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【岡山県岡山市東区吉井208-1
グループホーム和楽の家みやす一番館(株式会社桜梅桃里)】株式会社 桜梅桃里 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,370円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,370円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善加算手当:年3回
・夜勤手当:6,500円/回・7,000円/回
・年末年始手当/夏季手当(規定による)
・皆勤手当:1,000~5,000円
・役職手当:10,000~45,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
介護職(和楽の家みやす一番館) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区吉井208-1
グループホーム和楽の家みやす一番館(株式会社桜梅桃里) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市中区高屋126
【ココファン高屋】】株式会社 学研ココファン – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
258,200円〜270,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
193,200円〜204,600円
定額的に支払われる手当(b)
処遇手当 42,000円〜42,000円
訪問介護員手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
あり
18,000円〜18,800円
固定残業代に関する特記事項
※定額時間外手当は、時間外労働10時間分として時間外労働の有
無にかかわらず支給。超過分は別途支給。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
訪問介護責任者【岡山市中区】※サービス付高齢者住宅内 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区高屋126
【ココファン高屋】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制公休月9~10日 ※2月のみ8日
慶弔休暇 【年間休日114日】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市南区東畦164-1
【ココファン妹尾】】株式会社 学研ココファン – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
219,400円〜232,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
169,400円〜182,600円
定額的に支払われる手当(b)
処遇手当 45,000円〜45,000円
訪問介護員手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※夜勤手当6,000円(1回)
【モデル給与】
1ヶ月に4回入った場合、基本給169,400円+処
遇手当45,000円+訪問介護員手当5,000円+
夜勤手当24,000円(4回分)=243,400円
となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
ケアスタッフ(介福)【岡山市南区】※サービス付高齢者住宅 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区東畦164-1
【ココファン妹尾】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制公休月9~10日 ※2月のみ8日
慶弔休暇 【年間休日114日】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区内山下二丁目1-12 西村ビル1F
「ケア21岡山県庁通り」】株式会社 ケア21 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
348,900円〜348,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
ケア手当 10,000円〜10,000円
役付手当 60,000円〜60,000円
特定処遇加算手当 68,800円〜68,800円
業態・地域手当 10,100円〜10,100円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円〜360,000円(前年度実績)
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| 職種 |
訪問介護の管理者(ケア21岡山県庁通り) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区内山下二丁目1-12 西村ビル1F
「ケア21岡山県庁通り」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区楢津429-1
地域密着特別養護老人ホーム『想い愛』】社会福祉法人愛あい会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*時給について
介護職員初任者又はヘルパー2級:1,100円
介護福祉士:1,250円
処遇改善加算を含みます。
週30時間以上勤務の場合、ベースアップ手当5,25
0円別途あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
介護職(特別養護老人ホーム:想い愛)(パート) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区楢津429-1
地域密着特別養護老人ホーム『想い愛』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区小山38-5】医療法人きたばたけ眼科医院 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,500円〜2,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
日曜 時給 2000円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
正・准看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区小山38-5 |
| 休日・休暇 |
◇休日
火曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
・月曜日が祝日の場合、前日の日曜日は休みです。(三連休)
・日曜日午後休みです。 ・年末年始 ・夏季休暇
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
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【岡山市南区彦崎地区 らくらく荘・小規模・池田医院
定期巡回・GHそよかぜ・わかば・のぞみ
岡山市南区中畦地区 GHあおぞら・あおぞら2】医療法人 REGIONO – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
182,000円〜182,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
150,000円〜150,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 32,000円〜32,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
職務手当0~12,000円
夜勤手当6,000円/回・日祝手当1,000円/回
住宅手当5,000~10,000円
介護福祉士5,000円
介護支援専門員7,000円
社会福祉士10,000円(社会福祉士会入会必須)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
介護スタッフ・看護助手 |
| 勤務地 |
岡山市南区彦崎地区 らくらく荘・小規模・池田医院
定期巡回・GHそよかぜ・わかば・のぞみ
岡山市南区中畦地区 GHあおぞら・あおぞら2 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月8日~9日の休日
希望休あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市南区藤田564-145
ひまわりケアステーション 3号館】有限会社ひまわり(ひまわりケアステーション) – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,084円〜250,185円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,084円〜245,185円
定額的に支払われる手当(b)
国家資格手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
◆勤怠管理手当:500~50,000円
(条件該当者のみ)
◆役職手当(主任以上)10,000~90,000円
◆無期雇用に更新された場合、基本給ベースアップあり
。国家資格手当は15,000円となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
44,604円〜734,293円(前年度実績)
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| 職種 |
藤田/児童指導員/日中一時支援(介護福祉士・保育士ほか) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区藤田564-145
ひまわりケアステーション 3号館 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
年間休日日数カレンダーに記載されている日数が月毎に付与されま
す。年末年始・夏季休暇あり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区新庄上545-1】社会福祉法人 鷲山会 特別養護老人ホーム 岡山シルバーセンタ
ー – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
213,000円〜281,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
160,000円〜228,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 43,000円〜43,000円
資格手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
準夜手当 4,000円/回
深夜手当 6,000円/回
住宅手当、家族手当
資格手当(社会福祉主事1,000円・社会福祉士
10,000円・介護福祉士10,000円・ケアマネ
手当10,000円)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護福祉士(岡山シルバーセンター) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区新庄上545-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による(休日は月8~10日の指定休)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市中区関461-12
児童発達支援・放課後等デイサービス
WAKUーWAKU pixie】株式会社 ココロ音 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
岡山市中区/児童指導員/WAKUーWAKU pixie |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区関461-12
児童発達支援・放課後等デイサービス
WAKUーWAKU pixie |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
その他
お盆・年末年始・GW
◇育児休業: 該当者なし
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【岡山県岡山市中区門田屋敷3-4-3
マイホーム門田屋敷】株式会社 オージェックス – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,126円〜1,126円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,126円〜1,126円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*上記a欄の時間額は日給額÷16hで換算
*1勤務あたりの賃金総額
20,000円(深夜割増含む)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
(岡山市中区)介護職員(マイホーム門田屋敷)*夜勤専従 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区門田屋敷3-4-3
マイホーム門田屋敷 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区楢津500-5
介護老人保健施設 ハートフルかがやき荘】医療法人社団 岡山純心会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
202,000円〜202,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
155,000円〜155,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 47,000円〜47,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
免許手当:~6,000円・送迎手当:65円/回
月1,400円程度
住宅手当15,000円(本人名義の賃貸住宅の場合)
扶養手当 配偶者:7,000円・子・1人目:3,0
00円・2人目:2,000円
賞与初年度別規定有
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.90ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
楢津/介護職(通所:かがやき荘)【正社員・資格不問】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区楢津500-5
介護老人保健施設 ハートフルかがやき荘 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
*勤務ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区東畦164-1
【ココファン妹尾】】株式会社 学研ココファン – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
216,400円〜229,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
169,400円〜182,600円
定額的に支払われる手当(b)
処遇手当 42,000円〜42,000円
訪問介護員手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※夜勤手当6,000円(1回)
【モデル給与】
1ヶ月に4回入った場合、基本給169,400円+処
遇手当42,000円+訪問介護員手当5,000円+
夜勤手当24,000円(4回分)=240,400円
となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ケアスタッフ【岡山市南区】※サービス付高齢者住宅内 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区東畦164-1
【ココファン妹尾】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制公休月9~10日 ※2月のみ8日
慶弔休暇 【年間休日114日】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市東区益野町396-39】プチアイル益野(丸綱青果 株式会社) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
226,500円〜259,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
154,500円〜179,500円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 72,000円〜80,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当
准看護師 72,000円
正看護師 80,000円
3月に処遇改善手当を1年分まとめて支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
看護職(デイサービス)(正・准) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区益野町396-39 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区高屋126
【ココファン高屋】】株式会社 学研ココファン – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
219,400円〜232,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
169,400円〜182,600円
定額的に支払われる手当(b)
処遇手当 45,000円〜45,000円
訪問介護員手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※夜勤手当6,000円(1回)
【モデル給与】
1ヶ月に4回入った場合、基本給169,400円+処
遇手当45,000円+訪問介護員手当5,000円+
夜勤手当24,000円(4回分)=243,400円
となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ケアスタッフ(介福)【岡山市中区】※サービス付高齢者住宅 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区高屋126
【ココファン高屋】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制公休月9~10日 ※2月のみ8日
慶弔休暇 【年間休日114日】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市東区松新町206-1】サービス付き高齢者向け住宅リリィ・ベル岡山東(株式会社リリィ
・ベル) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当手当 10,000円〜10,000円
処遇手当 20,000円〜40,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当=8000円/回
皆勤手当=5000円/月
委員会手当=1000円/1委員
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区松新町206-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制又は土曜日、日曜日固定休日可能
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区伊島北町6-3】社会医療法人鴻仁会 岡山中央病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜270,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
医療ソーシャルワーカー |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区伊島北町6-3 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
3ヶ月経過後年次有給休暇(10日)
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市東区浅川520番地の9
ハモニカデイサービスセンター】社会福祉法人 ふれあい福祉会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,875円〜292,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
169,500円〜271,600円
定額的に支払われる手当(b)
特殊業務手当 8,475円〜13,580円
処遇改善加算手当 6,900円〜6,900円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
処遇改善手当評価額(資格加算・送迎加算・キャリアパ
ス加算等)を評価の上3か月に1回支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職員(デイサービス) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区浅川520番地の9
ハモニカデイサービスセンター |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
前月に作成する勤務表により決定
希望公休取得制度あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区今在家 304-6】社会福祉法人恵風会 介護老人保健施設恵風苑 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
217,500円〜232,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,500円〜180,500円
定額的に支払われる手当(b)
住宅手当 2,000円〜7,000円
特別手当 5,000円〜5,000円
処遇改善手当 40,000円〜40,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*資格手当については求人特記事項欄参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職員(通所リハビリテーション) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区今在家 304-6 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
*日曜日は固定休。ほかローテーション勤務
*GW(5/3~5) *年末年始(12/30~1/3)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区北方2-1-13
ザグスタ北方】株式会社ザグザグ 介護事業部 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円〜1,095円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,005円〜1,005円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 85円〜90円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
上記に加え、下記手当支給
◆資格手当:介護福祉士(+40円/時給)
◆処遇改善手当:80円~130円/時給
(売上により変動あり)
◆社員購入割引制度あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ザグスタ北方/介護職(パート)/未経験大歓迎/休相談可 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区北方2-1-13
ザグスタ北方 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆年次有給休暇は勤務形態に応じて法定どおり付与。土祝相談可♪
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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<求人企業の情報>
・会社名 有限会社 可笑会
・設立年 平成22年
・従業員 就業
場所32人
・運営事業 高齢者介護事業など
<ホームの特徴>
岡山市東区西大寺にある入居定員49名の介護付有料老人ホームです。
20代~70代まで幅広い年代の男女スタッフが活躍しており、介護経験のある方はもちろん、未経験から介護職にチャレンジしたい方も歓迎しています。
資格取得支援制度があり、初任者研修・実務者研修から介護福祉士を目指すなど、働きながらステップアップできる環境も魅力。賞与年2回や定期昇給、各種手当、食事補助、勤続年数に応じた表彰一時金など、長く働くための待遇も整っています。
西大寺駅から車で約5分、電車・マイカーのどちらでも通勤可能。腰を据えて介護の仕事を続けたい方にもおすすめです。
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・お問い合わせのみOK
・ご登録は簡単「たったの1分」
・お電話のみやオンラインの祖相談OK
・履歴書添削や面接対策もご相談ください
・見学や面接はエージェント同行の安心サポート
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-
「株式会社 清栄寿会」
・設立年月 2010年8月
・運営事業 サービス付き高齢者向け住宅やデイ
サービスなどの運営。
<ホームの特徴>
・居室数27部屋
・とても清潔感があって落ち着いた雰囲気
・デイサービスや有料老人ホームなどが併設
・駅チカ徒歩圏内でマイカー通勤もOK
<求人のポイント>
◎昇給賞与など好待遇
◎各種手当が充実
◎初心者の方でも活躍できる環境です♪
◎20~40代の職員が多く活躍しています(*^^*)
-
<求人企業の情報>
・会社名 ひかりの里有限会社
・設立年 平成17年
・従業員 就
業場所41人
・運営事業 高齢者介護事業(介護付有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、居宅介護支援事業所など)
<ホームの特徴>
・居室数30部屋
・グループホームやデイサービスが併設しています
・運営元の医療機関が併設しているので安心の医療サポート
<求人のポイント>
◎産休育休取得実績あり
◎住宅手当など各種手当が魅力的
◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ
◎有給休暇取得率が高くワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
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・お問い合わせのみOK
・オンライン相談も受付中!
・履歴書添削や面接対策もご相談ください(*^^*)
・見学や面接はエージェント同行の安心サポート♪
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【求人のポイント】
◎昇給賞与あり
◎無資格や未経験でも応募可
◎地域密着型のユニットケア
<
求人企業の情報>
・社会福祉法人 心和福祉会
・設立年 平成23年
・資本金 7,000万円
・従業員 就業場所23人
・運営事業 高齢者介護事業
<ホームの特徴>
・特別養護老人ホーム「入居29名:ショートステイ10名」
・小規模多機能ホーム「利用定員25名」
「笑顔で過ごせる施設」「利用者の皆様に安心していただける施設」「ご家族に信頼していただける施設」そして「高齢者の福祉・介護の拠点として地域に貢献する施設」を目指し、良質なサービスの提供に努めております。良質なサービスを提供するために、職員の福利厚生や教育研修にもチカラを入れています。
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