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【岡山県岡山市南区大福950-6
】介護老人保健施設 あいの里リハビリ苑(医療法人 青木内科小児
科医院) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,100円~180,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,100円~170,100円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 10,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・皆勤手当 10,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
大福/運転手・環境整備 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区大福950-6
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
月9日休み(勤務表に基づく)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区下中野243-6
デイリハセンターおひさま
】鷹トータルアシスト株式会社 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,000円~247,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
150,000円~197,600円
定額的に支払われる手当(b)
職能手当 15,000円~20,000円
職務手当 5,000円~10,000円
調整手当 8,000円~10,000円
資格手当 8,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・資格手当:8,000円~10,000円
・皆勤手当:5000円
・時間外手当
*経験年数加算あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
介護職(デイサービス) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区下中野243-6
デイリハセンターおひさま
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| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市中区赤坂本町2-20
】岡山医療生活協同組合 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
203,800円~370,900円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
194,800円~361,900円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 9,000円~9,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・準夜手当(4000円)+α(基本給による)
・深夜手当(5000円)+α(基本給による)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.70ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
岡山協立病院における看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区赤坂本町2-20
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市南区万倍54-6
一株式会社 デイサービスセンター万倍の里
】一 株式会社 – 契約正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,000円~235,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
150,000円~150,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇手当 25,000円~25,000円
職務手当 7,000円~36,000円
固定残業代(c)
あり
その他の手当等付記事項(d)
資格手当1,000円~15,000円/月
夜勤手当3,000円/日
遅出手当1,000円/日
早出手当500円/日
年末手当3,000円~12,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
200,000円~400,000円(前年度実績)
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| 職種 |
デイサービスセンター万倍の里/介護職・無資格歓迎! |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区万倍54-6
一株式会社 デイサービスセンター万倍の里
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による。毎月9日(2月のみ8日)休みあり。
正月休みあり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市南区泉田5丁目10-32
ながい内科クリニック】医療法人よつば会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜303,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜273,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 30,000円〜30,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
看護職/ながい内科クリニック |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区泉田5丁目10-32
ながい内科クリニック |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
8/13~15、12/30~1/3
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 90日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市南区
】 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
197,700円~222,540円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
157,500円~180,500円
定額的に支払われる手当(b)
特殊業務手当 12,600円~14,440円
処遇改善手当 27,600円~27,600円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当、扶養手当、資格手当、夜勤手当あり。
*経験者は基本給の年数換算あり。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.70ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
生活支援員(正社員) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション制(夜勤あり)
4週6休+祝日の日数、春夏冬に特別休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市南区福成1丁目166-4
】有限会社ライブ (「あさひ」ヘルパーステーション) – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円~1,350円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円~1,350円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*移動費
車は走行距離に応じた燃料代支給
自転車は600円/月
*夜朝活動手当あり
*日曜出勤加算あり
(処遇改善は別途支給致します)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
36,000円~300,000円(前年度実績)
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| 職種 |
ホームヘルパー(訪問介護員) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区福成1丁目166-4
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
基本的には希望日(日程調整あり)
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市中区長利317-1
】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンターアルフ
ィック城東) – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,050円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
850円~850円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 200円~200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金支払日:当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~60,000円(前年度実績)
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| 職種 |
送迎スタッフ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区長利317-1
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
日曜・シフト制にてその他1日、祝日(社内カレンダーにおける7
日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3)
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区富田533-6
】のむら眼科 埜村裕也 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~310,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
220,000円~280,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 30,000円~30,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
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| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区富田533-6
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
*水曜日・土曜日は12:30まで
*夏期休暇4日、年末年始休暇6日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 84日
◇育児休業: 該当者なし
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【岡山県岡山市東区中川町835-1
】特別養護老人ホーム みよしの里(社会福祉法人 五葉会) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~180,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 8,000円~10,000円
業務手当 15,000円~35,000円
処遇手当 2,000円~5,000円
役職手当 5,000円~10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
宿直が可能な方は
宿直手当 4,500円/回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
生活相談員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区中川町835-1
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日の曜日については相談可能
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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【岡山県岡山市北区高松原古才497-16
医療法人雄風会 あしもり訪問看護ステーション】医療法人雄風会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
262,000円〜262,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
222,000円〜222,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 40,000円〜40,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・オンコール手当
平日 :1,000円/回
日・祝日:1,300円/回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
高松原古才/訪問看護:あしもり訪問看護ステーション |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区高松原古才497-16
医療法人雄風会 あしもり訪問看護ステーション |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
*土曜日隔週休
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 101日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区今保18-1
特別養護老人ホーム「喜福の里」
】社会福祉法人三慶会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,850円~267,850円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
178,000円~253,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 14,850円~14,850円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・住宅手当 上限25,000円(規定による)
・扶養手当 5,000円~(規定による)
・資格手当 上限20,000円(*特記事項参照)
・夜勤手当 6,000円/回×3~5回/月
*その他支給については、求人に関する特記事項参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 |
特別養護老人ホーム喜福の里/介護職員【夜勤あり】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区今保18-1
特別養護老人ホーム「喜福の里」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月9~10日休み(年間110日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市東区瀬戸町沖210-9
サカエ薬局 瀬戸店
】株式会社メディカメント(サカエ薬局グループ) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
280,000円~450,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~400,000円
定額的に支払われる手当(b)
薬剤師手当 50,000円~50,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
役職手当等の諸手当
昨年給与ベースの見直しを実施
2.5%の昇給をしています
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
瀬戸町/薬剤師(サカエ薬局 瀬戸店) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区瀬戸町沖210-9
サカエ薬局 瀬戸店
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
祝日のない週は日曜日以外に1日休日あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区津島本町18-30
ももたろうアシスティッド つしまヒルズ
】株式会社ももたろうウェルフェア – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
食事補助上限 3,500円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
北区津島本町/介護職(パート) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区津島本町18-30
ももたろうアシスティッド つしまヒルズ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
*週休は3~4日となります。
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区津島東2丁目2-20
】社会福祉法人岡北福祉会 認定こども園 岡北学園 – 契約正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
195,000円~195,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~180,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇手当 15,000円~15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住宅手当
・家賃の1/2(支給規定あり)
・上限20000円まで
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
調理員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区津島東2丁目2-20
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| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
*月1~2回程度土曜出勤あり(シフトによる)
*年末年始休暇(12/29~1/3)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区春日町9-5
】社会福祉法人生き活き館 生き活き館岡山 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円~1,090円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,075円~1,090円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*宿直手当 1回 3,800円
*処遇改善加算手当
*特定処遇改善加算手当
*資格などを考慮して賃金決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
介護職員(デイサービス)/介護福祉士 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区春日町9-5
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,日曜日
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市中区湯迫19番地1
デイサービス 白樺】社会福祉法人白樺会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
処遇改善手当 5,000円(月額)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員/デイサービス 白樺 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区湯迫19番地1
デイサービス 白樺 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区今保870-1
特別養護老人ホーム喜福園厨房内
】株式会社ベネミール 岡山営業所 – 契約正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
240,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
(請)今保/管理栄養士・栄養士(喜福園)【契約社員】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区今保870-1
特別養護老人ホーム喜福園厨房内
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区津島東2-7-13-4
メゾン・ド・しるく 内厨房シダックス店
】シダックスフードサービス 株式会社 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円~1,047円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円~1,047円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・食事補助
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
調理補助/メゾン・ド・しるく 内厨房 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区津島東2-7-13-4
メゾン・ド・しるく 内厨房シダックス店
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区平野857
看護小規模多機能型居宅介護事業所 「福寿草」
】社会福祉法人福寿会 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円~1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円~1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
処遇改善手当 5,000円~10,500円/月
介護福祉士資格手当 5,000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
介護職(小規模多機能:福寿草) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区平野857
看護小規模多機能型居宅介護事業所 「福寿草」
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
◇育児休業: あり
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・介護スタッフ
・老人保健施設
<派遣先の特徴>
・入所定員99名
・デイサービスが併設されて
いる複合タイプ
・日中は看護師も在籍しています
<求人のポイント>
◎働き方の相談が可能です
◎子育て世代も多数活躍中(*^^*)
◎日勤帯のみのお仕事です
◎ワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
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・就業職種 介護職
・事業形態 小規模多機能ホーム
「社会福祉法人 壷中会」
・設立年
平成20年
・従業員 就業場所48人
・運営事業 特別養護老人ホーム、小規模多機能ホームなど
<ポイント>
*駅チカ(岡山駅まで徒歩10分以内)
*昇給賞与や扶養手当など安心の福利厚生
*年間休日110日以上なのでプライベートも充実♪
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・就業職種 生活支援員
・事業形態 障がい児施設
・ポイント 昇給賞与あり、無資格可、正社員登用
制度あり
「社会福祉法人 旭川荘」
・設立年 昭和31年
・従業員 企業全体2084人
・運営事業 障がい者福祉や医療機関などの運営
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「社会福祉法人 ももぞの学園」
・設立年 昭和43年
・従業員 企業全体218人
・運営事業
障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営
<会社特徴>
*社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。
*スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい!」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。
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