【岡山県津山市新野東1797-11 日本原荘総合厨房
】社会福祉法人 日本原荘 – 契約正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
177,500円~202,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
164,500円~189,100円
定額的に支払われる手当(b)
業務手当 5,000円~5,000円
調整手当 8,000円~8,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
調理員(日本原荘総合厨房)(60歳以上) |
| 勤務地 |
岡山県津山市新野東1797-11 日本原荘総合厨房
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(月8日休み)
リフレッシュ休暇2日/年、バースデイ休暇
◇年間休日数: 95日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区白石546-1
デイサービス 花音
】株式会社 サンブレラ – 契約正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
260,000円~280,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~230,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 30,000円~30,000円
資格手当 10,000円~10,000円
特別手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【資格手当】介護福祉士 10,000円
介護支援専門員 15,000円
准看護師 10,000円
正看護師 20,000円
【通勤手当】社内規定あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(岡山市北区白石)デイサービス生活相談員【契約社員】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区白石546-1
デイサービス 花音
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区湯迫233
介護付有料老人ホーム ゆばの郷
】有限会社フルール – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,400円~190,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
160,000円~170,000円
定額的に支払われる手当(b)
特別処遇改善手当 4,000円~4,000円
支援金手当 11,000円~11,000円
支援補助金手当 5,400円~5,400円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護福祉士の方は基本給164,000円
別途、3月と9月に介護職員処遇改善手当を各180,
000円~238,000円ずつ支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職(通所介護)正社員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区湯迫233
介護付有料老人ホーム ゆばの郷
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる週休2日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区内山下2丁目11-26 ロシナンテ内山下3階
当社 ユースタイルケア 岡山 重度訪問介護
】ユースタイルラボラトリー 株式会社 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,000円~221,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
191,000円~191,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 2,000円~30,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
業績手当:0~18,000円
夜勤手当:40,000~80,000円
(夜勤8回~16回、5,000円/回)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
訪問介護ヘルパー(日夜勤)/無資格・未経験歓迎/岡山 D |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区内山下2丁目11-26 ロシナンテ内山下3階
当社 ユースタイルケア 岡山 重度訪問介護
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休暇:バースデー休暇、慶弔休暇などの休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市河辺1039番地1
河辺クリニックモール2階
】にじのここどもクリニック – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~284,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
166,000円~240,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 30,000円~40,000円
ベースアップ手当 4,000円~4,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
子育て支援手当:
子育て支援手当は18歳以下の子を扶養している場合、
1人につき2,000円の支給となります。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県津山市河辺1039番地1
河辺クリニックモール2階
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
GW、盆、年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 76日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市北区矢坂東町3-18
グループホーム 矢坂本陣
】医療法人社団 岡山純心会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
258,000円~268,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~180,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 13,000円~13,000円
管理者手当 20,000円~20,000円
処遇改善手当 30,000円~30,000円
特定処遇改善手当 15,000円~25,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当:15,000円(本人名義の賃貸住宅)
扶養手当 配偶者:7,000円 子・1人目:3,0
00円 2人目:2,000円 当直手当:5500
円/1回
賞与:初年度別規定あり
ベースアップ手当7,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.80ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
矢坂/管理者ケアマネ(グループホーム矢坂本陣)【正社員】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区矢坂東町3-18
グループホーム 矢坂本陣
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*勤務ローテーションによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市駅前1丁目6-1
医療法人仁徳会 森下病院
】医療法人仁徳会 森下病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~230,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
210,000円~220,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当 12000円/1回
扶養手当 6000円/人
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県総社市駅前1丁目6-1
医療法人仁徳会 森下病院
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
4週8休、ローテーションにより月9日程度休
年間休日数にはお盆、年末年始の特別休暇を含む
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市酒津2512-2
】株式会社 ココテレサメロンケアー – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
送迎業務 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市酒津2512-2
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
出勤曜日は相談に応じます。
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区清輝本町7-22
】一般財団法人志清会 岡山紀念病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
197,000円~219,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
175,000円~175,000円
定額的に支払われる手当(b)
特別手当 18,000円~39,000円
処遇手当手当 4,000円~5,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護支援専門員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区清輝本町7-22
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9休(8月のみ8休)
特別休暇 3日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市児島上の町2-1-3
天王おうじ(仮称)
】社会福祉法人 王慈福祉会 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,060円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・介護福祉士所持の方は資格手当別途支給
・時給は経験等により決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【令和8年秋開設予定】パート介護職員(小規模多機能型) |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市児島上の町2-1-3
天王おうじ(仮称)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務日、日数は相談に応じます
土日祝出勤できる方歓迎
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区今2丁目10-8
】どい小児科クリニック 土肥潤子 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,420円~1,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,420円~1,600円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【時給について補足】
午前:1420~1600円
午後:1500~1600円
土曜日:1550~1600円
経験者の方:賃金を優遇します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区今2丁目10-8
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
週休二日制:隔週土曜日休み
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市亀山668-1
サービス付き高齢者向け住宅 ネクストケア
】株式会社 ネクストケア – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・宿直手当 10,670円/1回
・資格手当 1,500円/月(介護福祉士)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員(サ付高) |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市亀山668-1
サービス付き高齢者向け住宅 ネクストケア
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【岡山県勝田郡奈義町広岡30
】社会福祉法人 慈風会
特別養護老人ホーム なぎみ苑 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,147円~1,147円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
982円~982円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 165円~165円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
○特定処遇改善手当(勤務条件による)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円~100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
平日・急募/介護職員(デイサービス) |
| 勤務地 |
岡山県勝田郡奈義町広岡30
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
*お盆(8/13~15)、年末年始(12/29~1/3)
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区箕島1275-4
かすみ薬局 箕島店
】有限会社 かすみ – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,800円~2,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,800円~2,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
20,000円~30,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
かすみ薬局 箕島店/薬剤師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区箕島1275-4
かすみ薬局 箕島店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
*シフト制による週1~5日勤務(勤務日数相談可)
*お盆・年末年始
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市玉島1334-1
介護老人保健施設 ニューエルダーセンター
】医療法人 賀新会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円~190,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 30,000円~70,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護支援専門員:介護老人保健施設ニューエルダーセンター |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市玉島1334-1
介護老人保健施設 ニューエルダーセンター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション(4週8休制)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市中央1-7-111
デイサービス アイル総社
】大惣 株式会社 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円~1,047円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円~1,047円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(総社市/アイル総社)送迎運転手 |
| 勤務地 |
岡山県総社市中央1-7-111
デイサービス アイル総社
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区楢津429-1
小規模多機能型居宅介護事業所『集い愛』
】社会福祉法人愛あい会 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
楢津/ケアマネージャー(小規模多機能:集い愛)【パート】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区楢津429-1
小規模多機能型居宅介護事業所『集い愛』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市日本原352
】社会医療法人 清風會 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,900円~320,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,900円~320,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当 1回 11,500円
子育て支援手当 8,000円
ベースアップ手当 11,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
正看護師/病棟看護/日本原病院 |
| 勤務地 |
岡山県津山市日本原352
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間休日110日(月8日~11日)
リフレッシュ休暇制度あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【(1)真備店(2)児島下の町店(3)福田店
(4)水島店(5)北畝店(6)笹沖店
】株式会社 岡山医学検査センター – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
282,000円~400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
207,000円~325,000円
定額的に支払われる手当(b)
薬剤師手当 60,000円~60,000円
食事手当 15,000円~15,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
(倉敷市)薬剤師(スマイル薬局) |
| 勤務地 |
(1)真備店(2)児島下の町店(3)福田店
(4)水島店(5)北畝店(6)笹沖店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
月4回、土曜日を含む平日休み
年末年始、リフレッシュ休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区富町二丁目14-14 RKスタジオ2階
】医療法人尚和会 – 契約正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
216,000円~304,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
178,000円~254,700円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
看護師(のぞみクリニック) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区富町二丁目14-14 RKスタジオ2階
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏休み 3日
年末年始 6日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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◆介護職員
◆特別養護老人ホーム/ユニットケア
「社会福祉法人 一耀会」
・設立年 平成12年
・従業員 企業全体141人
・運営事業 特別養護老人ホーム/ショートステイ/小規模多機能型居宅介護
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・就業職種 介護スタッフ
・施設形態 グループホーム
<ポイント>
▶2ユニット18名
(1ユニット9名×2ユニット)
▶曜日や時間帯などの働き方相談可!
▶子育て世代も活躍中(*^^*)
▶ワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
<派遣で働くスタッフさんの声>
・経験が少なくて心配だったけど、お仕事開始後もしっかりフォローしてくれるので安心して続けていれます。(30代女性)
・施設見学に担当のエージェントさんが同席してくれたので、お仕事スタート前に聞きたいことがちゃんと聞けました。(40代男性)
・転職歴が多くて希望する条件の仕事は無理かと諦めていましたが、大手派遣会社には無いお仕事を紹介してくれたので助かりました。(50代女性)
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有限会社 可笑会
介護付有料老人ホーム 敬愛 西大寺
介護職募集/シフト相談OK
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「社会福祉法人 ももぞの学園」
・設立年 昭和43年
・従業員 企業全体218人
・運営事業
障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営
<会社特徴>
?社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。
?スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい!」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。
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