【岡山県津山市高野本郷１２５７－６
】医療法人社団 泰仙会（坂本クリニック） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
264,000円～332,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 64,000円～102,000円
資格手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
管理職手当 １０，０００～３０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県津山市高野本郷１２５７－６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 101日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区南古都７３４
デイサービス小鳥の森苑
】有限会社 ハートサプライ – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
221,000円～251,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
221,000円～251,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
200,000円～400,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師（デイサービス小鳥の森苑） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区南古都７３４
デイサービス小鳥の森苑
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
相談による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市宇野５丁目１－１
】医療法人 こまくさ会 河口医院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
223,000円～233,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
193,000円～203,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～10,000円
職務手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
精勤手当 １０，０００円
住宅手当 １０，０００円～２０，０００円
家族手当 配偶者： １５，０００円
１８歳未満： ５，０００円／１人
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県玉野市宇野５丁目１－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区南古都７３４
・デイサービス小鳥の森苑・グループホーム小鳥の森の家
】有限会社 ハートサプライ – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区南古都７３４
・デイサービス小鳥の森苑・グループホーム小鳥の森の家
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
相談による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【岡山県赤磐市下市１８７番地１
赤磐医師会病院
宇野バス下市バス停から徒歩５分
】公益社団法人 赤磐医師会 赤磐医師会病院 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県赤磐市下市１８７番地１
赤磐医師会病院
宇野バス下市バス停から徒歩５分
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
相談に応じます。
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市老松町４丁目４－７
倉敷在宅総合ケアセンター４階
】有限会社 医療福祉研究所ヘイセイ ヘイセイホームヘルプステー
ション – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
198,670円～290,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
173,370円～265,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
在職手当 1,000円～1,000円
訪問手当 3,000円～3,000円
職種手当 5,000円～5,000円
特別調整手当 16,300円～16,300円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
（訪問入浴）看護師／准看護師 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市老松町４丁目４－７
倉敷在宅総合ケアセンター４階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
企業カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市連島中央３－１－１９
】一般財団法人 淳風会 淳風会健康管理センター倉敷 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
209,300円～209,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
209,300円～209,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市連島中央３－１－１９
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
所属カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市上出部町４７３
】医療法人 平允会 森本整形外科医院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
245,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
245,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・日直手当：８，５００円／回
・宿直手当：９，８００円／回
：１２，３００円／回（土日祝と祝日の前日
）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
550,000円～1,000,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師（日直・宿直有り） |
| 勤務地 |
岡山県井原市上出部町４７３
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊勤務シフトによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区富田５３３－６
】のむら眼科 埜村裕也 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～310,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 30,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区富田５３３－６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊水曜日・土曜日は１２：３０まで
＊夏期休暇４日、年末年始休暇６日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 84日
◇育児休業: 該当者なし
|
【岡山県倉敷市
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・土曜日勤務のみ ５００円／回
・基本給（時間給）は資格及び同一職種の経験年数に
応じて決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師（准看護師・看護師） |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
水・土の午後休診
シフトによる
◇育児休業: 該当者なし
|
【岡山県岡山市南区福田１０２１－６
介護付有料老人ホーム シルバーピアーズ共生
】株式会社ピアーズ – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,180円～1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,180円～1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
福田／看護師（シルバーピアーズ共生） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区福田１０２１－６
介護付有料老人ホーム シルバーピアーズ共生
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション制
◇育児休業: あり
|
【岡山県備前市木谷２１７－１
介護老人保健施設 備前閑谷苑
】医療法人 閑谷会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
275,000円～365,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 50,000円～50,000円
処遇改善手当 15,000円～15,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養手当 ２，０００円（小・中学生の子が対象）
夜勤手当 ７，０００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
300,000円～700,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県備前市木谷２１７－１
介護老人保健施設 備前閑谷苑
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日休み・シフト制
リフレッシュ休暇３日（令和８年４月１日から）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県新見市新見８２７－１
】医療法人真生会 新見中央病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・遅出手当 ５０００円
・準夜勤手当 ６０００円
・深夜勤手当 ９０００円
・外来当直手当 １００００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師（日勤・パート勤務希望の方も応募可能） |
| 勤務地 |
岡山県新見市新見８２７－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
なし
その他
土曜日１２：３０分まで。
勤務表による。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市井原町１２４
】医療法人社団 菅病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
178,000円～380,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
173,000円～370,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・皆勤手当： ３，０００円
・夜勤手当：１０，０００円／回
・ベースアップ手当：５，０００円（※変動あり）
《資格手当》
・正看護師：１０，０００円
・准看護師： ５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師・准看護師 |
| 勤務地 |
岡山県井原市井原町１２４
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・勤務シフトによる。（４週８休）
＊他、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【岡山県勝田郡勝央町黒土４５】医療法人 さとう記念病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
204,394円〜279,394円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 7,000円〜7,000円
処遇改善手当 12,794円〜12,794円
ベースアップ手当 9,600円〜9,600円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
〇住宅手当（条件あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
准看護師（人工透析室勤務） |
| 勤務地 |
岡山県勝田郡勝央町黒土４５ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制／毎月９日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市玉島乙島７１８３－１
共生デイ アルク
】富田ケアセンター 有限会社 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,550円～1,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,450円～1,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善等手当 100円～100円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
看護師 ：１，６００円～
准看護師：１，４５０円～
＊処遇改善手当の支給は会社規定により支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
（玉島乙島）デイサービス・看護師 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市玉島乙島７１８３－１
共生デイ アルク
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市茶屋町２１０４－１
訪問看護ステーション（令和８年春、新規開設予定）
】株式会社ハートスイッチ – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,600円～1,790円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,600円～1,790円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
訪問看護師 ＊オープニングスタッフ募集！ |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市茶屋町２１０４－１
訪問看護ステーション（令和８年春、新規開設予定）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
年末年始（１２／３１～１／３）＊入社半年は特別有給（５日間）
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区藤田５６０－５１２
】医療法人芳仁会 みなみ整形・痛みのクリニック – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
234,000円～294,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 30,000円～30,000円
ベースアップ手当 4,000円～4,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当
医師国保に加入する扶養する子（１人につき）
９，７００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師業務（正社員） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区藤田５６０－５１２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊医院指定日
＊年末年始・ＧＷ・夏季休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 85日
◇育児休業: あり
|
【岡山県備前市麻宇那７６９
】有限会社ともゆきの家 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
調整手当
業務手当
＊資格手当
看護師２０，０００円
准看護師１０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師（正・准） |
| 勤務地 |
岡山県備前市麻宇那７６９
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: なし
|
【岡山県玉野市長尾７５９－１ ファミール長尾１０５号
】株式会社 フォレストクリエイツ – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
240,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 20,000円～30,000円
職能手当 20,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
賞与（寸志程度）は業績による
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
訪問看護事業所の看護師 |
| 勤務地 |
岡山県玉野市長尾７５９－１ ファミール長尾１０５号
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
お盆、年末年始休暇あり
お子様の学校行事等で希望があれば対応いたします。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
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【医療法人社団 吉美会】
ルミエール病院は、療養病床を有し患者様の治療を通して急性期病棟の受け入
れから在宅や施設などに入所されるまでに期間のある方など、長期間の入院が必要な方の受け入れもおこなっています。
◇従業員数 企業全体194名
◇吉備高原ルミエール病院
◇介護医療院ルミエール
◇老人保健施設ルミエール
◇ルミエール居宅介護支援事業所
＜ポイント＞
?おかやま子育て応援宣言企業登録
?託児所を設置するなど子育て世代の働きやすさも応援しています
?年間休日120日以上なのでワークライフバランスを大切にしたい方にピッタリ♪
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「社会福祉法人 しあわせの郷」
・設立年 平成13年
・就業場所 63人
・運営事業 高齢者介
護事業
＜PRポイント＞
社会福祉法人しあわせの郷は、地域に根ざした高齢者福祉の拠点として、安心と快適な生活を提供しています。
当法人が運営する「特別養護老人ホーム 深谷荘」では、利用者様一人ひとりの生活を大切にし、温かく家庭的な雰囲気の中で日々の介護サービスを行っています。
スタッフ全員が連携し、働きやすい環境づくりと、専門知識・スキルの向上に努めています。
充実した研修制度と福利厚生で長く安心して働ける職場です。地域の方々に感謝されるやりがいある仕事に、あなたも挑戦してみませんか？
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「社会福祉法人 みどり会」
・設立年 昭和29年
・従業員 企業全体160人
・運営事業 高
齢者介護事業および保育事業
＜ホームの特徴＞
・入所定員50名／ショート定員10名
・児童福祉及び高齢者福祉の分野で社会貢献
・看護と介護の協力関係が良好です
＜ポイント＞
◎新着急募 募集枠1名のみ
◎定年退職の補充要員
◎住宅手当など各種手当が充実
◎残業ほぼ無しなのでワークライフバランスを大切にできます♪
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応募時、オンラインでのお仕事相談も対応しています！
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◆看護師/正准
◆介護老人保健施設 葵の園・岡山福渡
「医療法人社団 葵会」
・設立年 昭和53年
・従業員 企業全体12,000人
・運営事業 葵会グループは、「治す」と「防ぐ」を高いレベルで両立する進化した医療を目指し、人生を健康で過ごすためのトータルケア提供を行っています。 病院・福祉施設・教育・保育施設・ホテルなど128施設を全国に展開・運営しています。
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