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昇給あり/残業なし/交通費支給/急募/主婦・主夫歓迎/バイク通勤OK/車通勤OK/残業月20時間以内/未経験者歓迎/住宅手当あり/経験者歓迎/有資格者歓迎/研修あり/社会保険完備/制服貸与/50代以上応募可/賞与あり/ブランクOK/育休制度あり/U・Iターン歓迎/禁煙・分煙/シフト制/40代以上応募可/第二新卒歓迎/産休制度あり/育児サポートあり/寮・社宅あり/産休・育休取得実績あり

「社会医療法人 盛全会」
・設立年　　昭和47年
・従業員　　企業全体454人
・運営事業　療養型を含むー般病院等の運営。

＜病院の特徴＞
・145床（一般病棟）
・西大寺地域の基幹病院
・救急医療への取り組みの強化
・2023年3月には「災害拠点病院」に認定
・在宅治療に向けてのリハビリテーション強化

＜求人のポイント＞
◎夜勤無し（シフト制）
◎託児所あり♪
◎年間賞与3ヶ月以上
◎住宅手当など各種手当が充実

昇給あり/残業なし/高収入・高月給/交通費支給/急募/昇格あり/資格取得支援あり/バイク通勤OK/学歴不問/車通勤OK/残業月20時間以内/転勤なし/未経験者歓迎/経験者歓迎/研修あり/社会保険完備/賞与あり/ブランクOK/育休制度あり/U・Iターン歓迎/シフト制/第二新卒歓迎/産休制度あり

・就業職種　介護職員
・事業形態　特別養護老人ホーム
・ポイント　残業少なめ、オンコールあり、経験不問

「社会福祉法人 正和会」
・設立年　　平成15年
・従業員　　就業場所43人
・運営事業　介護老人福祉施設の運営

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岡山介護求人センターを運営している「株式会社プログレス」は、2004年に設立した総合人材サービス企業です。「もっと輝く自分へ」あなたのご希望に合うお仕事と出会っていただくことが私たちの使命です。

車通勤OK/バイク通勤OK/転勤なし/賞与あり/昇給あり/シフト制/残業なし/残業月20時間以内/社会保険完備/40代以上応募可/U・Iターン歓迎/学歴不問/経験者歓迎/急募

・就業職種　ケアマネージャー
・事業形態　居宅介護支援事業所
・ポイント　経験不問、昇給賞与あり、各種手当が充実

「社会福祉法人 第2まこと会」
・設立年　　平成4年
・従業員　　企業全体99人
・運営事業　特別養護老人ホーム、ショートステイ、グループホーム、デイサービス、有料老人ホーム、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所、保育園

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昇給あり/残業なし/高収入・高月給/交通費支給/急募/昇格あり/資格取得支援あり/バイク通勤OK/学歴不問/車通勤OK/残業月20時間以内/転勤なし/経験者歓迎/研修あり/社会保険完備/賞与あり/ブランクOK/育休制度あり/U・Iターン歓迎/シフト制/第二新卒歓迎/産休制度あり

・就業職種　看護師又は准看護師
・事業形態　介護老人保健施設
・ポイント　週休2日制、昇給賞与あり、医療費補助制度あり

「社会福祉法人 夕凪会」
・設立年　　平成9年
・従業員　　企業全体181人
・運営事業　診療所、老人保健施設、特別養護老人ホーム、グループホーム、居宅介護支援事業所など

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岡山介護求人センターを運営している「株式会社プログレス」は、2004年に設立した総合人材サービス企業です。「もっと輝く自分へ」あなたのご希望に合うお仕事と出会っていただくことが私たちの使命です。

介護付有料老人ホーム,残業なし,週休2日制,ブランクOK,未経験活躍中,経験者活躍中,急募,施設見学OK,車通勤OK,住宅手当あり,制服貸与,扶養手当あり,昇給あり,月給20万以上,育休制度あり,資格取得支援あり,転勤なし,退職金制度あり

「有限会社 メディコ」
・設立年　　平成17年
・従業員　　就業場所22人
・事業内容　総合的な診療体制が整っている 地域と家庭との結びつきを強め、医療や福祉等の周辺機関との密接な連携を図っている会社です。

＜ポイント＞
*定員39名の介護付き有料老人ホーム
*連携医療機関（岡村一心堂病院）内にあります
*年間休日120日でライフバランスを大切にできる環境　

車通勤OK/バイク通勤OK/産休制度あり/育休制度あり/産休・育休取得実績あり/転勤なし/賞与あり/高収入・高月給/昇給あり/昇格あり/シフト制/残業なし/残業月20時間以内/交通費支給/社会保険完備/研修あり/資格取得支援あり/フリーター歓迎/40代以上応募可/U・Iターン歓迎/ブランクOK/第二新卒歓迎/学歴不問/急募

「株式会社 かえるコーポレーション」
・設立年　　平成30年
・従業員　　企業全体32人
・運営事業　放課後等デイサービス及び児童発達支援事業所

＜事業所の特徴＞
・利用定員10名
・主に小学生が多く利用
・近隣に他3つの事業所あり
・民家タイプの事業所です

＜求人のポイント＞
◎未経験の方も活躍中
◎昇給賞与など好待遇
◎子どもたちの「できた！」を増やすサポートをしませんか
◎休日が多いのでワークライフバランスを大切にできます♪
◎困った時はお互いにサポート！働きやすさが自慢です(*^^*)

病院・医療関係,残業なし,ブランクOK,未経験活躍中,経験者活躍中,急募,施設見学OK,車通勤OK,制服貸与,昇給あり,育休制度あり,資格取得支援あり,転勤なし

「医療法人 知誠会」
・設立年　　平成元年
・従業員数　企業全体115人
・運営事業　医療機関の運営や高齢者介護事業
・会社特徴　岩藤医療保健福祉グループは、「医療法人 知誠会」「医療法人社団 尚志会」「社会福祉法人 赤磐中央福祉会」の3つの法人から構成される医療保健福祉グループです。

＜クリニックの特徴＞
・一般病棟19床／透析ベッド20床
・主な診療科目「内科、外科、整形外科、総合診療科、透析診療、歯科」
・様々な最新設備が整っています「CT装置、MRI装置、気管支内視鏡、Ｘ線透視撮影装置、超音波診断装置など」
・倉敷市や備前市から通勤される職員も活躍中です。岡山市内にお住まいの方はもちろんですが、赤磐市や瀬戸内市からもアクセス抜群です。

＜求人のポイント＞
◎昇給賞与など好待遇
◎想定年収 420万円～500万円
◎ブランクのある方でも活躍できる環境です♪
◎ライフプランによって日勤のみへの変更も可能！
◎年間休日120日なのでワークライフバランスを大切にできる職場環境です(*^^*)

車通勤OK/バイク通勤OK/産休制度あり/育休制度あり/産休・育休取得実績あり/転勤なし/賞与あり/高収入・高月給/昇給あり/昇格あり/シフト制/残業なし/残業月20時間以内/交通費支給/社会保険完備/研修あり/資格取得支援あり/フリーター歓迎/40代以上応募可/U・Iターン歓迎/ブランクOK/第二新卒歓迎/学歴不問/急募

「KAERU合同会社」
・設立年　　平成30年
・従業員　　企業全体32人
・運営事業　放課後等デイサービス及び児童発達支援事業所

＜事業所の特徴＞
・利用定員10名
・主に小学生が多く利用
・近隣に他3つの事業所あり
・民家タイプの事業所です

＜求人のポイント＞
◎未経験の方も活躍中
◎昇給賞与など好待遇
◎子どもたちの「できた！」を増やすサポートをしませんか
◎休日が多いのでワークライフバランスを大切にできます♪
◎困った時はお互いにサポート！働きやすさが自慢です(*^^*)

車通勤OK/バイク通勤OK/産休制度あり/育休制度あり/産休・育休取得実績あり/転勤なし/賞与あり/高収入・高月給/昇給あり/昇格あり/シフト制/残業なし/残業月20時間以内/交通費支給/社会保険完備/研修あり/資格取得支援あり/フリーター歓迎/40代以上応募可/U・Iターン歓迎/ブランクOK/学歴不問/急募

「社会医療法人 盛全会」
・設立年　　昭和47年
・従業員　　企業全体454人
・運営事業　療養型を含むー般病院等の運営。

＜病院の特徴＞
・145床（一般病棟）
・西大寺地域の基幹病院
・救急医療への取り組みの強化
・2023年3月には「災害拠点病院」に認定
・在宅治療に向けてのリハビリテーション強化

＜求人のポイント＞
◎日勤のみ
◎託児所あり♪
◎年間賞与3ヶ月以上
◎年間休日110日以上なのでワークライフバランスを大切にできます

昇給あり/残業なし/高収入・高月給/交通費支給/急募/資格取得支援あり/バイク通勤OK/学歴不問/車通勤OK/残業月20時間以内/転勤なし/未経験者歓迎/経験者歓迎/有資格者歓迎/研修あり/社会保険完備/制服貸与/50代以上応募可/賞与あり/ブランクOK/育休制度あり/U・Iターン歓迎/禁煙・分煙/シフト制/40代以上応募可/第二新卒歓迎/産休制度あり/育児サポートあり/産休・育休取得実績あり

・就業職種　介護職
・事業形態　介護老人保健施設
・ポイント　年休110日、昇給賞与あり、資格取得支援あり

「社会福祉法人 夕凪会」
・設立年　　平成9年
・従業員　　企業全体181人
・運営事業　特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、デイサービス、居宅介護支援事業所など

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昇給あり/残業なし/高収入・高月給/交通費支給/急募/昇格あり/資格取得支援あり/バイク通勤OK/学歴不問/車通勤OK/残業月20時間以内/転勤なし/未経験者歓迎/経験者歓迎/有資格者歓迎/研修あり/社会保険完備/制服貸与/賞与あり/ブランクOK/育休制度あり/U・Iターン歓迎/禁煙・分煙/シフト制/40代以上応募可/第二新卒歓迎/産休制度あり/産休・育休取得実績あり

・就業職種　生活相談員
・事業形態　特別養護老人ホーム
・ポイント　昇給賞与あり、経験不問、日勤のみ

「社会福祉法人 正和会」
・設立年　　平成15年
・従業員　　就業場所43人
・運営事業　高齢者福祉施設の運営

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