【岡山県岡山市北区新屋敷町１－６－２８
【ココファン新屋敷】】株式会社 学研ココファン – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
211,400円〜224,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
169,400円〜182,600円
定額的に支払われる手当(b)
処遇手当 37,000円〜37,000円
訪問介護員手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※夜勤手当６，０００円（１回）
【モデル給与】
１ヶ月に４回入った場合、基本給１６９，４００円＋
処遇手当３７，０００円＋訪問介護員手当５，０００円
＋夜勤手当２４，０００円（４回分）
＝２３５，４００円となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ケアスタッフ【岡山市北区】※サービス付高齢者住宅 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区新屋敷町１－６－２８
【ココファン新屋敷】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制公休月９～１０日 ※２月のみ８日
慶弔休暇 【年間休日１１４日】
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【岡山県新見市新見８９７－７】社会福祉法人日翔会
特別養護老人ホーム ゆずり葉 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円〜1,280円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円〜1,280円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護スタッフ（未経験可）／パート |
| 勤務地 |
岡山県新見市新見８９７－７ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【茨城県北相馬郡利根町大字下曽根２５４】社会福祉法人利根町社会福祉協議会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
199,200円〜230,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
199,200円〜230,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
一般事務・事業職 |
| 勤務地 |
茨城県北相馬郡利根町大字下曽根２５４ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始、夏季休暇
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: 該当者なし
|
【茨城県小美玉市江戸１２４－１
りんご館小美玉】特定非営利活動法人 新和会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
172,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
172,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・住宅手当
・家族手当
・処遇改善手当：入社半年後から支給
・資格手当
※上記手当は就業規則による
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
職業指導員／小美玉市 |
| 勤務地 |
茨城県小美玉市江戸１２４－１
りんご館小美玉 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
・社内カレンダーによる
・年末年始、夏季休暇、ＧＷ
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市北畝４丁目１７－１７
『アンジェス北畝』】株式会社 Ｔ．Ｓ．Ｉ – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,070円〜1,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,070円〜1,120円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【早出・遅出手当】
勤務時間により１５０円～３００円／回
【特定処遇改善】
有償オプション対応１件につき５０円程度
３月に特定処遇改善手当一時金として支給
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
パート介護スタッフ（アンジェス北畝） |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市北畝４丁目１７－１７
『アンジェス北畝』 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【茨城県ひたちなか市元町１－５】株式会社 介護サポート – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
195,000円〜215,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円〜190,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 20,000円〜20,000円
その他手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当１回６，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
認知症高齢者グループホームでの介護スタッフ（介護福祉士） |
| 勤務地 |
茨城県ひたちなか市元町１－５ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト表によります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市下河内３１４－２】医療法人 ＳＨＩＲＯ 河本医院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,084円〜254,848円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
180,084円〜254,848円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
◇夜勤手当：９０００円／回（介護福祉士）
◇資格手当：５０００円（介護福祉士）
◇処遇改善手当：２５０００円（介護福祉士）
◇規定に準じ、家族手当（配偶者：１２０００円、子６
０００円／人）、世帯主手当支給
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護員 |
| 勤務地 |
岡山県真庭市下河内３１４－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【茨城県水戸市開江町９６０ １階
訪問看護ステーション静こころ】株式会社 モーディス – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
280,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 70,000円〜70,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時間外手当
永年勤続手当
３年以上 ７，０００円／月
５年以上１４，０００円／月
１０年以上２３，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
施設内訪問看護（看護師）日勤常勤／水戸市（河和田エリア） |
| 勤務地 |
茨城県水戸市開江町９６０ １階
訪問看護ステーション静こころ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトにより
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【茨城県つくば市北条１１７４】医療法人社団恵仁会 アリエッタ – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
183,000円〜233,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 25,000円〜25,000円
処遇改善手当 8,000円〜8,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
精勤手当 ５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
栄養士 |
| 勤務地 |
茨城県つくば市北条１１７４ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
当社カレンダーによる休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市美星町三山５５７７－６
ケアサービス美星】株式会社 アリスジャパン – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,167円〜1,220円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 120円〜120円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
面接の上、経験年数・資格等を評価し賃金を決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
訪問介護員／ケアサービス美星 直行直帰可能◎急募◎ |
| 勤務地 |
岡山県井原市美星町三山５５７７－６
ケアサービス美星 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区足守１７８４－６
就労センターもも（就労継続支援Ａ型事業所）】社会福祉法人ももぞの学園 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,287円〜1,287円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円〜1,047円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 240円〜240円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
職業指導員（パート） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区足守１７８４－６
就労センターもも（就労継続支援Ａ型事業所） |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【茨城県潮来市潮来４７１
潮来市立あやめこども園】潮来市役所 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
242,000円〜242,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
242,000円〜242,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
期末手当、勤勉手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
看護師（会計年度任用職員） |
| 勤務地 |
茨城県潮来市潮来４７１
潮来市立あやめこども園 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区花尻みどり町９－１０６】医療法人 西岡外科 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜1,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円〜1,700円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・経験を考慮して賃金を決定します。
・通勤手当は会社の規定のより支給いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区花尻みどり町９－１０６ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏期休暇、年末年始
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県小田郡矢掛町矢掛２５６０－３】医療法人あゆみクリニック – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
医療事務 |
| 勤務地 |
岡山県小田郡矢掛町矢掛２５６０－３ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
盆（３日間） 年末年始（１２／２９～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区建部町福渡１００４ー１
そうごう薬局 福渡店】総合メディカル 株式会社 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
175,000円〜175,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円〜170,000円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
入社お祝い金あり（社内規定あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.80ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
一般事務（調剤薬局）（正）／そうごう薬局 福渡店 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区建部町福渡１００４ー１
そうごう薬局 福渡店 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
４週８休＋祝日＋夏季休暇（３日）＋年末年始休暇（５日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市東高崎２４－８】株式会社アール・ケア（アールケア 看護小規模多機能型居宅介護
ハーヴィスプラス） – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
208,000円〜218,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
159,000円〜169,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 5,000円〜5,000円
処遇改善加算手当 44,000円〜44,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
○家賃補助手当（世帯主）（上限２１，０００円）
○扶養手当（扶養１名につき） ５，０００円
（上限２０，０００円）
○夜勤手当 １１，０００円／回
＊経験年数加算あり ＊賃金支払日：当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
500,000円〜700,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護スタッフ（介護福祉士） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市東高崎２４－８ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による１ヶ月９日
（但し、１月は１０日、２月は８日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市中央１－１－１総社市役所３Ｆ
総社市環境水道部 総社の水お客様センター内
第一環境株式会社 郡山事務所】第一環境 株式会社 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
204,500円〜289,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜280,000円
定額的に支払われる手当(b)
住宅手当 4,500円〜9,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・家族手当（扶養の形態による）
・役職手当
・時間外労働手当 他
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【正社員】総社事務所／水道サービス／賞与４ヶ月／未経験可 |
| 勤務地 |
岡山県総社市中央１－１－１総社市役所３Ｆ
総社市環境水道部 総社の水お客様センター内
第一環境株式会社 郡山事務所 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
土日祝に出勤の場合は平日に振替休日取得
年末年始６日 リフレッシュ休日４日 有休（半休、時間単位）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市中島１４６３－１
ツクイ倉敷中島】株式会社ツクイ 岡山エリア – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
223,000円〜266,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
177,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 23,000円〜23,000円
資格手当 15,000円〜25,000円
ライフプラン手当 3,000円〜3,000円
地域手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・扶養手当（試用期間終了後）
配偶者：１万円／満１８歳未満の子：５千円
第３子以降：１万円／満６０歳以上の親：５千円
・プラン数手当（支給条件あり）
・時間外勤務手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
210,000円〜770,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護支援専門員（ケアマネジャー）／正社員／ツクイ倉敷中島 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市中島１４６３－１
ツクイ倉敷中島 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制 ・リフレッシュ休暇 １日／月
・こども休暇（未就学児１名につき５日付与）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区】（事業所の意向により公開していません） – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,060円〜1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
医療事務（パート） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
休日が当番日の場合は勤務となる場合があります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【茨城県稲敷郡阿見町中央６－８－１８
阿見長寿館】株式会社 長寿館 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
195,425円〜243,095円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
138,500円〜183,900円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 17,000円〜17,000円
職能手当 6,925円〜9,195円
住宅手当 3,000円〜3,000円
介護改善手当 30,000円〜30,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当：１０，０００円／回
皆勤手当： ５，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
施設介護・ホームヘルパー（有資格者）／阿見長寿館 |
| 勤務地 |
茨城県稲敷郡阿見町中央６－８－１８
阿見長寿館 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
公休月９回シフト制（２月は８回、閏年は９回）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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有限会社 きび薬品
グループホームきのじょう
2ユニット 入所定員 18名
総社市北溝手55-1
介護職員募集
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＜求人のポイント＞
◎賞与4ヶ月分
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◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ♪
＜求人企業の情報＞
・会社名 社会福祉法人 桃山福祉会
・設立年 平成11年
・従業員 企業全体441人
・運営事業 高齢者介護事業及び保育事業など
＜ホームの特徴＞
・入所定員29名／ショートステイ定員8名
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医療法人 慶真会
大杉病院
病床数 53床
高梁市柿木町24
看護助手募集
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「社会福祉法人 ももぞの学園」
・設立年 昭和43年
・従業員 企業全体218人
・運営事業
障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営
＜会社特徴＞
◎社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。
◎スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい！」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。
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