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- 【岡山】岡山市内エリア
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【岡山県岡山市北区今７－１８－２９
楓の風リハビリテーション颯 岡山中央（当社施設）
】株式会社楓の風 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,430円～1,630円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,430円～1,630円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
介護福祉士の方は、優遇
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
デイサービス介護職（介護福祉士）（岡山市北区） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区今７－１８－２９
楓の風リハビリテーション颯 岡山中央（当社施設）
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,047円～1,065円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円～1,065円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～60,000円（前年度実績）
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| 職種 |
調理補助（鹿田の庄）５：３０～ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市中区
】 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
261,400円～331,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～300,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
役職手当 30,000円～30,000円
処遇改善手当手当 1,400円～1,400円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・住宅手当 最高１５，０００円
・コール手当 ２００円～７００円／一回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.30ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
管理者候補の看護師（訪問看護での募集） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
＊シフト制
＊年末年始、ＧＷ、夏季休暇（８月１５日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市南区芳泉２丁目４－２６
】岡山旭交通株式会社 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
209,000円～409,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
165,000円～165,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
諸手当 44,000円～244,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊４・８・１２月に売上に応じて
一時金を支給します。
＊ａ＋ｂは歩合給を含めた総額表
示。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
年収４５０万円可！ナイトタクシードライバー |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区芳泉２丁目４－２６
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊４週６休（シフトによる）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 78日
◇育児休業: なし
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【岡山県岡山市北区北長瀬表町３－２０－１
】岡山市立市民病院（地方独立行政法人岡山市立総合医療センター） – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
223,710円～223,710円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
198,710円～198,710円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 25,000円～25,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊賃金形態は欠勤控除のある日給月給です
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
143,000円～143,000円（前年度実績）
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| 職種 |
嘱託言語聴覚士（産休代替） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区北長瀬表町３－２０－１
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始１２／２９～１／３
年次有給休暇：初年度１５日（入社後～）採用月により変動あり
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区
】 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区
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| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始、お盆
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: なし
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【岡山県岡山市中区中井２－２－５
コンパスウォーク高島
】株式会社 よろこびのたね – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
252,000円～252,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 2,000円～2,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
高島／デイサービス看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区中井２－２－５
コンパスウォーク高島
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休日あり。
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: なし
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【岡山県岡山市北区楢津３１０－１
】医療法人社団 岡山純心会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
225,000円～225,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
調整手当 10,000円～10,000円
免許手当 15,000円～15,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
賃貸住宅手当：１５，０００円（本人名義に限る）
扶養手当 配偶者：７，０００円
子・１人目：３，０００円
２人目以降：２，０００円
賞与：初年度別規定あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.80ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
楢津／理学療法士、作業療法士【正社員】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区楢津３１０－１
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 月９日の休み（２月については８日）希望休あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区富町２丁目１４－９
】社会福祉法人佳日会 幼保連携型認定こども園 若草幼児舎 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,403円～204,403円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
192,200円～192,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
調整手当 4,203円～4,203円
調理員手当 3,000円～3,000円
燃料手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
その他の処遇改善改善賞与
前年度実績 ５００００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
20,000円～30,000円（前年度実績）
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| 職種 |
調理員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区富町２丁目１４－９
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
４週７休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市中区高屋３４３
岡山第一病院 病棟
またはグループホーム「さいわいの郷」
】医療法人社団操仁会 岡山第一病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
203,500円～257,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
196,500円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 7,000円～7,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・住宅手当 最高１５，０００円
・夜勤准看護師 経験３年以上１３，０００円／１回
・夜勤看護師 経験３年以上１４，０００円／１回
（月平均４～５回程度、相談に応ず。）
（３年未満は１回あたり規定金額▲１，０００円）
・ベースアップ評価料 ７，５００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.40ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
看護師または准看護師（病棟での募集） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区高屋３４３
岡山第一病院 病棟
またはグループホーム「さいわいの郷」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区御津金川９６９－４
みつ訪問看護ステ－ション看護協会
】公益社団法人 岡山県看護協会 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
256,100円～284,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
256,100円～284,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・時間外手当 待機手当
・緊急訪問看護手当（突発的に稼働した手当）
・学歴・資格・経験に応じて初任給基準に加算します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
みつ訪問看護ステーション／訪問看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区御津金川９６９－４
みつ訪問看護ステ－ション看護協会
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則、土・日・祝日・（１２／２９～１／３）は休日ですが、出勤
の可能性あり。その場合は振替で対応します。
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市東区益野町８７７
コンパスウォーク益野
】株式会社 よろこびのたね – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
252,000円～252,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 2,000円～2,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
益野／デイサービス看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区益野町８７７
コンパスウォーク益野
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休日あり。
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: なし
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【岡山県岡山市中区円山１０２７－１４
コンパスウォーク円山
】株式会社 よろこびのたね – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
252,000円～252,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 2,000円～2,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
円山／デイサービス看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区円山１０２７－１４
コンパスウォーク円山
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休日あり。
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: なし
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【岡山県岡山市北区西古松２３２－１０１ ＣＯＺＥＴ西古松１Ｆ
児童発達支援・放課後等デイサービス「ウィズ・ユー西古松」
】株式会社 ヒューマンテクノラボ – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 5,000円～20,000円
資格手当 5,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
調整手当 ０～２０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
440,000円～580,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
児童指導員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区西古松２３２－１０１ ＣＯＺＥＴ西古松１Ｆ
児童発達支援・放課後等デイサービス「ウィズ・ユー西古松」
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜日 固定にくわえてもう１日 土曜日は月２回休み
ＧＷ お盆み 年末年始 シフトに入らない祝日は休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区楢津３７３‐１
】株式会社アイグレース – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
240,000円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～170,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 40,000円～50,000円
資格手当 10,000円～10,000円
相談員手当 30,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・資格手当
・皆勤手当
・通勤手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
生活相談員 兼 介護職員（デイサービス） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区楢津３７３‐１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
＊勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市北区楢津３７３‐１
】株式会社アイグレース – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～160,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 40,000円～50,000円
資格手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・夜勤手当 １７時～９時 ９，０００円／回
・資格手当
・皆勤手当
・通勤手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（有料老人ホーム・ヘルパーステーション他） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区楢津３７３‐１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊勤務表による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
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【岡山県岡山市東区金岡東町１－１－７０
】社会医療法人 盛全会 岡山西大寺病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
290,000円～378,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
260,000円～348,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資 格手当 30,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
皆勤手当 ５０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
薬剤師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区金岡東町１－１－７０
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
日・祝含め、月９日休のローテーション
（年末年始・夏期休暇有り）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区楢津１３９９番地１
あにまるず
】特定非営利活動法人 菜の花の郷 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～220,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・処遇改善手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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| 職種 |
楢津／看護師（有期雇用社員） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区楢津１３９９番地１
あにまるず
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜＋１日（シフトによる）、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市北区楢津１３９９番地１
あにまるず
】特定非営利活動法人 菜の花の郷 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,000円～185,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～185,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・処遇改善手当
・資格手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
楢津／生活支援員（有期雇用社員） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区楢津１３９９番地１
あにまるず
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜＋平日１日（シフトによる）。年末年始。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
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【岡山県岡山市南区北浦８２２－２
】公益財団法人林精神医学研究所 岡山ひだまりの里病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,200円～272,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
172,700円～258,900円
定額的に支払われる手当（ｂ）
病棟手当 8,500円～8,500円
評価料手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
夜勤手当
準夜 ５０００円／回 深夜 ６０００円／回
家族手当
配偶者・第１子 ７５００円 その他 ５５００円
住宅手当
持家 ６０００円 借家 １１０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
看護師・准看護師／岡山ひだまりの里病院 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区北浦８２２－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・勤務シフトによる
・一か月あたりの公休１０日（２月のみ９日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: あり
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「医療法人社団 葵会」
・設立年 昭和53年
・従業員数 企業全体12,000人
・運営事業
高齢者介護事業及び医療機関などの運営を全国で展開。
＜ホームの特徴＞
・介護老人保健施設（ 定員80名）
・短期入所生活介護（定員20名）
・通所リハビリテーション（定員40名）
・居宅介護支援事業所
・全室個室のユニットケアです
＜求人のポイント＞
◎昇給賞与など好待遇
◎ブランクある方でも活躍できる環境です♪
◎駅チカ徒歩圏内でマイカー通勤もOK
◎休日休暇制度が充実なのでプライベートも大切にできます(*^^*)
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「社会福祉法人 恵風会」
・設立年 昭和57年
・従業員 就業場所130人
・運営事業 特別
養護老人ホーム、デイサービス、ケアハウス、ヘルパーステーション、在宅介護支援センター、介護老人保健施設など。
＜ホームの特徴＞
・1ユニット20名×9ユニットの作りとなっています
・令和元年にオープンした綺麗で清潔感のある職場環境
＜求人のポイント＞
◎昇給賞与あり
◎産休育休取得実績あり
◎住宅手当や扶養手当など各種手当が充実
◎夜勤は仮眠も取れるためスタッフの負担も少なめです(*^-^*)
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有限会社 可笑会
介護付有料老人ホーム 敬愛 西大寺
介護職募集/シフト相談OK
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「社会福祉法人 ももぞの学園」
・設立年 昭和43年
・従業員 企業全体218人
・運営事業
障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営
＜会社特徴＞
◎社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。
◎スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい！」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。
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