【岡山県倉敷市茶屋町６４２－１】サービス付き高齢者向け住宅 花筵の里
（社会福祉法人 三慶会） – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
厨房業務・支援業務 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市茶屋町６４２－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
＊希望を考慮の上、シフト組みします。（土日も応相談）
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市水江１０２９－１】おかもと内科クリニック 岡本 誠 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
医療事務 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市水江１０２９－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
木曜日と土曜日の午後休診（休み）
盆、年末年始
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市水江１０２９－１】おかもと内科クリニック 岡本 誠 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊賃金は経験等を考慮します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市水江１０２９－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
木曜日と土曜日の午後休診（休み）
盆、年末年始
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市水江１０２９－１】おかもと内科クリニック 岡本 誠 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
166,920円〜190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
166,920円〜190,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊賃金は経験等を考慮します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
医療事務 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市水江１０２９－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
木曜日と土曜日の午後休診（休み）
盆、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 79日
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市鶴形１－３－１０】医療法人天和会 松田病院 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
薬局事務職【パート】 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市鶴形１－３－１０ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
7日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市帯高１６８－２】合同会社 やわら – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
経験により加算有
＊処遇改善手当（月額）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
保育士・児童指導員：児童発達支援事業所はな |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市帯高１６８－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
※休日は相談に応じます。
休日その他：ＧＷ、お盆、年末年始（事業所カレンダーによる）
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市帯高１６８－２
児童発達支援事業所はな】合同会社 やわら – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
175,000円〜190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円〜190,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
経験により加算有
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
児童指導員：正社員 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市帯高１６８－２
児童発達支援事業所はな |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
お盆、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: なし
|
【岡山県総社市小寺９９５－１
泉リハビリセンター】医療法人 弘友会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当 ５，０００円
特定休日手当 ３，０００円
住宅手当 １５，０００円まで
処遇改善手当 約１５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.30ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師（泉リハビリセンター） |
| 勤務地 |
岡山県総社市小寺９９５－１
泉リハビリセンター |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日の休日（２月のみ月８日）
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市】 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円〜210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 勤務地 |
岡山県総社市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
お盆 ：８月１３日・１４日・１５日
年末年始：１２月２９日～１月３日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
|
【岡山県総社市小寺９５８
リハビリステーションいずみの杜】社会福祉法人 超寿会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,770円〜1,770円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 270円〜270円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
運転手当 ２００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜50,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
（リハビリステーションいずみの杜）リハビリ職員 |
| 勤務地 |
岡山県総社市小寺９５８
リハビリステーションいずみの杜 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
休日の相談可
＊有給休暇は勤務日数により法定通り付与します。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市】 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
176,760円〜203,886円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
176,760円〜203,886円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給算出：日給×１８日
自己所有の自動車による調査時の燃料代の支給あり（上
限あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.65ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護認定調査員（長寿介護課） |
| 勤務地 |
岡山県総社市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
月１８日勤務のため月曜日から金曜日に不定休あり。
有給休暇は入職時の任用期間に応じて付与します。（最大１０日）
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 149日
◇育児休業: なし
|
【岡山県総社市小寺９５８
リハビリステーションいずみの杜】社会福祉法人 超寿会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,200円〜245,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
150,200円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 35,000円〜35,000円
資格手当 3,000円〜10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当 ５０００円
住宅手当 １５０００円迄
運転 ２００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 4.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
（リハビリステーションいずみの杜）生活相談員 |
| 勤務地 |
岡山県総社市小寺９５８
リハビリステーションいずみの杜 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
月９日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市東七区３番３号 玉野市立大崎小学校】玉野市教育委員会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
登校支援員（玉野市内） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市東七区３番３号 玉野市立大崎小学校 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
※休日は土日祝。但し業務により休日の出勤がある場合あり。学年
始・冬季・学年末休業日においても出勤を割り振る場合あり。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市田井１丁目９番９号 ディアス・プエンテＢ １０２
号室
訪問介護事業所Ｌｉｎｋｓ】株式会社 原田屋 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊深夜手当２２：００～０５：００
基礎賃金×２５％と深夜手当５２５円／時をプラス
＊時間に応じて処遇改善手当を加算します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
ホームヘルパー |
| 勤務地 |
岡山県玉野市田井１丁目９番９号 ディアス・プエンテＢ １０２
号室
訪問介護事業所Ｌｉｎｋｓ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによります。
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【岡山県玉野市玉２－２５－１９】医療法人 典悠会 たまメディカルリハビリテーションクリニック – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
203,000円〜253,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 20,000円〜30,000円
調整手当 3,000円〜3,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当 ～２０，０００円（世帯主に限る）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
正・准看護師 |
| 勤務地 |
岡山県玉野市玉２－２５－１９ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
＊木曜日午後、土曜日午後は休み
半日の休日は１０４日有ります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 67日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市玉２－２５－１９】医療法人 典悠会 たまメディカルリハビリテーションクリニック – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,000円〜249,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
178,000円〜209,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当手当 10,000円〜40,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
社会福祉士、介護福祉士等には資格手当
５，０００円～１０，０００円
住宅手当 ～２０，０００円
主任手当 １０，０００円～
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
350,000円〜910,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
生活相談員（デイサービス）／年間休日１２０日 |
| 勤務地 |
岡山県玉野市玉２－２５－１９ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市玉２－２５－１９】医療法人 典悠会 たまメディカルリハビリテーションクリニック – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
調整手当：３，０００円～３０，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
40,000円〜340,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
生活相談員（地域密着型通所介護） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市玉２－２５－１９ |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市田井１丁目９番９号 ディアス・プエンテＢ １０２
号室
訪問介護事業所Ｌｉｎｋｓ】株式会社 原田屋 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円〜160,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 30,000円〜70,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊深夜手当２２：００～０５：００
基礎賃金×２５％と深夜手当５２５円／時をプラス
＊資格手当０円～３００００円
＊業務手当：入社半年後より実績に応じて
＊職能手当：入社１年後より実績に応じて
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ホームヘルパー |
| 勤務地 |
岡山県玉野市田井１丁目９番９号 ディアス・プエンテＢ １０２
号室
訪問介護事業所Ｌｉｎｋｓ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【岡山県玉野市田井１丁目９番９号 ディアス・プエンテＢ １０２
号室
訪問介護事業所Ｌｉｎｋｓ】株式会社 原田屋 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円〜160,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 30,000円〜70,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊深夜手当２２：００～０５：００
基礎賃金×２５％と深夜手当５２５円／時をプラス
＊資格手当：０円～３００００円
＊業務手当：入社半年後より実績に応じて
＊職能手当：入社半年後より実績に応じて
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
ホームヘルパー（正社員） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市田井１丁目９番９号 ディアス・プエンテＢ １０２
号室
訪問介護事業所Ｌｉｎｋｓ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【岡山県赤磐市熊崎２７６－１
桃香デイサービスセンター
宇野バス下市バス停から徒歩５分】社会福祉法人旭水会 特別養護老人ホーム桃香の里 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊新処遇手当
入社３ヶ月後から３６，０００円～４８，０００円
＊資格手当：介護福祉士６，０００円支給
（常勤の勤務のできる方に限る）
補助金手当支給あり（令和８年３月 ６～８万円程度の
支給実績あり）年一回程度
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職（デイサービス） |
| 勤務地 |
岡山県赤磐市熊崎２７６－１
桃香デイサービスセンター
宇野バス下市バス停から徒歩５分 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
・メモリアル有給あり
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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◆住宅型有料老人ホーム
◆介護職員/ヘルパー
「株式会社 えみのわ」
・設立年 平成28年
・従業員 企業全体150人
・運営事業 神奈川県/愛知県/岡山県/香川県/熊本県において、合計11施設の住宅型有料老人ホームと訪問介護事業所
等を運営しています。
【紹介予定派遣とは・・・？】
まずは（岡山介護求人センター）に登録をお願いします。その後、派遣社員として一定期間（最長6ヶ月）勤務します。
実際に働いて業務内容や職場の雰囲気をしっかり把握できるのがポイントです。
【派遣先・あなた】双方の意見が一致したら直接雇用として働きます。
ミスマッチのない仕事探しが可能となります。
【岡山介護求人センター】が選ばれる理由は「対応力とスピード」です!!
・見学や面接はコーディネーターが同席の安心サポート。
・履歴書の書き方や面接で聞かれる内容等もアドバイスしております。
・職場の雰囲気や待遇面なども事前に確認できます！
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・就業職種 介護職員
・事業形態 特別養護老人ホーム
・ポイント 経験不問、昇給賞与あり、残業
少なめ
「社会福祉法人 廣仁会」
・設立年 平成26年5月
・従業員 グループ全体180名
・運営事業 高齢者介護事業
・関連事業 調剤薬局や高齢者介護に係わるその他事業など
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岡山介護求人センターを運営している「株式会社プログレス」は、2004年に設立した総合人材サービス企業です。「もっと輝く自分へ」あなたにピッタリのお仕事と出会っていただくため、私たちが全力でサポートさせていただきます(^^♪
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「社会福祉法人 淳風福祉会」
・設立年 昭和57年
・従業員 企業全体280人
・運営事業
高齢者介護事業及び老人保健事業など
＜ホームの特徴＞
特別養護老人ホームのサテライトからユニットタイプ、老健施設やデイサービスなど複数の事業所が併設している複合型のホームになります。
国道2号線から少し入った閑静な住宅街にあります。岡山市内はもちろんですが、倉敷市や総社市などからのアクセスも抜群です！！
＜ポイント＞
◎入所定員100名/通リハ定員20名
◎パパ育休制度使用実績あり
◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ
◎20～60代までの幅広い年齢層の職員が在籍しています
◎年間休日110日なのでワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
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「社会福祉法人 廣仁会」
・設立年 平成26年
・従業員 企業全体63人
・運営事業 高齢者
介護事業の運営。調剤薬局や介護施設など運営している「株式会社メディカメント」の関連会社になります。
＜ホームの特徴＞
・入所29名／ショート10名
・地域密着の小規模ホーム
・ご利用者とスタッフが家族のように笑顔あふれる空間づくりに取り組んでいます
＜求人のポイント＞
◎経験は問いません♪
◎昇給賞与など好待遇
◎ゆったり寄り添ったユニットケアになります
◎有給休暇取得率が高くワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
岡山介護求人センターでは、岡山県の介護求人情報を検索することができます。
