【岡山県岡山市中区今在家１３１－１
ほたるの郷】合同会社 ぴゅーる – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,000円〜246,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
176,000円〜176,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 20,000円〜60,000円
資格手当 5,000円〜10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤残業代（月４回）…約５０，９３６円
皆勤手当 …１０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護スタッフ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区今在家１３１－１
ほたるの郷 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区今在家１３１－１
ほたるの郷】合同会社 ぴゅーる – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護スタッフ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区今在家１３１－１
ほたるの郷 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区】 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
【一般事務】介護事務／福祉事務 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制・年末年始（１２／３０から１／３）祝祭日（５日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区泉田３６５－１５】株式会社 アイ・ケアサービスセンター – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円〜1,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円〜1,800円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊深夜割増込みで１８００円～２２００円
＊移 動 費：２００円／件
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
訪問介護員／訪問ヘルパーステーション アイケアサービス |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区泉田３６５－１５ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊週休日については相談可
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市浜町１－１一２３
両備ヘルシーケア浜町】株式会社両備ヘルシーケア – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
195,500円〜224,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円〜160,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 10,000円〜17,000円
処遇改善手当 28,500円〜30,500円
処遇改善支援手当 17,000円〜17,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・夜勤手当７，０００円／回
・実務者研修修了の方は資格手当１７，０００円、
処遇改善手当３０，５００円となります。
※月収例：２４万７千円（経験８年、実務者研修修了、
夜勤５回、諸手当含む）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
402,000円〜1,206,400円（前年度実績）
|
| 職種 |
浜町有料老人ホーム／介護スタッフ※応募前職場見学あり |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市浜町１－１一２３
両備ヘルシーケア浜町 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日はシフト表により決定いたします。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市笹沖１７０番地
倉敷市障がい者デイサービスセンター】社会福祉法人 倉敷市総合福祉事業団 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,380円〜1,380円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,380円〜1,380円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護員（倉敷市障がい者デイサービスセンター） |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市笹沖１７０番地
倉敷市障がい者デイサービスセンター |
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトにより決定
年末年始
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市茶屋町３０５－２
介護付有料老人ホーム テラス藤】医療法人 福寿会 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
220,844円〜228,056円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
210,344円〜216,056円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 500円〜2,000円
資格手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【機能訓練指導員手当】１０，０００円（※４月から）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護付有料老人ホームテラス藤／看護師／６０歳以上 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市茶屋町３０５－２
介護付有料老人ホーム テラス藤 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制 年間公休日１０７日、特別休暇２日、誕生日休暇１日
年間合計休日数１１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市茶屋町３０５－２
介護付有料老人ホーム テラス藤】医療法人 福寿会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,107円〜1,244円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 7円〜44円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【準夜手当】３，０００円／回
【深夜手当】３，５００円／回
※夜勤回数（応相談）
※夜勤帯は２名体制（４月から）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
倉敷市／介護付有料老人ホームテラス藤／６０歳以上夜専介護 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市茶屋町３０５－２
介護付有料老人ホーム テラス藤 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による（休日応相談）
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市茶屋町３０５－２
介護付有料老人ホーム テラス藤】医療法人 福寿会 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
195,320円〜201,104円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
184,820円〜189,104円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 500円〜2,000円
資格手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【機能訓練指導員手当】１０，０００円（※４月から）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
倉敷市／介護付有料老人ホームテラス藤／准看護師６０歳以上 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市茶屋町３０５－２
介護付有料老人ホーム テラス藤 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制 年間休日数１０７日、特別休暇２日、誕生日休暇１日
年間合計休日数１１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市黒尾２３２
介護老人保健施設ナーシングホーム大樹】医療法人行堂会・介護老人保健施設ナーシングホーム大樹 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,132円〜1,170円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
932円〜970円
定額的に支払われる手当(b)
介護職員手当 200円〜200円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職（老健 パート）＊柔軟に勤務日数・時間調整可◎ |
| 勤務地 |
岡山県総社市黒尾２３２
介護老人保健施設ナーシングホーム大樹 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日につきましては、ご相談に応じます。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市黒尾２３２
介護老人保健施設ナーシングホーム大樹】医療法人行堂会・介護老人保健施設ナーシングホーム大樹 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
135,000円〜170,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 10,000円〜15,000円
食事手当 5,000円〜5,000円
介護職員手当 40,000円〜40,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当 ５０００円
夜勤手当 ２８０００円
（７０００円×４回）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職（老健）＊有給取得・希望休調整◎ |
| 勤務地 |
岡山県総社市黒尾２３２
介護老人保健施設ナーシングホーム大樹 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市明神町８－２８】株式会社 ハート＆クリエーション – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 35,000円〜90,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊資格手当
介護福祉士：１５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
［急募］介護職員（デイサービスセンター／明神町） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市明神町８－２８ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
年末年始（５日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市羽根崎町２－１０
小規模多機能ケアセンターほのか】株式会社 ハート＆クリエーション – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 35,000円〜90,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・資格手当： ３，０００円～３０，０００円
（介護福祉士：１５，０００円）
・夜勤手当：２８，０００円 （７，０００円×４回）
・宿直手当： １，０００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（小規模多機能型ケアセンターほのか） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市羽根崎町２－１０
小規模多機能ケアセンターほのか |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
年末年始／夏季休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市長尾４２０－３】株式会社 和乃加（アガペ） – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
990円〜1,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 60円〜200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊介護福祉士手当：５，０００円
＊賃金支払日：当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員（小規模多機能ホームアガペ） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市長尾４２０－３ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
出勤日は個別に相談に応じます。
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市八浜町波知２３－１
小規模多機能ホーム アガペ テラス】株式会社 和乃加（アガペ） – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
990円〜1,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 60円〜200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊介護福祉士手当：５，０００円
＊賃金支払日：当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員（小規模多機能ホーム アガペ テラス）（八浜町） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市八浜町波知２３－１
小規模多機能ホーム アガペ テラス |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
出勤日は個別に相談に応じます。
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市八浜町八浜１４４０－４
ショートステイ アガペ】株式会社 和乃加（アガペ） – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
990円〜1,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 60円〜200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊介護福祉士手当：５，０００円
＊賃金支払日：当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員（ショートステイ アガペ）（八浜町） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市八浜町八浜１４４０－４
ショートステイ アガペ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
出勤日は個別に相談に応じます。
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市八浜町八浜１４４０－４
グループホーム アガペ】株式会社 和乃加（アガペ） – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
990円〜1,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 60円〜200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊介護福祉士手当：５，０００円
＊賃金支払日：当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員（グループホーム アガペ）（八浜町）〔急募〕 |
| 勤務地 |
岡山県玉野市八浜町八浜１４４０－４
グループホーム アガペ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
出勤日は個別に相談に応じます。
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県赤磐市河本４８８－１
社会福祉法人 優風会 さくら木
宇野バス新道河本バス停から徒歩４分】社会福祉法人 優風会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,600円〜227,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
156,100円〜203,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善Ａ手当 16,000円〜16,000円
処遇改善Ｂ手当 8,500円〜8,500円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護福祉士喀痰等吸引研修終了者 １００００円
介護福祉士７０００円 介護職員実務者研修４０００円
介護職員初任者研修 ２０００円
夜勤手当 ２００００円ー２５０００円（月４ー５回）
住宅手当月額上限 ２５０００円（規定あり）
処遇改善Ｂ ８５００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員／特別養護老人ホーム さくら木／赤磐市 |
| 勤務地 |
岡山県赤磐市河本４８８－１
社会福祉法人 優風会 さくら木
宇野バス新道河本バス停から徒歩４分 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
★４週８休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県赤磐市河本４８８－１】社会福祉法人 優風会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,600円〜227,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
156,100円〜203,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善Ａ手当 16,000円〜16,000円
処遇改善Ｂ手当 8,500円〜8,500円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護福祉士喀痰等吸引研修終了者 １００００円
介護福祉士７０００円 介護職員実務者研修４０００円
介護職員初任者研修 ２０００円
夜勤手当 ４０００円（１回）
住宅手当月額上限 ２５０００円（規定あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員／夜勤専従／特別養護老人ホーム さくら木／赤磐市 |
| 勤務地 |
岡山県赤磐市河本４８８－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県赤磐市河本４８８－１
宇野バス新道河本バス停から徒歩４分】社会福祉法人 優風会 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,600円〜187,480円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
180,600円〜187,480円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・処遇改善を含んでおります。
・賃金額は時給＠×８Ｈ×２１．５日で表示しています
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県赤磐市河本４８８－１
宇野バス新道河本バス停から徒歩４分 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週８休
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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「社会福祉法人 みどり会」
・設立年 昭和29年
・従業員 企業全体160人
・運営事業 特
別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所、保育園などの運営。
＜ホームの特徴＞
・地域密着小規模タイプの特別養護老人ホーム
・デイサービスやショートステイが併設
＜求人のポイント＞
◎住宅手当などの各種手当が充実
◎昇給賞与や退職金制度あり
◎20～60代までの幅広い職員が活躍中
◎年間休日が多くワークライフバランスの取りやすい職場環境♪
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応募時、オンラインでのお仕事相談も対応しています！
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◆小規模多機能ホーム
◆介護職員（未経験からでも活躍可能）
「株式会社 メディカメント」
・設立年 平成7年
・従業員 企業全体190人
・資本金 1,000万円
・運営事業 岡山県内にグループホーム・有料老人ホーム・小規模多機能居宅介護・保険調剤薬局を運営。
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オンラインでのお仕事相談も可能。
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WEB(Zoom・SOKUMEN・LINE)、又はお電話のみでもご相談いただけます♪
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「社会福祉法人 恵風会」
・設立年 昭和57年
・従業員 企業全体212人
・運営事業 岡山
県内で特別養護老人ホーム・デイサービス・ケアハウス・ヘルパーステーション・在宅介護支援センター・介護老人保健施設の事業展開。
利用者さんを笑顔で迎えるには、スタッフの心身も健康でなければいけません。恵風会では、良い環境で長く働けるよう、福利厚生はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションも大事にしています。
＜ポイント＞
◎医療費無料
◎資格取得や研修費用の会社負担
◎プリセプター制度あり
◎勤続表彰あり など
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・就業職種 介護職員
・事業形態 特別養護老人ホーム
・ポイント 経験不問、昇給賞与あり、残業
少なめ
「社会福祉法人 廣仁会」
・設立年 平成26年5月
・従業員 グループ全体180名
・運営事業 高齢者介護事業
・関連事業 調剤薬局や高齢者介護に係わるその他事業など
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岡山介護求人センターを運営している「株式会社プログレス」は、2004年に設立した総合人材サービス企業です。「もっと輝く自分へ」あなたにピッタリのお仕事と出会っていただくため、私たちが全力でサポートさせていただきます(^^♪
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