【岡山県岡山市中区神下１２７－５
訪問介護 皇（すめらぎ）
（乙多見西バス停から徒歩１０分）
】株式会社タイムケア – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
181,632円～220,560円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
172,000円～206,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 8,600円～9,000円
資格手当 1,032円～5,160円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給＝時給×２１．５日×８時間で例示
・家族手当 規定有
・業務には会社の車を使用。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
訪問介護職員（訪問介護 皇） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区神下１２７－５
訪問介護 皇（すめらぎ）
（乙多見西バス停から徒歩１０分）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（相談にて決定）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区長岡８３－１４
居宅介護支援センター皇（すめらぎ）
】株式会社タイムケア – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～205,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
176,000円～190,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～5,000円
特例給付金手当 9,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・家族手当
・役職手当
規定による
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護支援専門員（正社員）（居宅介護支援センター皇） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区長岡８３－１４
居宅介護支援センター皇（すめらぎ）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区下中野２４３－６
ケアホームおひさま
】鷹トータルアシスト株式会社 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,000円～240,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円～197,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 8,000円～10,000円
職能手当 15,000円～20,000円
職務手当 5,000円～5,000円
調整手当 8,000円～8,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【ｂ欄に合算】
処遇改善手当：２，０００円～５，０００円
夜勤手当：６，０００円／回 月５回で３０，０００円
皆勤手当：５，０００円
時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（サービス付き高齢者向け住宅） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区下中野２４３－６
ケアホームおひさま
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区今保８７０－１
特別養護老人ホーム「喜福園」
】社会福祉法人三慶会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
244,850円～289,850円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
215,000円～255,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当手当 14,850円～14,850円
看護師手当 15,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・住宅手当 上限２５，０００円（規定による）
・扶養手当 ５，０００円～（規定による）
・オンコール 日額１，５００円
＊その他支給については、求人に関する特記事項参照
＊通勤手当：上限２５，０００円（規程による）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
特別養護老人ホーム喜福園／正看護師・准看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区今保８７０－１
特別養護老人ホーム「喜福園」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
月９～１０日休み（年間１１０日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市林４７１－１
グループホーム星の家ゆうづつ
】株式会社メゾネット – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
242,900円～288,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 20,000円～20,000円
調整手当 20,000円～20,000円
介護福祉士等手当 20,000円～20,000円
処遇改善他手当 22,900円～28,200円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
ｂ介護福祉士等手当には、介護福祉士手当：１０，００
０円と資格手当：１０，０００円を含む
ｂ処遇改善他手当には、処遇改善手当１：５，０００円
、処遇改善手当４：６，４００円、処遇改善手当５：１
１，５００円～１６，８００円を含む
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.79ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
グループホーム星の家ゆうづつ／介護支援専門員・介護福祉士 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市林４７１－１
グループホーム星の家ゆうづつ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる交替勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市林４７１－１
グループホーム星の家ゆうづつ
】株式会社メゾネット – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
228,200円～269,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 20,000円～20,000円
資格手当 10,000円～10,000円
調整手当 20,000円～20,000円
処遇改善他手当 18,200円～19,500円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
ｂ処遇改善他手当には、処遇改善手当１：５，０００円
、処遇改善手当４：６，４００円、処遇改善手当５：６
，８００円～８，１００円を含む
ｄ夜勤手当（６回）：２７，０００円
（７回以上の場合、４，５００円／回を加算）
・会議手当（時間外の場合は手当あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.79ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
グループホーム星の家ゆうづつ／介護支援専門員 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市林４７１－１
グループホーム星の家ゆうづつ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる交替勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県瀬戸内市長船町長船５５１
グループホーム星の家
】株式会社メゾネット – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
242,900円～288,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 20,000円～20,000円
調整手当 20,000円～20,000円
介護福祉士等手当 20,000円～20,000円
処遇改善他手当 22,900円～28,200円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
ｂ介護福祉士等手当には、介護福祉士手当：１０，００
０円と資格手当：１０，０００円を含む
ｂ処遇改善他手当には、処遇改善手当１：５，０００円
、処遇改善手当４：６，４００円、処遇改善手当５：１
１，５００円～１６，８００円を含む
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.79ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
グループホーム星の家／介護支援専門員・介護福祉士 |
| 勤務地 |
岡山県瀬戸内市長船町長船５５１
グループホーム星の家
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる交替勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県瀬戸内市長船町長船５５１
グループホーム星の家
】株式会社メゾネット – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
228,200円～269,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 20,000円～20,000円
資格手当 10,000円～10,000円
調整手当 20,000円～20,000円
処遇改善他手当 18,200円～19,500円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
ｂ処遇改善他手当には、処遇改善手当１：５，０００円
、処遇改善手当４：６，４００円、処遇改善手当５：６
，８００円～８，１００」円を含む
ｄ夜勤手当（６回）：２７，０００円
（７回以上の場合、４，５００円／回を加算）
・会議手当（時間外の場合は手当あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.79ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
グループホーム星の家／介護支援専門員 |
| 勤務地 |
岡山県瀬戸内市長船町長船５５１
グループホーム星の家
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる交替勤務
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市浜町１－１一２３（両備ヘルシーケア浜町）
又は岡山県倉敷市中島１５５１－１（倉敷ケアセンター）
】株式会社両備ヘルシーケア – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
223,700円～233,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
178,700円～188,700円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 45,000円～45,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
440,600円～764,400円（前年度実績）
|
| 職種 |
ケアプランセンター／介護支援専門員（倉敷市内） |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市浜町１－１一２３（両備ヘルシーケア浜町）
又は岡山県倉敷市中島１５５１－１（倉敷ケアセンター）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
・１２月３１日～１月３日は休みとなります。
・その他休日はシフトにより決定いたします
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区高柳西町１３－１２
ナーシングホーム 饗のまち大安寺
】蒼空福祉サービス株式会社 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
350,000円～380,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
320,000円～350,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 30,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
夜勤手当 ８，０００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師／岡山市北区 年収５００万以上も可／オンコールなし |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区高柳西町１３－１２
ナーシングホーム 饗のまち大安寺
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区
】 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
229,168円～290,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
224,168円～285,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当：上限２０，０００円（半額補助・条件あり）
家族手当：条件あり
保育手当：条件あり
皆勤手当：６，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
訪問診療看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
日・祝 勤務あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区大福３６９－８
】三宅医院 三宅貴仁 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～330,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～330,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
精皆勤手当 ５，０００円
住宅手当 １０，０００円（世帯主のみ）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
外来看護師（正看護師もしくは准看護師） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区大福３６９－８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
４週８休
ローテーション
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区大福３６９－８
】三宅医院 三宅貴仁 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～330,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～330,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
精皆勤手当 ５，０００円
住宅手当 １０，０００円（世帯主のみ）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
不妊外来看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区大福３６９－８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
４週８休
ローテーション
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区北浦８２２－２
】公益財団法人林精神医学研究所 岡山ひだまりの里病院 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
147,465円～163,778円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
147,465円～163,778円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時給＠×７．５Ｈ×１７．４日で月額例示
介護職員処遇改善交付一時金
月額：４，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.26ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護士、介護福祉士 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区北浦８２２－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
13日
◇年間休日数: 156日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区北浦８２２－２
】公益財団法人林精神医学研究所 岡山ひだまりの里病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
236,900円～343,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
196,900円～303,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
薬剤師手当 35,000円～35,000円
評価料手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
家族手当
配偶者・第１次 ７５００円
その他 ５５００円
住宅手当
持家 ６０００円
借家 １１０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
薬剤師：主に外来・入院調剤業務／岡山ひだまりの里病院 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区北浦８２２－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・土日祝は原則休み
・一か月あたりの公休１０日（２月のみ９日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区
】 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
240,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
処遇改善手当 ０円～２００００円
調整手当 ０円～５００００円
送迎手当 ０円～６０００円
土日祝手当：１００円／時間
痰吸引手当：１０００円～２０００円／月
経管栄養手当：２０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
サービス管理責任者／常勤／岡山県 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制。リフレッシュ休暇・有給休暇・育児休業
その他事業所の営業日による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区福富西３－８－３６
在宅介護支援住宅きじゅの家えんじゅ
】アミューズ富永（株式会社富永調剤薬局（富永薬局グループ）） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,000円～240,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円～170,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
介護福祉士手当 35,000円～35,000円
住宅手当手当 4,000円～10,000円
介護処遇改善手当 25,000円～25,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
認知症介護実践者研修者：１千円／精神保健福祉士：２
千円／社会福祉主事：２千円／社会福祉士：１万円／家
族手当：０～１万９千円／土日曜日勤務手当：２万円
１年以上勤務の場合、リフレッシュトラベル奨励金支給
（国内：２万円、海外：３万円）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 3.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
きじゅの家えんじゅ／介護職（介護福祉士） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区福富西３－８－３６
在宅介護支援住宅きじゅの家えんじゅ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区藤崎４４０番地
】株式会社 遊庭 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～190,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～190,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
130,000円～200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
児童指導員または保育士 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区藤崎４４０番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
研修等で土曜日出勤の場合があるが、原則土曜日は出勤なし
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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【岡山県岡山市中区湯迫２３３
介護付有料老人ホーム ゆばの郷
】有限会社フルール – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,400円～190,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～170,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特別処遇改善手当 4,000円～4,000円
支援金手当 11,000円～11,000円
支援補助金手当 5,400円～5,400円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
介護福祉士の方は基本給１６４，０００円
別途、３月と９月に介護職員処遇改善手当を各１８０，
０００円～２３８，０００円ずつ支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職（通所介護）正社員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区湯迫２３３
介護付有料老人ホーム ゆばの郷
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる週休２日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区湯迫２３３
介護付有料老人ホーム ゆばの郷
】有限会社フルール – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,400円～190,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～170,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特別処遇改善手当 4,000円～4,000円
支援金手当 11,000円～11,000円
支援補助金手当 5,400円～5,400円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
夜勤手当６，０００円／回（月５回程度あり）
介護福祉士の方は基本給１６４，０００円
別途、３月と９月に介護職員処遇改善手当を各１８０，
０００円～２３８，０００円ずつ支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職（介護付有料老人ホーム）正社員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区湯迫２３３
介護付有料老人ホーム ゆばの郷
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる週休２日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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【医療法人社団 吉美会】
ルミエール病院は、療養病床を有し患者様の治療を通して急性期病棟の受け入
れから在宅や施設などに入所されるまでに期間のある方など、長期間の入院が必要な方の受け入れもおこなっています。
◇従業員数 企業全体194名
◇吉備高原ルミエール病院
◇介護医療院ルミエール
◇老人保健施設ルミエール
◇ルミエール居宅介護支援事業所
＜ポイント＞
?おかやま子育て応援宣言企業登録
?託児所を設置するなど子育て世代の働きやすさも応援しています
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◆介護付有料老人ホーム
◆介護職員（未経験からでも活躍可能）
「株式会社 メディカメント」
・設立年 平成7年
・従業員 企業全体190人
・資本金 1,000万円
・運営事業 岡山県内にグループホーム・有料老人ホーム・小規模多機能居宅介護・保険調剤薬局を運営。
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「社会福祉法人 翔洋会」
・設立年 平成5年
・従業員 企業全体263人
・運営事業 特別養
護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所など
・会社特徴 宮浦荘は平成31年4月にオープンした全室個室（入所定員29人：ショート定員10人）で地域密着型タイプのホームです。どうすればご入居者個々のニーズに対応できるのかを日々「考える介護」を実践できるようにしています。
＜ホームの特徴＞
・入所定員29名／ショート定員10名
・全室個室のユニットケアです
・デイサービスが併設されています
・平成31年4月にオープン
＜求人のポイント＞
◎昇給賞与など好待遇
◎ブランクある方でも活躍できる環境です♪
◎20～50代の職員が多く活躍しています(*^^*)
◎岡山市・倉敷市・玉野市・瀬戸内市からアクセス抜群
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「株式会社 ライフサポート 」
・設立年 平成17年
・従業員 企業全体180人
・運営事業
老人福祉に関するサービス事業
・会社特徴 社是としております「全てにおいて安心と安定を」のために、スタッフ教育や経営の安定化に取り組み、より充実したサービスを提供できるよう運営しております。今では岡山・鳥取・福山に12事業所を開設することができました。
＜ホームの特徴＞
岡山市の西大寺に事業所があり、全国的に有名な「西大寺会陽（はだか祭り）」の西大寺観音院や歴史のある建造物が数多くある地域になります。ご利用者とスタッフが一緒にレクリエーションやイベント考えるなど、ご利用者目線を大切にした事業所の運営をしています。
＜求人のポイント＞
・充実のキャリアアップや福利厚生制度
・資格取得支援あり（初任者研修から介護福祉士までサポート）
・家庭との両立が可能なシフト制
・社内外の研修プログラムでスキルアップを支援
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