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【岡山県岡山市北区万成東町12-6 グループホーム和楽の家 京山】株式会社 桜梅桃里 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
194,000円〜219,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
194,000円〜219,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善加算手当/年3回
・夜勤手当:6,500円/1回・7,000円/1回
(月5回程度)
・役職手当:10,000~50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 岡山市北区/介護職(総合職)(和楽の家京山)
勤務地 岡山県岡山市北区万成東町12-6
グループホーム和楽の家 京山
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区万成東町12-6 グループホーム和楽の家 京山】株式会社 桜梅桃里 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,000円〜186,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,000円〜186,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善加算手当/年3回
・夜勤手当:6,500円/1回・7,000円/1回
(月5回程度)
・役職手当:10,000~50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 岡山市北区/介護職(エリア職)(和楽の家京山)
勤務地 岡山県岡山市北区万成東町12-6
グループホーム和楽の家 京山
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区万成東町12-6 グループホーム和楽の家 京山】株式会社 桜梅桃里 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,162円〜1,162円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,162円〜1,162円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
時給=月給÷16日÷8Hで換算表示
・処遇改善加算手当/年3回
・夜勤手当:6,500円/1回・7,000円/1回
(月4回程度)
・役職手当:10,000~50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 岡山市北区/介護職(時短正社員)(和楽の家京山)
勤務地 岡山県岡山市北区万成東町12-6
グループホーム和楽の家 京山
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*勤務スケジュールによる
*週休3日 1ヶ月16日勤務(週32H勤務)
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区万成東町12-6 グループホーム和楽の家 京山】株式会社 桜梅桃里 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,370円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,370円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善加算手当:年3回
・夜勤手当:6,500円/回・7,000円/回
・年末年始手当・夏季手当(規定による)
・皆勤手当:1,000~5,000円
・役職手当:10,000~50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 岡山市北区/介護職(和楽の家京山)
勤務地 岡山県岡山市北区万成東町12-6
グループホーム和楽の家 京山
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県玉野市長尾333-3 グループホーム和楽の家荘内】株式会社 桜梅桃里 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
194,000円〜219,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
194,000円〜219,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善加算手当/年3回
・夜勤手当:6,500円/1回・7,000円/1回
(月5回程度)
・役職手当:10,000~50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 玉野市/介護職(総合職)(和楽の家荘内)
勤務地 岡山県玉野市長尾333-3
グループホーム和楽の家荘内
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり

【岡山県玉野市長尾333-3 グループホーム和楽の家荘内】株式会社 桜梅桃里 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,000円〜186,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,000円〜186,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善加算手当/年3回
・夜勤手当:6,500円/1回・7,000円/1回
(月5回程度)
・役職手当:10,000~50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 玉野市/介護職(エリア職)(和楽の家荘内)
勤務地 岡山県玉野市長尾333-3
グループホーム和楽の家荘内
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり

【岡山県玉野市長尾333-3 グループホーム和楽の家荘内】株式会社 桜梅桃里 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,162円〜1,162円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,162円〜1,162円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
時給=月給÷16日÷8Hで換算表示
・処遇改善加算手当/年3回
・夜勤手当:6,500円/1回・7,000円/1回
(月4回程度)
・役職手当:10,000~50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 玉野市/介護職(時短正社員)(和楽の家荘内)
勤務地 岡山県玉野市長尾333-3
グループホーム和楽の家荘内
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*勤務スケジュールによる
*週休3日 1ヶ月16日勤務(週32H勤務)
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県玉野市長尾333-3 グループホーム和楽の家 荘内】株式会社 桜梅桃里 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,370円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,370円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善加算手当:年3回
・夜勤手当:6,500円/回・7,000円/回
・年末年始手当・夏季手当(規定による)
・皆勤手当:1,000~5,000円
・役職手当:10,000~50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 玉野市/介護職(和楽の家荘内)
勤務地 岡山県玉野市長尾333-3
グループホーム和楽の家 荘内
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県赤磐市黒本178-15 グループホーム和楽の家 吉井】株式会社 桜梅桃里 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
194,000円〜219,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
194,000円〜219,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善加算手当/年3回
・夜勤手当:6,500円/1回・7,000/1回
(月5回程度)
・役職手当:10,000~50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 赤磐市/介護職(総合職)(和楽の家吉井)
勤務地 岡山県赤磐市黒本178-15
グループホーム和楽の家 吉井
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり

【岡山県赤磐市黒本178-15 グループホーム和楽の家 吉井】株式会社 桜梅桃里 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,000円〜186,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
186,000円〜186,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善加算手当/年3回
・夜勤手当:6,500円/1回・7,000/1回
(月5回程度)
・役職手当:10,000~50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 赤磐市/介護職(エリア職)(和楽の家吉井)
勤務地 岡山県赤磐市黒本178-15
グループホーム和楽の家 吉井
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり

【岡山県赤磐市黒本178-15 グループホーム和楽の家 吉井】株式会社 桜梅桃里 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,162円〜1,162円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,162円〜1,162円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
時給=月給÷16日÷8Hで換算表示
・処遇改善加算手当/年3回
・夜勤手当:6,500円/1回・7,000円/1回
(月4回程度)
・役職手当:10,000~50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 赤磐市/介護職(時短正社員)(和楽の家吉井)
勤務地 岡山県赤磐市黒本178-15
グループホーム和楽の家 吉井
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*勤務スケジュールによる
*週休3日 1ヶ月16日勤務(週32H勤務)
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県赤磐市黒本178-15 グループホーム和楽の家吉井(株式会社桜梅桃里)】株式会社 桜梅桃里 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,370円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,370円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善加算手当:年3回
・夜勤手当:6,500円/回・7,000円/回
・年末年始手当/夏季手当(規定による)
・皆勤手当:1,000~5,000円
・役職手当:10,000~45,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 赤磐市/介護職(和楽の家吉井)
勤務地 岡山県赤磐市黒本178-15
グループホーム和楽の家吉井(株式会社桜梅桃里)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市南区芳泉1-9-18 和楽ライフ芳泉(株式会社桜梅桃里)】株式会社 桜梅桃里 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,370円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,370円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善加算手当:年3回
・夜勤手当:5,000円/回
・年末年始手当/夏季手当(規定による)
・皆勤手当:1,000~5,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 岡山市南区/介護職(短時間ほか夜勤専従)(和楽ライフ芳泉
勤務地 岡山県岡山市南区芳泉1-9-18
和楽ライフ芳泉(株式会社桜梅桃里)
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市東区益野町396-39】プチアイル益野(丸綱青果 株式会社) – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 介護職員(デイサービス)(介護福祉士)
勤務地 岡山県岡山市東区益野町396-39
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市東区益野町396-39】プチアイル益野(丸綱青果 株式会社) – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
174,500円〜199,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
154,500円〜179,500円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 20,000円〜20,000円


固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
外勤手当 5000円
年末年始手当
(12/31~1/3)
3月に処遇改善手当を1年分まとめて支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職員(デイサービス)
勤務地 岡山県岡山市東区益野町396-39
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション制
31日の月は10日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市東区益野町396-39】プチアイル益野(丸綱青果 株式会社) – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,050円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
職種 介護職員(デイサービス)
勤務地 岡山県岡山市東区益野町396-39
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市東区益野町396-39】プチアイル益野(丸綱青果 株式会社) – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
204,500円〜229,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
154,500円〜179,500円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 50,000円〜50,000円


固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
外勤手当 5000円
年末年始手当
(12/31~1/3)
3月に処遇改善手当を1年分まとめて支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職員(デイサービス)(介護福祉士)
勤務地 岡山県岡山市東区益野町396-39
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり

【岡山県倉敷市児島味野4丁目2ー52 サンキ・ウエルビィ 介護センター児島】サンキ・ウエルビィ 株式会社 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,161円〜1,757円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,110円〜1,480円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善加算手当 21円〜157円
資格手当 30円〜120円


固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
■早朝夜間手当300円/回
■特別日(GW/お盆/年末年始出勤)35%増
■土日祝10%増
■等級手当最大160円/時
■交通費(職務上のサービス)16円/キロ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
6,000円〜34,200円(前年度実績)
職種 ホームヘルパー(訪問介護)/倉敷市児島味野
勤務地 岡山県倉敷市児島味野4丁目2ー52
サンキ・ウエルビィ 介護センター児島
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※勤務日、勤務時間はご希望、ご相談により決定します。
※休憩時間・年次有給休暇は法定通り付与します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【岡山県倉敷市児島味野4丁目2ー52 サンキ・ウエルビィ 介護センター児島】サンキ・ウエルビィ 株式会社 – 正社員

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
195,400円〜254,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
140,000円〜162,700円

定額的に支払われる手当(b)
職務手当 20,000円〜20,000円
処遇改善加算手当 29,400円〜51,000円
資格手当 6,000円〜21,000円


固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
■資格手当 実務者研修:6000円
介護福祉士・准看:11000円 正看:21000円
■早朝夜間手当200円/回
■特別日手当(GW/お盆/年末年始出勤に適応)
1600~3200円/日
■転送電話手当:500円/回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
257,000円〜453,000円(前年度実績)
職種 ホームヘルパー(訪問介護)/倉敷市児島味野
勤務地 岡山県倉敷市児島味野4丁目2ー52
サンキ・ウエルビィ 介護センター児島
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9回の公休(2月は8回)
シフト制による勤務
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

【岡山県岡山市北区今保154-1 サンキ・ウエルビィ 小規模多機能センター今保】サンキ・ウエルビィ 株式会社 – パート労働者

給与
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,138円〜1,341円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,090円〜1,090円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善加算手当 18円〜131円
資格手当 30円〜120円


固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
■資格手当 実務者研修:30円/時
介護福祉士・准看:60円/時 正看:120円/時
■特別日手当(GW/お盆/年末年始出勤に適応)
1600~3200円/日
■シフト外での研修・会議時 当社規定により支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
3,000円〜17,100円(前年度実績)
職種 介護スタッフ(日勤)/小規模多機能型居宅介護/岡山市北区
勤務地 岡山県岡山市北区今保154-1
サンキ・ウエルビィ 小規模多機能センター今保
休日・休暇
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による勤務
休憩時間・年次有給休暇は法定通り付与します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり

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