【岡山県岡山市東区南古都468番地 ヒカリマンション101
ニチイケアセンター南古都】株式会社ニチイ学館 岡山支店 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,880円〜228,880円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,880円〜228,880円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
ヘルパー2級・初任者研修:210880円
ヘルパー1級・実務者研修:220880円
介護福祉士:228880円円
*子ども手当:詳細別途
*勤続年数加算手当:上限20000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
0円〜1,214,216円(前年度実績)
|
| 職種 |
【正社員】 訪問介護 介護職 ニチイ 南古都 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区南古都468番地 ヒカリマンション101
ニチイケアセンター南古都 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる4週6休以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市下稲木町1268-1
ニチイケアセンター稲倉】株式会社ニチイ学館 岡山支店 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,490円〜204,490円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,490円〜204,490円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
ヘルパー2級・初任者研修:186,490円
介護福祉士:204,490円(資格手当18,000
円を含む)
*子ども手当:詳細別途
*勤続年数加算手当:上限20,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜1,214,216円(前年度実績)
|
| 職種 |
【正社員】グループホーム 介護職 ニチイ 稲倉 |
| 勤務地 |
岡山県井原市下稲木町1268-1
ニチイケアセンター稲倉 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる4週6休以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区倉田508-21】岡山Y’s小児・矯正歯科 仲村 陽平 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円〜2,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
理学療法士(パート) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区倉田508-21 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
就業日数は相談に応じます
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区倉田508-21】岡山Y’s小児・矯正歯科 仲村 陽平 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
3,000円〜6,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
3,000円〜6,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間額は経験スキルを考慮
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
歯科医師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区倉田508-21 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
就業日数は相談に応じます
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区倉田508-21】岡山Y’s小児・矯正歯科 仲村 陽平 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜301,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
185,000円〜280,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
15,000円〜21,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、職務手当として
10時間分を支給し、これを超える場合は追加で支給する。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
医療事務 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区倉田508-21 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
原則木曜日休み ※年間休日カレンダーにより年間120日休み
年末年始・夏期休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区倉田508-21】岡山Y’s小児・矯正歯科 仲村 陽平 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
205,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
185,000円〜230,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 5,000円〜10,000円
固定残業代(c)
あり
15,000円〜20,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず職務手当として10
時間分を支給し、これを超える場合は追加で支給する。
その他の手当等付記事項(d)
資格手当について
管理栄養士:5千円~1万円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
管理栄養士 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区倉田508-21 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
原則木曜日休み※年間休日カレンダーにより年間120日休み
年末年始・夏期休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区倉田508-21】岡山Y’s小児・矯正歯科 仲村 陽平 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜290,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 25,000円〜30,000円
固定残業代(c)
あり
25,000円〜30,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず職務手当として10
時間分を支給し、これを超える場合は追加で支給する。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
歯科衛生士 ★患者様増加に伴う増員募集★ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区倉田508-21 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
原則木曜日※年間休日カレンダーにより年間120日休み
年末年始・夏期休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県和気郡和気町衣笠959-1
ニチイケアセンター和気】株式会社ニチイ学館 岡山支店 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,880円〜228,880円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,880円〜228,880円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
ヘルパー2級・初任者研修:210880円
ヘルパー1級・実務者研修:220880円
介護福祉士:228880円
*子ども手当:詳細別途
*勤続年数加算手当:上限20000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
0円〜1,214,216円(前年度実績)
|
| 職種 |
【正社員】訪問介護 ヘルパー ニチイ 和気 |
| 勤務地 |
岡山県和気郡和気町衣笠959-1
ニチイケアセンター和気 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる4週6休以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区広谷474番地16-1
ニチイケアセンター広谷】株式会社ニチイ学館 岡山支店 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,880円〜228,880円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,880円〜228,880円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
ヘルパー2級・初任者研修修了:210880円
ヘルパー1級・実務者研修:220880円
介護福祉士:228880円
*子ども手当:詳細別途
*勤続年数加算手当:上限20,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
0円〜1,214,216円(前年度実績)
|
| 職種 |
【正社員】 訪問介護 介護職 ニチイ 広谷 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区広谷474番地16-1
ニチイケアセンター広谷 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる4週6休以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区東古松512-1
ニチイケアセンター岡山東古松】株式会社ニチイ学館 岡山支店 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,097円〜1,137円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,097円〜1,137円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
ヘルパー2級・介護職員初任者研修修了:1097円/
H
介護福祉士:1137円/H
早朝・夜間手当 150円/H
深夜手当 410円/H
子ども手当 詳細別途
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
グループホーム 介護職 ニチイ 岡山東古松【夜勤専従】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区東古松512-1
ニチイケアセンター岡山東古松 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*シフトによる4週6休以上
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区】株式会社 ベネッセスタイルケア 人材開発部 – パート労働者
【岡山県久米郡美咲町】 – 正社員以外
| 給与 |
時給 1,100円~1,100円 a 基本給(月額平均)又は時間額 176,000円~176,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 176,000円~176,000円 c その他の手当等付記事項 月額換算値: 時給×1日労働時間(8) ×月平均労働時間(20) で算出
◇賞与: なし
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県久米郡美咲町
岡山県久米郡美咲町 |
| 休日・休暇 |
◇他
◇週休二日: 毎週 ローテーションによる交替制 月20日以内の勤務
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: なし
|
【岡山県久米郡美咲町】柵原吉井特別養護老人ホーム組合 特別養護老人ホーム 吉井川荘 – 正社員
| 給与 |
月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 161,300円~175,200円 b 定額的に支払われる手当 a + b 161,300円~175,200円 c その他の手当等付記事項 ・期末手当 ・超勤手当
◇賞与: あり 前年度実績 年2回・計4.20月分
|
| 職種 |
管理栄養士 |
| 勤務地 |
岡山県久米郡美咲町
岡山県久米郡美咲町 |
| 休日・休暇 |
◇土 日 祝 他
◇週休二日: 毎週 4週8休ローテーション勤務
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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?スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい!」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。
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・設立年 平成14年
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・運営事業 高齢
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当ホームでは、ご利用者やご家族に対してどういったケアが求められるか、ひとつひとつチームで考えながら実践する事を目指しております。
アイリーフは2023年7月より株式会社エクセレントケアシステムのグループとなりました。全国9都道府県に事業所を展開しており、グループ内のオンラインシステムを利用した研修など福利厚生が充実しています。
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