【岡山県岡山市南区大福９５０－６
】介護老人保健施設 あいの里リハビリ苑（医療法人 青木内科小児
科医院） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,100円～202,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
138,100円～160,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
介護職手当 32,000円～32,000円
職務手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・皆勤手当 １０，０００円
・資格手当（実務者研修） １，０００円
・住宅手当（単身者／規定による） 上限２０，０００
円
・子の学業支援手当（対象者）
２，５００円～５，０００円／人
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
南区大福／通所リハビリでの介護職 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区大福９５０－６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
月９日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区大福９５０－６
】介護老人保健施設 あいの里リハビリ苑（医療法人 青木内科小児
科医院） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
187,000円～217,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円～170,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
介護職手当 32,000円～32,000円
職務手当 10,000円～10,000円
資格手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・皆勤手当 １０，０００円
・住宅手当 上限２０，０００円
（単身者／規定による）
・子の学業支援手当（対象者のみ）
２，５００円～５，０００円／人
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
南区大福／介護福祉士（通所リハビリ） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区大福９５０－６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
月９日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区大福９５０－６
】介護老人保健施設 あいの里リハビリ苑（医療法人 青木内科小児
科医院） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,100円～202,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
148,100円～170,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
介護職手当 32,000円～32,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
夜勤手当 １回 ６，０００円（初任者・実務者）
日祝手当 １日 ３，０００円（初任者・実務者）
皆勤手当 １０，０００円
その他手当は求人特記事項参照
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職・正職員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区大福９５０－６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日休み・年間休日１０８日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区大福９５０－６
】介護老人保健施設 あいの里リハビリ苑（医療法人 青木内科小児
科医院） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
皆勤手当 １０，０００円
住宅手当（単身者／規定による） 上限２０，０００
円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.80ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
言語聴覚士（介護老人保健施設） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区大福９５０－６
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
月９日休み（勤務表に基づく）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区当新田４８５－４
『アンジェス当新田』
】株式会社 Ｔ．Ｓ．Ｉ – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,400円～256,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
185,400円～206,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 30,000円～50,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
夜勤に係る手当 ３，４２３円～４，０６８円／回
（残業手当・深夜割増手当）
＊夜勤処遇改善手当：１，０００円／回
＊リーダー手当 ２０，０００円／月
＊副リーダー手当 １０，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
564,730円～797,890円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（アンジェス当新田） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区当新田４８５－４
『アンジェス当新田』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
16日
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区当新田４８５－４
『アンジェス当新田』
】株式会社 Ｔ．Ｓ．Ｉ – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
207,600円～228,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
177,600円～198,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 30,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
289,270円～407,190円（前年度実績）
|
| 職種 |
日勤介護職員（アンジェス当新田） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区当新田４８５－４
『アンジェス当新田』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
16日
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
|
【岡山県備前市日生寒河字梶谷２３９３－１
グループホームふる里の家
】有限会社ふる里 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,800円～213,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
184,800円～193,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・資格手当
・夜勤手当５，２５０円／回
＊基本給＝＠日給×月平均労働日数２１日で算出
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（グループホーム） |
| 勤務地 |
岡山県備前市日生寒河字梶谷２３９３－１
グループホームふる里の家
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市
】 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
196,000円～266,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 8,000円～8,000円
処遇改善手当 10,000円～25,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
職能手当 ５０００円～
皆勤手当 ３０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
120,000円～500,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制 夏季休暇、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市児島下の町５－２－５４
グループホーム蔵の家
】社会福祉法人 王慈福祉会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,600円～215,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
182,600円～211,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 4,000円～4,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊夜勤業務３回～５回必須（１回５０００円）
＊経験者は給料加算の前歴あり。
＊資格手当（介護福祉士）１００００円
＊年末年始：１２月３１日～翌年１月３日まで
１日１０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職（グループホーム蔵の家）★一緒に彩ある毎日を作ろう |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市児島下の町５－２－５４
グループホーム蔵の家
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月に９日休み（２月は８日）＋アニバーサリー休暇１日
土日祝出勤可能な方
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区
】 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,300円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
215,300円～235,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 15,000円～15,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県赤磐市多賀１２２５－１
グループホームあさひ
】株式会社 地域の絆 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
新処遇改善手当 50円～100円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・夜勤： ２０，０００円／回
・日祝手当：１，０００円／回（６時間以上勤務）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護支援専門員（赤磐市／グループホームあさひ） |
| 勤務地 |
岡山県赤磐市多賀１２２５－１
グループホームあさひ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
土日祝の休日相談：可
◇育児休業: あり
|
【岡山県赤磐市多賀１２２５－１
グループホームあさひ
】株式会社 地域の絆 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,470円～1,470円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
新処遇改善手当 170円～170円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・日祝手当：１，０００円／回
時間換算額計算式：２５，０００÷
（９．５Ｈ＋（６Ｈ×１．２５））
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職（夜勤専従）（赤磐市／グループホームあさひ） |
| 勤務地 |
岡山県赤磐市多賀１２２５－１
グループホームあさひ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による
◇育児休業: あり
|
【岡山県赤磐市多賀１２２５－１
グループホームあさひ
】株式会社 地域の絆 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,047円～1,062円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
932円～932円
定額的に支払われる手当（ｂ）
新処遇改善手当 115円～130円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・夜勤 ：２５，０００円／回
・日祝手当： １，０００円／回（６時間以上勤務）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職（赤磐市／グループホームあさひ） |
| 勤務地 |
岡山県赤磐市多賀１２２５－１
グループホームあさひ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による
土日祝の休日相談：可
◇育児休業: あり
|
【岡山県高梁市
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,320円～1,320円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,320円～1,320円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
汚物処理手当 ５００円／日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護員（特別養護老人ホーム鶴寿荘） |
| 勤務地 |
岡山県高梁市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【岡山県都窪郡早島町早島４９６２番地１１
】社会福祉法人敬仁会 特別養護老人ホーム 白亜館 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,238円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円～1,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 50円～238円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県都窪郡早島町早島４９６２番地１１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
※休日の相談可
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区撫川４４０－１
】特定非営利活動法人 ハッピークラブ – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,047円～1,047円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円～1,047円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員（パート） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区撫川４４０－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊年末年始、ＧＷ、夏季休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区浦安本町１８２－１
】社会福祉法人 福文舎 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊通信手当 １，０００円／月
＊処遇改善加算手当
（業務に携わる時間で、加算分を按分にて金額決定）
＊自己車輛手当 ３０円／ｋｍ
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
訪問介護員 ホームヘルパー |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区浦安本町１８２－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
相談により決定／６ヶ月経過後の年次有給休暇は、所定労働日数に
より法定通り付与します。
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区山崎１４７番２号
住宅型有料老人ホーム みちの郷
】株式会社 四恩 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
山崎／介護職員（パート） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区山崎１４７番２号
住宅型有料老人ホーム みちの郷
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトにより決定
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区東平島３２３－１
リハビリデイサービスサロン「元気の出るサロンナイスデイ」
】有限会社 ハートサプライ – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
東区東平島／介護職員（オープニングスタッフ） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区東平島３２３－１
リハビリデイサービスサロン「元気の出るサロンナイスデイ」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区南古都７３４
・デイサービス小鳥の森苑・グループホーム小鳥の森の家
岡山県岡山市東平島３２１－２ ケアホステル・ナイスデイ
】有限会社 ハートサプライ – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
半年経過後処遇手当を時給に加算します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～200,000円（前年度実績）
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| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区南古都７３４
・デイサービス小鳥の森苑・グループホーム小鳥の森の家
岡山県岡山市東平島３２１－２ ケアホステル・ナイスデイ
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
相談による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
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・就業職種 介護職員
・事業形態 特別養護老人ホーム
・ポイント 経験不問、昇給賞与あり、残業
少なめ
「社会福祉法人 廣仁会」
・設立年 平成26年5月
・従業員 グループ全体180名
・運営事業 高齢者介護事業
・関連事業 調剤薬局や高齢者介護に係わるその他事業など
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岡山介護求人センターを運営している「株式会社プログレス」は、2004年に設立した総合人材サービス企業です。「もっと輝く自分へ」あなたにピッタリのお仕事と出会っていただくため、私たちが全力でサポートさせていただきます(^^♪
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「社会福祉法人 翔洋会」
・設立年 平成5年
・従業員 企業全体263人
・運営事業 特別養
護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所など
・会社特徴 宮浦荘は平成31年4月にオープンした全室個室（入所定員29人：ショート定員10人）で地域密着型タイプのホームです。どうすればご入居者個々のニーズに対応できるのかを日々「考える介護」を実践できるようにしています。
＜ホームの特徴＞
・入所定員29名／ショート定員10名
・全室個室のユニットケアです
・デイサービスが併設されています
・平成31年4月にオープン
＜求人のポイント＞
◎昇給賞与など好待遇
◎住宅手当や扶養手当など各種手当が充実
◎ブランクある方でも活躍できる環境です♪
◎20～50代の職員が多く活躍しています(*^^*)
◎岡山市・倉敷市・玉野市・瀬戸内市からアクセス抜群
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【社会福祉法人 亀龍会 特別養護老人ホーム くらしき里桜】
《施設について》
複数の介護事業を
展開する「社会福祉法人 亀龍会」が運営、令和３年２月１日にオープンした施設です。
入所定員は29名で、木目調を基調とした和風のゆったりとした空間の中で、利用者様の望まれる暮らしを実現できるよう、スタッフ一同取り組んでおります。
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「社会福祉法人 桃山福祉会」
・設立年 平成11年
・従業員 企業全体441人
・運営事業
高齢者介護事業及び保育事業など
＜ホームの特徴＞
ご利用者とスタッフができるだけ家族のように生活するために、10人を一つの単位とするユニットに分けて一人一人の生活リズムに合わせたきめ細かなケアを実践しています。
お一人おひとりの人格とプライバシーを尊重し、できるだけこれまでの生活に近い居住空間を提供するために居室を全室個室化とするとともに、リビングや食堂もご家庭にいる環境づくりをテーマに運営しています。
＜ポイント＞
◎入所定員29名／ショートステイ定員8名
◎スキルアップなどの費用は全て会社負担！
◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ
◎20～60代までの幅広い年齢層の職員が在籍しています
◎有給休暇は入職時に付与されますのでワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
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