【岡山県倉敷市酒津2512-2
】株式会社 ココテレサメロンケアー – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円~1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円~1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当
管理職手当
介護業務兼任の場合(処遇改善/
月額500円~30,000円 変動あり)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師・准看護師 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市酒津2512-2
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・勤務日数は面接時、相談してください。
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市徳芳501-1
これから】社会福祉法人 四ツ葉会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
<子育て応援手当>
週30時間以上の就業の場合支給あり(条件あり)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師(これから) |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市徳芳501-1
これから |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
平日の固定休や希望休も応相談
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区長利317-1
】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンターアルフ
ィック城東) – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,420円~1,720円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円~1,700円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善加算手当 20円~20円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*食事手当:1食200円×日数
*通勤手当は当社規定による
*賃金支払日:当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~60,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
理学療法士・作業療法士 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区長利317-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
日曜・その他、祝日(但し社内カレンダーにおける7日間の特定日
を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3)
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市駅前1丁目2-108
アイ薬局 駅前店
】有限会社アイ薬局 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円~2,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,500円~2,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(駅前店/パート)薬剤師 |
| 勤務地 |
岡山県総社市駅前1丁目2-108
アイ薬局 駅前店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県浅口市寄島町3203-1
「竜南保育園」】浅口市教育委員会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,330円〜1,497円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,330円〜1,497円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・時間額換算は、月額÷21日÷7.25時間で計算し
ています。
・報酬額は、類似する業務の経験年数等により決定しま
す。
*「求人に関する特記事項」欄もご参照ください。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
保育士・保育教諭(保A:保育未来課) |
| 勤務地 |
岡山県浅口市寄島町3203-1
「竜南保育園」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区駅前町1丁目 ペスカ岡山地下1号
「岡山駅地下改札前店」】株式会社 ダイコク – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
2,500円〜2,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
2,500円〜2,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
薬剤師(岡山駅地下改札前店) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区駅前町1丁目 ペスカ岡山地下1号
「岡山駅地下改札前店」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区楢津373-1
有料老人ホーム桜日和 内厨房シダックス店
】シダックスフードサービス 株式会社 – 契約正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
173,383円~198,720円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
173,383円~198,720円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・食事補助
月額=時給×8H×20.7日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
調理員/有料老人ホーム桜日和 内厨房 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区楢津373-1
有料老人ホーム桜日和 内厨房シダックス店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 4週8休 その他公休あり
週40時間以上働いた場合は残業代を支給
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 116日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区浜野2丁目4-19
ふれんずラボ
】株式会社こどもの未来 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
処遇改善手当 月1,000円~3,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
浜野/就労継続支援B型指導員:パート |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区浜野2丁目4-19
ふれんずラボ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏季(お盆)、年末年始
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市中区赤坂本町2-20
】岡山医療生活協同組合 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
164,300円~183,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
158,300円~177,300円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 6,000円~6,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
交通費等は別途支給となります
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.70ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
協立病院における調理員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区赤坂本町2-20
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市真備町箭田2387
医療法人社団造山会 まきび病院
】医療法人社団造山会 まきび病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~230,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
173,000円~223,000円
定額的に支払われる手当(b)
ベア手当 7,000円~7,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当5000円/月
日祝手当1500円/日
準夜手当3000円/日 深夜手当4000円/日
住宅手当5000~10000円/月
家族手当6000~24000円/月
年末年始手当7000円/日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職員 正社員 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市真備町箭田2387
医療法人社団造山会 まきび病院
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日休み
勤務表にて決定
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区横井上50-1「青山こども岡山北クリニック」
】医療法人社団青山光耀会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
241,070円~291,390円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
182,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
200,000円~970,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
看護師/青山こども岡山北クリニック |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区横井上50-1「青山こども岡山北クリニック」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制により月6~9日程度の休日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区金岡東町3丁目3-1
日本エクスラン工業(株)内
】株式会社 トージツフーズ – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
社員食堂の調理全般(岡山市東区) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区金岡東町3丁目3-1
日本エクスラン工業(株)内
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
工場カレンダーによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区中川町835-1
】特別養護老人ホーム みよしの里(社会福祉法人 五葉会) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~180,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 8,000円~10,000円
業務手当 15,000円~35,000円
処遇手当 2,000円~5,000円
役職手当 5,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
宿直が可能な方は
宿直手当 4,500円/回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
生活相談員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区中川町835-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日の曜日については相談可能
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【岡山県総社市駅南1丁目29-1
総社みなみ歯科
】総社みなみ歯科(上田恭史) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~292,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
160,000円~210,000円
定額的に支払われる手当(b)
プロ行動手当 10,000円~10,000円
研修手当 10,000円~10,000円
精勤手当 10,000円~10,000円
資格手当 10,000円~40,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
[プロ行動手当]は[プロフェッショナル行動手当]の
略称になります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
歯科助手・受付(管理栄養士)/正社員 |
| 勤務地 |
岡山県総社市駅南1丁目29-1
総社みなみ歯科
|
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
祝日がある週の木曜日は出勤になります。
ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始、有給休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: なし
|
【岡山県玉野市
】 – 契約正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
209,350円~226,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,550円~197,800円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 24,800円~28,900円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護福祉士手当: 8,000円
実務者研修資格手当: 3,000円
初任者研修資格手当: 2,000円
処遇改善手当(一時金):約40,000円
~50,000円/年
夜勤手当: 6,000円/回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職員(玉野市奥玉) |
| 勤務地 |
岡山県玉野市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*週2日休み(相談) *お盆・年末年始(相談)
*休日数105日は年間換算した日数です。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区湊157-6
グループホームみらいえ 湊西 その他会社の定める就業場所
*他就業場所:求人に関する特記事項参照】株式会社 みらいえ – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
237,140円〜267,590円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
216,840円〜216,840円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 20,300円〜50,750円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※22時~5時は2割5分増
※22:00~5:00間休憩1時間あり
住宅手当 30,000円
処遇手当 5,000円~30,000円
資格手当 3,000円~10,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
世話人・夜勤(湊西・湊・倉田・福泊・益野・湊2・湊3) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区湊157-6
グループホームみらいえ 湊西 その他会社の定める就業場所
*他就業場所:求人に関する特記事項参照 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市北区大窪745-1
グループホーム風和里(ふわり)】医療法人有森医院 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,250円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・皆勤手当 3000円/月
・休日手当 日祝出勤 3000円/回
・処遇改善加算、役職、職務手当を時給に含む
・夜勤手当 5800円/回
・資格手当 0~7500円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ふわり/グループホームでの介護 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区大窪745-1
グループホーム風和里(ふわり) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる調整
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市水島北幸町2-3 きらり水島
】社会福祉法人 クムレ – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
207,500円~277,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
175,500円~235,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 22,000円~22,000円
資格手当 10,000円~20,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当
子ども手当
役職手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
(水島北幸町)看護師(きらり水島・児童発達支援、放デイ) |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市水島北幸町2-3 きらり水島
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区楢津373-1
デイサービスセンター「桜日和」
】株式会社アイグレース – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*処遇改善手当(月額)
15,000~30,000円
(処遇改善手当は6ヶ月分を11月・5月に支給しま
す)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員(デイサービスセンター「桜日和」) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区楢津373-1
デイサービスセンター「桜日和」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
*週2日~5日勤務で相談のうえ決定。
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市中島1129‐1
】株式会社ザグザグ 介護事業部 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
187,000円~228,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
173,000円~213,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 14,000円~15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
上記に加え、毎月下記手当支給
◆資格手当有/最大2種社内規定有
介護福祉士7千円、管理栄養士1万円、栄養士手当5千
円(管理栄養士と同時支給不可)◆処遇改善支給実績:
2025年7月18,200円(所定労働時間満たす者
)※処遇改善手当は売上により金額変動あり。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
ザグスタ中島/介護職(正社員)/未経験歓迎/日曜固定休 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市中島1129‐1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
★月9回休み(1月シフトのみ8回)日曜固定+同週別曜日が休
★リフレッシュ休暇(入社3年目以降毎年5連休取得)年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
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【社会福祉法人 亀龍会 特別養護老人ホーム くらしき里桜】
《施設について》
複数の介護事業を
展開する「社会福祉法人 亀龍会」が運営、令和3年2月1日にオープンした施設です。
入所定員は29名で、木目調を基調とした和風のゆったりとした空間の中で、利用者様の望まれる暮らしを実現できるよう、スタッフ一同取り組んでおります。
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・就業職種 介護職
・事業形態 グループホーム
・ポイント 昇給賞与あり、未経験可
「株式会社
小野」
・開設年 平成22年
・従業員 就業場所15人
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岡山介護求人センターを運営している「株式会社プログレス」は、2004年に設立した総合人材サービス企業です。売上拡大中の成長企業や地域貢献されている地元企業などとお取引実績が多数ございます。理想の転職を実現していただくために、あなたの思いを最優先に最適なご提案をいたします。
「転職したいけど時間が無い」「自分に合った職場が分からない」 「相談できる相手がいない」
「もっと輝く自分へ」あなたのご希望に合うお仕事と出会っていただくことが私たちの使命です。
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・就業職種 生活支援員
・事業形態 障がい者支援施設
<ポイント>
◎20~50代の職員さんが
活躍中
◎未経験からでも応募可
◎夜勤も相談可能です♪
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「社会福祉法人 ももぞの学園」
・設立年 昭和43年
・従業員 企業全体218人
・運営事業
障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営
<会社特徴>
*社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。
*スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい!」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。
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