| 給与 |
- 月給 211,000円 ~ 226,000円
- 総支給月額例。通勤手当等は別途支給。
・基本給月給 176,000円~176,000円
・処遇改善手当 20,000円
・皆勤手当 10,000円
・資格手当 5,000円~20,000円
・夜勤手当 深夜手当として25%割増しで別途支給
<給与例>年収4,000,000円(35歳 介護福祉士 経験6年)
|
| 職種 |
| 住宅型有料老人ホームの介護職 |
| 施設名 |
| 住宅型有料老人ホーム ほたるの郷 |
| 勤務地 |
| 岡山市中区今在家131-1 |
| 勤務時間 |
1)06:00~15:00 休憩60分
2)10:00~19:00 休憩60分
3)17:00~09:00 休憩120分
※時間外あり 月平均5~10時間
※夜勤は実働8Hを超えるものが残業扱い |
「株式会社ピュアハート」
・設立年 平成18年
・従業員数 就業場所18人
・運営事業 高齢者介護事業
<ホームの特徴>
・入居定員29名(全室個室)
・現状の入居状況26名
・平均介護度3.1
・訪問看護ステーションが隣接されています
<求人のポイント>
◎昇給賞与など好待遇
◎食事補助あり 1食250円
◎単身用の入居可能住宅あり♪
◎住宅手当や皆勤手当など各種手当が充実(*^^*)
| 給与 |
- 月給 199,000円 ~ 253,000円
- 送迎20回で試算。
通勤手当などは別途支給。
・基本給月給 155,000円~180,000円(資格経験による)
・業務手当 20,000円
・処遇改善手当 10,000円
・ベースアップ手当 3,000円~5,000円
・資格手当 5,000円(介護福祉士)
・住宅手当 月額上限20,000円
・扶養手当 3,000円~
・送迎手当 300円~500円
<別途支給>
・中級介護職手当 3,000円(入職半年後より)
・上級介護職手当 5,000円(入職1年後より)
・特定処遇改善加算あり
|
| 職種 |
| 介護福祉士/デイケア |
| 施設名 |
| 難波医院 通所リハビリテーション |
| 勤務地 |
| 倉敷市福田町古新田146-4 |
| 勤務時間 |
| 8:30~17:30 休憩60分 |
医療法人 以心会
難波医院 デイケア
定員48名 1日平均35~40名がご利用中
倉敷市福田町古新田146-4
介護職員募集
| 給与 |
- 時給 1,350円 ~ 1,500円
- 通勤手当は別途支給。時給は資格経験による。
|
| 職種 |
| 介護職/デイサービス |
| 施設名 |
| 株式会社プログレス |
| 勤務地 |
| 総社市小寺 |
| 勤務時間 |
(1)08:30~17:30 休憩60分
※時短希望の場合はご相談下さい
※時間外なし |
社会福祉法人 超寿会
リハビリステーションいずみの杜
介護職募集 / シフト相談OK
| 給与 |
- 時給 1,700円 ~ 1,800円
- 通勤手当は別途支給。日払い週払い対応あり。
・時給 1,700円~1,800円[介護福祉士]
・時給 1,600円~1,700円[初任者研修]
・時給 1,400円~1,400円[無資格者]
|
| 職種 |
| 有料老人ホームの介護職 |
| 施設名 |
| 介護付有料老人ホーム |
| 勤務地 |
| 明石市東朝霧丘 |
| 勤務時間 |
(1)08:30~17:30 休憩60分
(2)07:30~16:30 休憩60分
(3)09:30~18:30 休憩60分
※時間外なし
※(2)(3)どちらか固定もOK |
・介護スタッフ
・介護付有料老人ホーム
<ホームの特徴>
・居室数55部屋
・看護師が24H在中
・20~50代の男女スタッフが活躍中です(*^^)v
<ポイント>
◎日払い週払いの対応あり
◎時間や曜日の相談が可能です
◎無資格でも経験あればOK♪
◎子育て世代も多数活躍中(*^^*)
◎ワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
| 給与 |
- 時給 1,450円 ~ 1,550円
- 通勤手当は別途支給。時給は資格経験による。
|
| 職種 |
| 介護福祉士/小規模多機能ホーム |
| 施設名 |
| 株式会社プログレス |
| 勤務地 |
| 総社市秦 |
| 勤務時間 |
(1)07:00~16:00 休憩60分
(2)08:00~17:00 休憩60分
(3)09:00~18:00 休憩60分
(4)10:00~19:00 休憩60分
※勤務時間相談OK |
社会福祉法人 雪舟福祉会
小規模多機能型居宅介護 つどいの家愛家里
登録定員/25名 通い/15名 宿泊/5名
| 給与 |
- 月給 215,500円 ~ 282,500円
- 早出&遅出&夜勤5回ずつで試算
別途交通費あり
基本給 150,000円
処遇手当 15,000円
職務手当 7,000円?36,000円
夜勤手当 3,000~5,000円
年末手当 3,000円~12,000円
資格手当 1,000円~15,000円
固定残業代 20,000円?34,000円(16時間分/超えた場合は追加支給)
早出手当 500円
遅出手当 1,000円
特別手当 規定による
|
| 職種 |
| 有料老人ホームの介護職 |
| 施設名 |
| サービス付き高齢者向け住宅 ヴェルズ高屋 |
| 勤務地 |
| 岡山市中区高屋317-3 |
| 勤務時間 |
(1)07:30~16:30 休憩60分
(2)09:00~18:00 休憩60分
(3)12:00~21:00 休憩60分
(4)21:00~09:00 休憩120分 |
株式会社リアズ
サービス付き高齢者向け住宅 ヴェルズ高屋
介護職募集/2025年10月新規オープン
| 給与 |
- 月給 177,700円 ~ 238,700円
- ※基本給 147,700円~190,200円
・定年制あり 一律60歳
・当直手当 6,000円/回
・扶養手当 第一子3,000円・第二子以降2,000円
・食事補助手当 ~3,500円
・資格手当 ~10,000円
・通勤費あり 月額上限 18,700円
・昇給あり (前年実績による)
・賞与あり 年2回 計2.0ヶ月分 (前年実績による)
・退職金制度あり
・社会保険制度(雇用保険・労災保険・健康・厚生)
|
| 職種 |
| 介護職/無資格可/特別養護老人ホーム |
| 施設名 |
| 特別養護老人ホーム すまいる苑 |
| 勤務地 |
| 玉野市田井6-8-1 |
| 勤務時間 |
1)07:00~16:00 休憩75分
2)08:30~17:30
3)11:00~20:00
4)16:00~10:00
※時間外あり 月平均3時間程度 |
【社会福祉法人 ももたろう会 特別養護老人ホームすまいる苑】
<施設について>
すまいる苑は、共同生活室(食堂・リビング)を中心に個室の居室を配置し、同じ顔ぶれのスタッフが馴染みの関係の中でお年寄りのケアをする「ユニット型」の特別養護老人ホームです。
希望休対応可◎
保育園有り◎
主婦の方大歓迎◎
シフト相談可◎
扶養手当あり◎
ブランクOK◎
育児休暇取得実績有り◎
単身寮あり◎
パート希望相談可◎
マイカー・バイク通勤OK◎
見学可◎
幅広い世代活躍中◎
残業ほぼ無し◎
昇給あり◎
| 給与 |
- 月給 220,000円 ~ 277,800円
- 総支給月額例。通勤手当や住宅手当等は別途支給。
・基本給月給 165,000円~220,800円(資格経験による)
・夜勤手当 7,000円/回(月4~5回)
・資格手当 7,000円(介護福祉士)
・処遇改善手当 20,000円~22,000円
|
| 職種 |
| ユニットケアの介護職/特別養護老人ホーム |
| 施設名 |
| 特別養護老人ホーム 古新田げんき |
| 勤務地 |
| 岡山市南区古新田796-1 |
| 勤務時間 |
1)07:00~16:00 休憩60分
2)10:00~19:00 休憩60分
3)12:00~21:00 休憩60分
4)13:00~22:00 休憩60分
5)22:00~07:00 休憩60分
※時間外なし
※夜勤回数は相談可 |
「社会福祉法人 ことぶき会」
・設立年 昭和48年
・従業員数 企業全体600人
・運営事業 高齢者介護事業
<ポイント>
?昇給賞与あり
?住宅手当や扶養手当など各種手当が充実
?入所29名/ショート9名
?小規模多機能ホームが併設の複合型施設
?産休育休取得実績あり/20~40代のスタッフが多く活躍中です(*^^*)
| 給与 |
- 月給 133,000円 ~ 147,000円
- < その他手当等 >
社会保険完備
業務手当 9,900円
資格手当 2,000円~15,000円
母子・父子手当 2,000円(※1人につき18歳まで)
夜勤手当 20,000円=5回/月
処遇改善加算手当 規定による
年末年始手当 5,000円※12月31日~1月2日
3,000円※1月3日
資格取得支援手当 5,000円~10,000円
賞与あり 年2回 2.5カ月分
退職金制度あり 勤続年数3年以上
通勤費 月額上限 15,000円
施設に駐車場あり
|
| 職種 |
| グループホームの介護職 |
| 施設名 |
| 認知症対応型グループホーム朋寿・第二朋寿 |
| 勤務地 |
| 倉敷市玉島爪崎549-1 |
| 勤務時間 |
【シフト制】
1)07:00~16:00
2)09:00~18:00
3)11:00~20:00
4)19:45~07:15
※時間外あり 月平均2時間 |
応募時、オンラインでのお仕事相談も対応しています!
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
介護職募集!!
グループホームで介護のお仕事です☆
資格を生かして働きたい・・・就職のプロフェッショナル『岡山介護求人センター』があなたを全面的にバックアップ。
派遣のほか紹介予定派遣や正社員への人材紹介などのお仕事を多数ご用意。
ライフスタイルに合わせたご希望の働き方を選べます。
また社会保険や有給休暇、定期健康診断などの福利厚生も充実していますので
万全の態勢で『あなたの頑張る』を応援します!
| 給与 |
- 時給 1,400円 ~ 1,500円
- 通勤手当は別途支給。時給は経験能力にて決定。
|
| 職種 |
| 管理栄養士/特別養護老人ホーム |
| 施設名 |
| 特別養護老人ホーム |
| 勤務地 |
| 岡山市北区今保 |
| 勤務時間 |
(1)08:30~17:30 休憩60分
※時間外なし |
・職種 管理栄養士
・施設 ユニットタイプで地域密着型の特別養護老人ホーム
<ポイント>
*入所定員29名/ショート定員10名
*全室個室のユニットケアで寄り添ったケア
*出勤日数や曜日は相談可能なので子育て世代の方でも応募OK
*20~60代までの幅広い年齢層の職員が在籍しています♪
*ワークライフバランスを大切にできるお仕事です(*^^*)
| 給与 |
- 時給 1,065円 ~ 1,215円
- 通勤手当は別途支給。時給は資格等による。
・夜勤手当 7,000円/回
・皆勤手当 1,000円~5,000円/月
・処遇改善手当は時給に含みます
・1回あたりの夜勤で24,000円~26,000円程度です
|
| 職種 |
| 住宅型有料老人ホームの夜勤専従介護職 |
| 施設名 |
| サンブレラ 倉敷酒津 |
| 勤務地 |
| 倉敷市酒津2747-1 |
| 勤務時間 |
(1)16:00~09:00 休憩60分
※時間外あり 月平均1時間 |
「株式会社 サンブレラ」
・設立年 平成27年
・従業員数 企業全体179人
・運営事業 高齢者介護事業「倉敷市、岡山市、総社市」
<ホームの特徴>
・入居定員24名
・全室個室です
・特殊浴槽あり(チェアインバス)
<求人のポイント>
◎昇給賞与など好待遇
◎夜勤回数の相談可
◎20~60代の職員が活躍しています(*^^*)
| 給与 |
- 月給 208,200円 ~ 241,300円
- 総支給月額例。通勤手当等は別途支給。
・基本給月給 169,700円~180,300円(資格経験による)
・処遇改善手当 3,500円~30,000円
・早遅手当 500円/回
・夜勤手当 4,500円/回
・資格手当 4,500円(介護福祉士)
|
| 職種 |
| 有料老人ホームの介護職 |
| 施設名 |
| 介護付有料老人ホーム 蓉厚苑 |
| 勤務地 |
| 津山市加茂町塔中105 |
| 勤務時間 |
1)06:00~15:00 休憩60分
2)09:00~18:00 休憩60分
3)12:00~21:00 休憩60分
4)16:00~09:00 休憩120分
※時間外なし
※上記以外のシフトあり |
「有限会社 スピリッツ」
・設立年 平成7年
・従業員 就業場所35人
・運営事業 介護事業、不動産賃貸及び管理、医薬品及び医療用具の販売
<ホームの特徴>
ご入居者の自立度は比較的高く、コミュニケーションの取りやすい方が多くいらっしゃいます。
ご利用者3名をスタッフ1名で支援する体制なので、ゆったり寄り添ったケアを提供しております♪
<ポイント>
◎入居定員29名
◎夜勤回数の相談は可能です
◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ
◎20~60代までの幅広い年齢層の職員が在籍しています
◎有給休暇取得率が高くワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
| 給与 |
- 月給 187,000円 ~ 197,000円
- 総支給月額例。
通勤手当は別途支給。
基本給 171,000円〜181,000円
処遇改善手当 16,000円
|
| 職種 |
| 調理スタッフ 特別養護老人ホーム |
| 施設名 |
| 特別養護老人ホーム グリーンピア瀬戸内 |
| 勤務地 |
| 倉敷市玉島陶856-1 |
| 勤務時間 |
(1)06:15~15:00 休憩45分
(2)08:30~17:15 休憩45分
(3)11:00~19:45 休憩45分
時間外なし |
社会福祉法人 瀬戸内福祉事業会
特別養護老人ホーム グリーンピア瀬戸内
倉敷市玉島陶856-1
調理スタッフ募集
| 給与 |
- 月給 176,600円 ~ 227,000円
- ※基本給 160,000円~200,000円
・定年制あり:一律70歳
・夜勤手当(月3~5回):5,200円/回
・休日出勤手当:250円/回
・処遇改善手当あり
・資格手当あり
・通勤費あり:月額上限19,500円
・昇給あり(前年実績による)
・賞与あり(前年実績による)年2回 計2.0ヶ月分
・社会保険制度(雇用保険・労災保険・健康・厚生)
|
| 職種 |
| 介護職/無資格可/グループホーム |
| 施設名 |
| グループホーム まきびの丘 |
| 勤務地 |
| 倉敷市真備町市場303-1 |
| 勤務時間 |
1)07:00~16:00
2)08:30~17:30
3)10:00~19:00
4)16:00~09:00
※時間外なし |
グループホーム まきびの丘
入所定員 18名
倉敷市真備町市場303-1
介護職員募集
| 給与 |
- 月給 178,000円 ~ 201,200円
- 総支給月額例。通勤手当は別途支給。
・基本給月額 163,000円~186,200円(経験学歴等による)
・住宅手当 6,000円
・精勤手当 9,000円
|
| 職種 |
| 歯科衛生士/病院 |
| 施設名 |
| 吉備高原ルミエール病院 |
| 勤務地 |
| 加賀郡吉備中央町宮地3336-15 |
| 勤務時間 |
(1)08:30~17:30 休憩60分
※時間外あり 月平均2~3時間
※事務日直勤務を3ヶ月に1回程度お願いします |
【医療法人社団吉美会】
ルミエール病院は療養病床を有し、患者様の治療を通して、急性期病棟からの受け入から、在宅や施設などに入所されるまでに期間のある方など、長期間の入院が必要な方の受け入もおこなっている医療機関です。
・設立念 昭和55年
・従業員数 企業全体194名
・運営事業 吉備高原ルミエール病院、介護医療院ルミエール、老人保健施設ルミエール、ルミエール居宅介護支援事業所など。
<ポイント>
■土日祝休みなのでワークライフバランスを大切にできます
■昇給賞与あり 年間賞与3.5ヶ月分以上
■クリニックに比べると拘束時間が短いので平日のプライベートも充実できます
| 給与 |
- 時給 1,350円 ~ 1,600円
- ・時給は資格経験等による。
・通勤手当は別途支給。
・日払い週払い対応あり。
|
| 職種 |
| 介護職/介護付有料老人ホーム |
| 施設名 |
| 株式会社プログレス |
| 勤務地 |
| 倉敷市船穂町柳井原 |
| 勤務時間 |
1)07:00~15:45 休憩45分
2)12:30~21:15 休憩45分
※シフト相談OK |
社会福祉法人 瀬戸内福祉事業会
地域密着型特定施設入居者生活介護 グリーンビレッジ瀬戸内
入居定員29名
| 給与 |
- 月給 222,000円 ~ 262,000円
- 総支給月額例。通勤手当や住宅手当等は別途支給。
・基本給月給 187,000円~227,000円(資格により決定)
・夜勤手当 7,000円/回(月平均5回)
・処遇改善給付金は基本給に含む
|
| 職種 |
| 老人保健施設の介護職 |
| 施設名 |
| 南岡山ナーシングホーム |
| 勤務地 |
| 岡山市南区東畦772-10 |
| 勤務時間 |
(1)06:30~15:30 休憩60分
(2)11:30~20:30 休憩60分
(3)15:30~09:30 休憩120分
※時間外あり 月平均3時間 |
「社会福祉法人 敬友会」
・設立年 平成6年
・従業員 企業全体585人
・運営事業 特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、ケアハウス、グループホーム、デイサービス、居宅介護支援事業所など
・会社特徴 岡山県内に26事業所の高齢者施設を運営
社会福祉法人敬友会は、現場で働く職員を法人の宝と考えています。
全職員とその家族が幸せで、心身ともに健康であり、安心して仕事ができる職場環境を醸成することに努めております。
◎健康経営優良法人2022(大規模法人部門)に認定
◎おかやま☆フクシカイゴ職場 すまいる宣言(五つ星)に認定
◎子育てサポート企業として「2022年くるみんマーク」を取得
| 給与 |
- 月給 204,200円 ~ 258,100円
- 総支給月額例。通勤手当等は別途支給。
・基本給月給 180,200円~234,100円(資格経験による)
・職種手当 20,000円
・オンコール手当 800円/回
|
| 職種 |
| 正看護師/特別養護老人ホーム |
| 施設名 |
| 特別養護老人ホーム 天神荘 |
| 勤務地 |
| 笠岡市神島3626-7 |
| 勤務時間 |
1)07:30~16:30 休憩60分
2)08:50~17:50 休憩60分
3)09:50~18:50 休憩60分
※時間外なし |
社会福祉法人 天神会
特別養護老人ホーム 天神荘
入所定員 110名
笠岡市神島3626-7
看護師募集
| 給与 |
- 月給 218,900円 ~ 284,900円
- 総支給月額例。通勤手当や住宅手当等は別途支給。
・基本給月給 138,400円~188,400円(資格経験等による)
・夜勤手当 6,000円/回(月平均5回)
・調整手当 5,500円~7,500円
・資格手当 14,000円(介護福祉士)
・介護職員手当 45,000円(処遇改善)
|
| 職種 |
| 介護職/初任者研修以上/正社員/特別養護老人ホーム |
| 施設名 |
| 特別養護老人ホーム アダムスホーム |
| 勤務地 |
| 岡山市中区沖元502 |
| 勤務時間 |
(1)07:30~16:00 休憩60分
(2)09:00~17:30 休憩60分
(3)11:00~19:30 休憩60分
(4)16:30~09:30 休憩120分
(5)17:00~10:00 休憩120分
※時間外あり 月平均1時間 |
・就業職種 介護職
・事業形態 特別養護老人ホーム
・ポイント 賞与4ヶ月以上、住宅手当など各種手当が充実
「社会福祉法人 岡山博愛会」
・設立年 明治24年
・従業員 企業全体600人
・運営事業 医療機関及び高齢者介護事業など
― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ― ―
「岡山介護求人センター」をご覧いただきまして誠にありがとうございます(*^^)v
・完全無料の転職応援サイト!簡単1分登録
・見学や面接は同席の安心サポート
・応募から採用まで経験豊富なエージェントがワンストップで対応
・LINEで新着求人やお役立ち情報を配信中(*^-^*)
| 給与 |
- 月給 223,500円 ~ 343,500円
- 総支給月額例。通勤手当や住宅手当等は別途支給。
・基本給月給 148,500円~244,800円(資格経験等による)
・業務手当 10,000円~15,000円/月
・処遇手当 30,000円~60,000円/月
・資格手当 4,000円/月(介護福祉士)
・夜勤手当 5,000円/回(月平均5回)
・処遇改善夜勤手当 10,000円/月
・処遇改善介護福祉士手当 10,000円/月
|
| 職種 |
| 特別養護老人ホームの介護職 |
| 施設名 |
| 特別養護老人ホーム さんさん荘 |
| 勤務地 |
| 高松市香川町川内原1003-1 |
| 勤務時間 |
1)07:30?16:30 休憩60分
2)08:30?17:30 休憩60分
3)10:00?19:00 休憩60分
4)16:30?09:30 休憩120分
※時間外なし |
「社会福祉法人 燦々会」
・設立年 平成7年
・従業員数 企業全体174人
・運営事業 高齢者介護事業
<ホームの特徴>
入所60名/ショート10名
当法人は、平成7年に特別養護老人ホーム「さんさん荘」を皮切りに、その後「高松さんさん荘」「さんさんこども園」「さんさん浅野」を開設いたしました。当施設は平成7年に開設して以来、施設の特長を活かしたサービスを展開し、創意工夫をして特色のある施設作りを目指しています。
<求人のポイント>
◎昇給賞与あり
◎子育て世代も活躍中
◎産休育休取得実績あり
◎各種手当や食事補助など社員サポート充実
お探しの求人は見つかりましたか?
「ピッタリの求人が見つからない!」という方は転職のプロにご相談ください!
-
「有限会社 かたやま」
・設立年 平成4年
・資本金 1,000万円
・従業員 就業先23
人
・運営事業 介護福祉サービス事業(グループホーム)
<ホームの特徴>
・1ユニット9名×2ユニット 計18名
・近くには田園もあり落ち着いた雰囲気
・家庭菜園などもあります
<求人のポイント>
◎無資格や未経験でも可
◎資格取得支援制度あり
◎各種手当が充実しています
◎夜勤多め希望の方もご相談可
-
「社会福祉法人 恵風会」
・設立年 昭和57年
・従業員 企業全体212人
・運営事業 岡山
県内で特別養護老人ホーム・デイサービス・ケアハウス・ヘルパーステーション・在宅介護支援センター・介護老人保健施設の事業展開。
利用者さんを笑顔で迎えるには、スタッフの心身も健康でなければいけません。恵風会では、良い環境で長く働けるよう、福利厚生はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションも大事にしています。
<ポイント>
◎医療費無料
◎資格取得や研修費用の会社負担
◎プリセプター制度あり
◎勤続表彰あり など
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社会福祉法人 淳邦会
特別養護老人ホーム のぞみ荘
介護職員募集
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「社会福祉法人 ももぞの学園」
・設立年 昭和43年
・従業員 企業全体218人
・運営事業
障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営
<会社特徴>
*社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。
*スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい!」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。
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