定日を
除く）、年末年始休暇（１２／３０～１／３）
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区西大寺東３丁目６番２６号
】介護付有料老人ホーム 敬愛 西大寺（有限会社 可笑会） – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,410円～1,760円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,410円～1,760円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
正・准看護師（老人ホーム） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区西大寺東３丁目６番２６号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区清輝本町７－２２
】一般財団法人志清会 岡山紀念病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
211,700円～274,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
193,700円～235,700円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特別調整手当 18,000円～39,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
処遇手当 ４，５００円
夜勤手当 二交替 １回 １２，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区清輝本町７－２２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・夏季休暇３日 ・冬季休暇３日 ・正月休暇３日
４週８休（シフト制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区下伊福上町１４－３
よつばケアプライド
】株式会社 てって – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
235,000円～330,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～270,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 30,000円～50,000円
調整手当 5,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
訪問手当 １０件につき４０００円
緊急時訪問手当 １件につき４０００円
オンコール手当 １日につき１５００円
住宅手当 賃貸名義人１５０００円上限
通勤手当 １ｋｍあたり１０円×日数
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
仲間とともにチームを盛り上げていける看護師の方募集！ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区下伊福上町１４－３
よつばケアプライド
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日
週休二日制
その他
その他
月９日を基準とする。２月のみ８日。年末年始休暇（１２月３１日
～１月２日） 有給休暇の前借りあり。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市北区加茂１５－３
】医療法人 芳貴会 えばらクリニック（旧江原外科胃腸科医院） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
238,000円～255,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
232,000円～240,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 3,000円～10,000円
ベースアップ手当 3,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊経験などを考慮して賃金決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
内科・消化器内科クリニックの看護師 ♪残業少なめ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区加茂１５－３
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
・平日１日休み（シフトによる）・土曜日午後休み（月２回程度）
・お盆休暇（３日）・年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市北区神田町１－９－８
特別養護老人ホーム いやしの杜神田町
】社会福祉法人 廣仁会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,000円～240,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
業務手当 20,000円～20,000円
資格手当 15,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
オンコール手当 ７００円／回
＊資格手当
看護師 ２０，０００円
准看護師 １５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師・准看護師／特別養護老人ホーム いやしの杜神田町 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区神田町１－９－８
特別養護老人ホーム いやしの杜神田町
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる月９日（２月は８日）の休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市中区今在家２９７－１ プレミスＮＤ１階西
】株式会社ゆいまーる こども訪問看護ステーションゆい – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・オンコール手当１，０００円～３，０００円／日
・住宅手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区今在家２９７－１ プレミスＮＤ１階西
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
お盆・年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: 該当者なし
|
【岡山県岡山市北区北長瀬表町３－２０－１
】岡山市立市民病院（地方独立行政法人岡山市立総合医療センター） – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,000円～263,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
187,000円～238,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 25,000円～25,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊賃金形態は欠勤控除のある日給月給です
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
187,000円～238,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
非正規看護師（病棟・日勤専従） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区北長瀬表町３－２０－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始１２／２９～１／３
年次有給休暇：初年度１５日（入社後～）採用月により変動あり
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区浦安本町４２－２
土地改良区前バス停 下車徒歩３分
】医療法人照樹会 野坂医院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 30,000円～30,000円
勤務手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区浦安本町４２－２
土地改良区前バス停 下車徒歩３分
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
年末年始、お盆、ＧＷ
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 82日
◇育児休業: なし
|
【岡山県津山市田町１２２
】医療法人 和風会 中島病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
221,740円～340,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
203,740円～322,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 18,000円～18,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
託児手当：２０，０００円／月
住宅手当：１５，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県津山市田町１２２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
病院カレンダーによる。シフトによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市田町１２２
】医療法人 和風会 中島病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
221,740円～340,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
203,740円～322,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 18,000円～18,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
準夜手当： ８，５００円／回
深夜手当：１０，０００円／回
託児手当：２０，０００円／月
住宅手当：１５，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県津山市田町１２２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
病院カレンダーによる。シフトによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 106日
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市山北５２０ 津山市総合福祉会館内
】社会福祉法人 津山市社会福祉協議会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
201,000円～215,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
201,000円～215,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・期末手当、勤勉手当
○初任給 大学卒 ２１５，２００円
専門・短大（３年）卒 ２１３，６００円
短大（２年）卒 ２０７，４００円
高卒 ２０１，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
保健師・看護師（随時採用） |
| 勤務地 |
岡山県津山市山北５２０ 津山市総合福祉会館内
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区北長瀬表町三丁目１５番２２号
医心館岡山（当施設）
】株式会社アンビス – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,580円～1,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,580円～1,700円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師／パート（岡山） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区北長瀬表町三丁目１５番２２号
医心館岡山（当施設）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談（週三日～勤務可） ＊シフト制
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,500円～1,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円～1,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始１２／２９～１／３ お盆８／１３～１５
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区雄町２８１－６
】医療法人 おまち整形外科医院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
259,000円～259,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
245,000円～245,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
専門手当 10,000円～10,000円
食事（固定）手当 4,000円～4,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給については本人の能力等により決定。
精勤手当：１０，０００円
住宅手当：家賃補助（上限１０，０００円）
通勤手当３，０００～９，０００円（距離による）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
正看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区雄町２８１－６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始（１２／３０～１／３）、ＧＷ（カレンダー通り）、
お盆（３日程度）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 118日
◇育児休業: あり
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「医療法人 知誠会」
・設立年 平成元年
・従業員 企業全体115人
・運営事業 医療機関及
び高齢者介護事業
岩藤医療保健福祉グループは、「医療法人 知誠会」「医療法人 社団 尚志会」「社会福祉法人 赤磐中央福祉会」の３つの法人から構成される医療保健福祉グループです。
＜ポイント＞
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?昇給賞与や永年勤続表彰など福利厚生が充実
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「医療法人 睦会」
・設立年 昭和43年
・従業員 企業全体118人
・運営事業 幸ヶ峯クリ
ニック及びひかり苑の運営
＜ポイント＞
◎入所定員80名（一般棟40名・認知症専門棟40名）
◎昇給賞与など福利厚生が充実
◎夜勤は2Hの仮眠あり
◎生活リハビリに力をいれている老健施設です
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一般財団法人 津山慈風会
津山中央病院
津山市川崎1756
看護師募集
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「社会福祉法人 純晴会」
・設立年 平成10年
・従業員 企業全体188人
・運営事業 特別
養護老人ホーム、ショートステイ、ケアハウス、デイサービス、居宅介護支援事業所。
＜介護から快護へ＞
一人ひとりが生き甲斐をもって安心して生活できる地域社会をつくり、将来自分の両親や自分が利用したいと思える施設づくりを目指しています。介護保険制度の導入に始まり諸制度の変更がありましたが、地域の皆様のご協力に支えられここまでやって来ることができました。また、職員一人ひとりが日々笑顔で働ける会社であるように、各種手当や教育研修制度にもチカラをいれています。
＜ポイント＞
◎昇給賞与あり
◎年休110日&残業ほぼ無し
◎ライフワークバランスを大切にしたいあなたにピッタリ♪
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