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【岡山県総社市真壁1292-2 アライヴ総社】アライヴ総社 (アビリティ 合同会社) – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,200円〜201,600円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 193,200円〜201,600円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 経験・勤務日等により時給優遇あり *月額は時給×8時間×21日で算出 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 〜200,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護福祉士(リハビリ特化型デイサービス) |
| 勤務地 | 岡山県総社市真壁1292-2 アライヴ総社 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始(12/30~1/3) GW(5/3~5/5) お盆(8/13~8/15) ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市東区西大寺東3丁目8-27】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック西大寺) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
198,000円〜208,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 159,000円〜169,000円 定額的に支払われる手当(b) 食事手当 5,000円〜5,000円 処遇改善加算手当 34,000円〜34,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円) ○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円 (上限20,000円) *事業所実績によりインセンティブ 0~25,000円 *経験年数加算あり *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 500,000円〜700,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(介護福祉士) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市東区西大寺東3丁目8-27 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(社内カレンダーにおける7 日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市東区西大寺東3丁目8-27】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック西大寺) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,000円〜198,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 149,000円〜159,000円 定額的に支払われる手当(b) 食事手当 5,000円〜5,000円 処遇改善加算手当 34,000円〜34,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円) ○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円 (上限20,000円) *事業所実績によりインセンティブ 0~25,000円 *経験年数加算あり *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 300,000円〜400,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(実務者研修修了者) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市東区西大寺東3丁目8-27 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(社内カレンダーにおける7 日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市東区西大寺東3丁目8-27】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック西大寺) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
178,000円〜188,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 139,000円〜149,000円 定額的に支払われる手当(b) 食事手当 5,000円〜5,000円 処遇改善加算手当 34,000円〜34,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円) ○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円 (上限20,000円) *事業所実績によりインセンティブ 0~25,000円 *経験年数加算あり *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 300,000円〜400,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(初任者研修修了者) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市東区西大寺東3丁目8-27 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(社内カレンダーにおける7 日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市東区西大寺東3丁目8-27】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック西大寺) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,000円〜1,000円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善加算手当 200円〜200円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *食事手当:1食200円×日数(食べた回数) *通勤手当は当社規定による *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜60,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(介護福祉士) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市東区西大寺東3丁目8-27 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(但し社内カレンダーにおけ る7日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区西大寺東3丁目8-27】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック西大寺) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 900円〜900円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善加算手当 200円〜200円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *食事手当:1食200円×日数(食べた回数) *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜60,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(実務者・初任者研修修了者) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市東区西大寺東3丁目8-27 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(但し社内カレンダーにおけ る7日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区十日市西町11-6】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンタ一 アル フィック十日市) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,000円〜1,000円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善加算手当 300円〜300円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜60,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(入浴介助専従) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区十日市西町11-6 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(但し社内カレンダーにおけ る7日間の特定日を除く)年末年始休暇(12/30~1/3) ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区十日市西町11-6】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンタ一 アル フィック十日市) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,000円〜198,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 149,000円〜159,000円 定額的に支払われる手当(b) 食事手当 5,000円〜5,000円 処遇改善加算手当 34,000円〜34,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円) ○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円 (上限20,000円) *事業所実績によりインセンティブ 0~25,000円 *経験年数加算あり *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 300,000円〜400,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(実務者研修修了者/土曜勤務あり) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区十日市西町11-6 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(但し社内カレンダーにおけ る7日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区十日市西町11-6】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンタ一 アル フィック十日市) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
178,000円〜188,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 139,000円〜149,000円 定額的に支払われる手当(b) 食事手当 5,000円〜5,000円 処遇改善加算手当 34,000円〜34,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円) ○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円 (上限20,000円) *事業所実績によりインセンティブ 0~25,000円 *経験年数加算あり *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 300,000円〜400,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(初任者研修修了者/土曜勤務あり) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区十日市西町11-6 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(但し社内カレンダーにおけ る7日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区下中野1415-10】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック下中野) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
198,000円〜208,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 159,000円〜169,000円 定額的に支払われる手当(b) 食事手当 5,000円〜5,000円 処遇改善加算手当 34,000円〜34,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円) ○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円 (上限20,000円) *事業所実績によりインセンティブ 0~25,000円 *経験年数加算あり *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 500,000円〜700,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(介護福祉士) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市南区下中野1415-10 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフトにてその他1日、祝日(社内カレンダーにおける7日 間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区下中野1415-10】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック下中野) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,000円〜1,000円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善加算手当 300円〜300円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) 賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜60,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(入浴介助専従) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市南区下中野1415-10 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(但し社内カレンダーにおけ る7日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市南区下中野1415-10】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック下中野) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 900円〜900円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善加算手当 200円〜200円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *食事手当:1食200円×日数(食べた回数) *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜60,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(実務者・初任者研修修了者) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市南区下中野1415-10 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(社内カレンダーにおける7 日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区東川原160ー1】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック東川原) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
198,000円〜208,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 159,000円〜169,000円 定額的に支払われる手当(b) 食事手当 5,000円〜5,000円 処遇改善加算手当 34,000円〜34,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円) ○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円 (上限20,000円) *事業所実績によりインセンティブ 0~25,000円 *経験年数加算あり *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 500,000円〜700,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(介護福祉士) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市中区東川原160ー1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(社内カレンダーにおける7 日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区東川原160ー1】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック東川原) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
178,000円〜188,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 139,000円〜149,000円 定額的に支払われる手当(b) 食事手当 5,000円〜5,000円 処遇改善加算手当 34,000円〜34,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円) ○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円 (上限20,000円) *事業所実績によりインセンティブ 0~25,000円 *経験年数加算あり *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 300,000円〜400,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(初任者研修修了者) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市中区東川原160ー1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(社内カレンダーにおける7 日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区東川原160ー1】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック東川原) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,000円〜198,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 149,000円〜159,000円 定額的に支払われる手当(b) 食事手当 5,000円〜5,000円 処遇改善加算手当 34,000円〜34,000円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) ○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円) ○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円 (上限20,000円) *事業所実績によりインセンティブ 0~25,000円 *経験年数加算あり *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 300,000円〜400,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(実務者研修修了者) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市中区東川原160ー1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(社内カレンダーにおける7 日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区東川原160ー1】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック東川原) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,000円〜1,000円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善加算手当 200円〜200円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *食事手当:1食200円×日数(食べた回数) *通勤手当は当社規定による。 *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜60,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(介護福祉士) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市中区東川原160ー1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(社内カレンダーにおける7 日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区東川原160ー1】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック東川原) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 900円〜900円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善加算手当 200円〜200円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *食事手当:1食200円×日数(食べた回数) *通勤手当は当社規定による。 *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜60,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(実務者・初任者研修修了者) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市中区東川原160ー1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(社内カレンダーにおける7 日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区平井5丁目8-46】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック平井) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,000円〜1,000円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善加算手当 300円〜300円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜60,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(入浴介助専従) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市中区平井5丁目8-46 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(但し社内カレンダーにおけ る7日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区平井5丁目8-46】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンター アル フィック平井) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 900円〜900円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善加算手当 200円〜200円 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d) *食事手当:1食200円×日数(食べた回数) *賃金支払日:当月末日 ◇賞与: 賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜60,000円(前年度実績) |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ(実務者・初任者研修修了者) |
| 勤務地 | 岡山県岡山市中区平井5丁目8-46 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・シフト制にてその他1日、祝日(但し社内カレンダーにおけ る7日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3) ◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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「社会福祉法人 廣仁会」 ・設立年 平成26年 ・従業員 企業全体63人 ・運営事業 高齢者 介護事業の運営。調剤薬局や介護施設など運営している「株式会社メディカメント」の関連会社になります。 <ホームの特徴> ・入所29名/ショート10名 ・地域密着の小規模ホーム ・ご利用者とスタッフが家族のように笑顔あふれる空間づくりに取り組んでいます <求人のポイント> ◎経験は問いません♪ ◎昇給賞与など好待遇 ◎ゆったり寄り添ったユニットケアになります ◎有給休暇取得率が高くワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
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「株式会社 アイリーフ」 ・設立年 平成14年 ・資本金 1,300万円 ・従業員 企業全体16 2人 <ポイント> 岡山市南区で15年以上にわたり地域密着型の介護施設として認知症の方への専門的なケアをおこなってきました。 ご利用者やご家族に対してどういったケアが求められるか、ひとつひとつチームで考えながら実践する事を目指しております。 アイリーフは2023年7月より株式会社エクセレントケアシステムのグループとなりました。全国9都道府県に事業所を展開しており、グループ内のオンラインシステムを利用した研修など福利厚生が充実しています。
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「社会福祉法人 幸輝会」 ・設立年 昭和47年 ・従業員数 企業全体336人 ・運営事業 老人 福祉施設及び障がい者福祉事業を運営 <ホームの特徴> ・利用定員29名の小規模多機能ホーム ・特養や居宅などが併設している複合タイプの事業所です ・閑静な住宅地にあるホームでお一人おひとりに寄り添ったケア <ここがポイント!> 1) 住宅手当や扶養手当あり 2) 有給休暇は時間取得もOK 3) 昇給賞与などしっかりとした好待遇 4) 記念日や永年特別などの特別休暇あり 5) 福利厚生サービス(ときめきプラザ)は会社負担で加入可♪




