【岡山県岡山市北区内山下２丁目１１－２６ ロシナンテ内山下３階
当社 ユースタイルケア 岡山 重度訪問介護
】ユースタイルラボラトリー 株式会社 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,048円～1,360円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,048円～1,360円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【同行時給：１，０４８円／通常時給：１，３６０円】
※新しい利用者様のケアに入るためのレクチャー期間
（先輩スタッフとの同行）は、同行時給になります。
※２２時～５時は夜勤のため、表示金額の２５％アップ
同行時給１，３１０円／通常時給１，７００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
訪問介護スタッフ（夜勤）／無資格・未経験歓迎／岡山 Ａ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区内山下２丁目１１－２６ ロシナンテ内山下３階
当社 ユースタイルケア 岡山 重度訪問介護
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ご希望の曜日固定の休日となります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市明神町８－２８
ケアマネジメントサービス ほのか
】株式会社 ハート＆クリエーション – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
185,000円～352,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 20,000円～30,000円
職務手当 25,000円～92,400円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護支援専門員（ケアマネジメントサービスほのか） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市明神町８－２８
ケアマネジメントサービス ほのか
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始（１２／３０～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【岡山県美作市井口４１－２
】社会福祉法人 鶯園
特別養護老人ホーム ロマンシティあいだ – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～198,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～160,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善基本手当 27,000円～27,000円
処遇改善加算手当 8,000円～11,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
◎夜勤手当 １回６，０００円
◎資格手当 毎月５，５００円（介護福祉士資格～）
◎特別手当 １日２，０００円（１２／３１・１／１
～１／４夜勤明け）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（特別養護老人ホームロマンシティあいだ） |
| 勤務地 |
岡山県美作市井口４１－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週８休のローテーション勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県高梁市
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 150円～150円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
特定休日手当
（日曜、祝日、年末年始）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護支援専門員 |
| 勤務地 |
岡山県高梁市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日は相談に応じます
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市玉島八島７０番地１
地域密着型特別養護老人ホーム ひかりの里
】社会福祉法人 温故知新会（ひかりの里） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
252,400円～345,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
163,400円～249,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 40,000円～40,000円
特定処遇支援手当 30,000円～30,000円
資格手当 5,000円～5,000円
夜勤手当 14,000円～21,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊ａ欄は日給×２１．５日で月額換算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（介護福祉士・ひかりの里） |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市玉島八島７０番地１
地域密着型特別養護老人ホーム ひかりの里
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県美作市豊国原３６３－２
】医療法人 豊医会 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,047円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
892円～950円
定額的に支払われる手当（ｂ）
調整・処遇手当 155円～250円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
所有資格、経験等により上記時間給より増額される場合
もあります。
○介護職員処遇改善手当
２，５００円～４，０００円／月
＊介護職員処遇改善手当は、年２回に分けて支給を行っ
ています。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～150,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県美作市豊国原３６３－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊勤務シフトにより変動あり
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区津島東２－１－３４ １Ｆ
こうほくデイサービスセンター向日葵
】医療法人 幸和会 岡北整形外科医院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
218,480円～240,230円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円～155,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 15,000円～25,000円
処遇手当 18,000円～18,000円
資格手当 8,000円～12,000円
固定残業代（ｃ）
あり
その他の手当等付記事項（ｄ）
早出運転手当：５０００円／月を支給。
日祝手当：祝日の月曜日に出勤した場合、
１０００円／８時間を支給。
処遇改善加算：年間約３０万円（令和６年度実績）を
５月・７月・１２月の年３回に分けて一時金で支給。
（一時金の金額は変動します）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（こうほくデイサービスセンター向日葵） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区津島東２－１－３４ １Ｆ
こうほくデイサービスセンター向日葵
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
月曜日を除く祝日は休みになります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,130円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,130円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
介護福祉士手当： ８，０００円
初任者研修資格手当： ２，０００円
実務者研修資格手当： ３，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員（玉野市迫間） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊日曜日の他、週２～３日休み（相談） ＊お盆・年末年始
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区当新田４８５－４
『アンジェス当新田』
】株式会社 Ｔ．Ｓ．Ｉ – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
207,600円～228,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
177,600円～198,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 30,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
289,270円～407,190円（前年度実績）
|
| 職種 |
日勤介護職員（アンジェス当新田） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区当新田４８５－４
『アンジェス当新田』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
16日
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
介護福祉士の方は資格手当あり
運転手当 １ヶ月１，５００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員（デイサービス鷲羽） |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション勤務
＊年次有給休暇は採用条件により法定通り付与します。
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ケアマネジャー【居宅介護支援事業所】 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区藤崎１３６－２５
グループホーム パラソル操南
】株式会社 サンブレラ – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,215円～1,415円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 115円～115円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【通勤手当】社内規定あり
【皆勤手当】１，０００～５，０００円 社内規定あり
【夜勤手当】５，０００／回
月５回の場合２５，０００
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（岡山市中区藤崎）グループホーム介護職員【パート】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区藤崎１３６－２５
グループホーム パラソル操南
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールによる。
休日は相談に応じます。
◇育児休業: あり
|
【岡山県新見市上熊谷８１０－１
】社会福祉法人生き活き館（ケアポート生き活き館新見） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
172,800円～180,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
172,800円～180,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊精皆勤手当 ５，０００円
・夜勤手当 ５，２００円／回
・宿直手当 ３，８００円／回
※別途、処遇改善手当が有ります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（福祉に奇与する活動・社会貢献活動） |
| 勤務地 |
岡山県新見市上熊谷８１０－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月８日休み
勤務表による。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: なし
|
【岡山県美作市真加部１３８５－１５
】有限会社 フクダ – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
〇介護職員処遇改善手当あり（年２回に分けて支給）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【急募】介護職員（こすもすの家） |
| 勤務地 |
岡山県美作市真加部１３８５－１５
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市田井６－８－１
】社会福祉法人 ももたろう会（玉野スマイルタウン） – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
深夜割増あり（時給１６２５円）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
夜勤専従介護職員（すまいる苑） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市田井６－８－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日
週休二日制
その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県加賀郡吉備中央町
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,103円～1,154円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,103円～1,154円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
祝日勤務割増（１．２５倍）あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
30,000円～70,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県加賀郡吉備中央町
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始休暇（１２／２９～１／３）
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区大安寺南町２丁目７－２３
】株式会社 花水木
住宅型有料老人ホームアスナロ大安寺・デイサービスセンターもも – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 20,000円～50,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊夜勤手当：５，０００円／回
【夜勤手当５回：２５，０００円】
＊前職の経験を考慮して賃金決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区大安寺南町２丁目７－２３
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊ローテーション勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市下出部町２丁目１７－２
『介護付有料老人ホーム コーポラティブらくじゅ』
】有限会社 楽寿会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
198,500円～225,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,500円～185,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 18,000円～40,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・介護福祉士資格手当 ：５，０００円／月
・夜勤手当；就業時間（４）：５，０００円／回
・土日祝出勤手当 ： １００円／時間
・住宅手当：上限２５，０００円まで（条件有り）
＊処遇改善手当は、資格の有無と労働時間により、
案分されます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
300,000円～550,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護員（コーポラティブらくじゅ） |
| 勤務地 |
岡山県井原市下出部町２丁目１７－２
『介護付有料老人ホーム コーポラティブらくじゅ』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・ローテーションによる。
＊１ヶ月９日休み（２月、２８日の時は８日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市児島味野３丁目２番４号
】株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ
倉敷児島ケアセンターそよ風 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
232,760円～264,320円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 32,760円～34,320円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊夜勤手当 ６，０００円／回
＊処遇改善手当は 日勤１９５円／時、夜勤２１５円／
時
介護職としての勤務実績確認後４ヶ月目より支給
例：４月入社の場合、４月勤務分は７月給与にて支給
＊年末年始手当：３８０円／時
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護スタッフ 【倉敷市児島／ショートステイ】 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市児島味野３丁目２番４号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９公休（２月のみ８公休）
リフレッシュ休暇（年間１７日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: 該当者なし
|
【岡山県岡山市北区下伊福上町１５－７
】医療法人おおぞら会 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,126円～1,352円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,126円～1,352円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊夜勤１回分÷（１６時間＋０．２５×７時間）で時間
額例示。
＊勤務回数は、８～１０回程度／月で相談に応じます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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| 職種 |
介護職員：正社員以外（同仁病院）夜勤専従者 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区下伊福上町１５－７
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション制
◇育児休業: あり
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・就業職種 介護職員
・事業形態 特別養護老人ホーム
・ポイント 経験不問、昇給賞与あり、残業
少なめ
「社会福祉法人 廣仁会」
・設立年 平成26年5月
・従業員 グループ全体180名
・運営事業 高齢者介護事業
・関連事業 調剤薬局や高齢者介護に係わるその他事業など
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岡山介護求人センターを運営している「株式会社プログレス」は、2004年に設立した総合人材サービス企業です。「もっと輝く自分へ」あなたにピッタリのお仕事と出会っていただくため、私たちが全力でサポートさせていただきます(^^♪
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「社会福祉法人 翔洋会」
・設立年 平成5年
・従業員 企業全体263人
・運営事業 特別養
護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所など
・会社特徴 宮浦荘は平成31年4月にオープンした全室個室（入所定員29人：ショート定員10人）で地域密着型タイプのホームです。どうすればご入居者個々のニーズに対応できるのかを日々「考える介護」を実践できるようにしています。
＜ホームの特徴＞
・入所定員29名／ショート定員10名
・全室個室のユニットケアです
・デイサービスが併設されています
・平成31年4月にオープン
＜求人のポイント＞
◎昇給賞与など好待遇
◎ブランクある方でも活躍できる環境です♪
◎20～50代の職員が多く活躍しています(*^^*)
◎岡山市・倉敷市・玉野市・瀬戸内市からアクセス抜群
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社会福祉法人 常山福祉会
特別養護老人ホームグランデパール
介護職募集/シフト相談OK
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「社会福祉法人 桃山福祉会」
・設立年 平成11年
・従業員 企業全体441人
・運営事業
高齢者介護事業及び保育事業など
＜ホームの特徴＞
ご利用者とスタッフができるだけ家族のように生活するために、10人を一つの単位とするユニットに分けて一人一人の生活リズムに合わせたきめ細かなケアを実践しています。
お一人おひとりの人格とプライバシーを尊重し、できるだけこれまでの生活に近い居住空間を提供するために居室を全室個室化とするとともに、リビングや食堂もご家庭にいる環境づくりをテーマに運営しています。
＜ポイント＞
◎入所定員29名／ショートステイ定員8名
◎スキルアップなどの費用は全て会社負担！
◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ
◎20～60代までの幅広い年齢層の職員が在籍しています
◎有給休暇は入職時に付与されますのでワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
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