【岡山県笠岡市笠岡１０８０－１】社会福祉法人すみれ福祉会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,285円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,285円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・日祝手当： ５００円／回
（４時間以下は２５０円／回）
＊通勤手当は当法人規定により支給。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職（老人保健施設笠岡すみれ苑） |
| 勤務地 |
岡山県笠岡市笠岡１０８０－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表に定める（相談の上決定）
希望休日あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区下阿知１１８０
デイサービスセンター 阿知の里】社会福祉法人 センチュリー岡山 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,420円〜183,120円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
160,920円〜163,620円
定額的に支払われる手当(b)
適格退職手当 3,500円〜3,500円
資格手当 3,000円〜3,000円
処遇改善加算手当 13,000円〜13,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊住宅手当等は当社規定により支給します。
＊介護職員処遇改善加算：年２回支給します。
＊経験により基本給は増額します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職（デイサービスセンター阿知の里） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区下阿知１１８０
デイサービスセンター 阿知の里 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制による１月９休制です（２月は８休）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市下河内３１４－２】医療法人 ＳＨＩＲＯ 河本医院 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
◇夜勤手当：９０００円／回（介護福祉士）
◇処遇改善手当：３０時間以上勤務で支給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
5,000円〜（前年度実績）
|
| 職種 |
介護員 |
| 勤務地 |
岡山県真庭市下河内３１４－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【茨城県古河市坂間２５２－５０】株式会社ベストスマイル – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 100円〜200円
職務手当 100円〜400円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
交通費：通勤距離に応じて１日上限１，０００円
※通勤距離片道２ｋｍ未満は交通費支給なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
介護福祉士（古河市） |
| 勤務地 |
茨城県古河市坂間２５２－５０ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜日、その他、年末年始休暇１２／３０～１／３
土曜日勤務できる方歓迎
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市中区桑野７１５－２
各ふれあいセンター等（市内全域 約２０ヶ所）いずれか
詳細は財団ホームページをご確認ください】公益財団法人岡山市ふれあい公社 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,120円〜237,518円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
204,000円〜230,600円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 6,120円〜6,918円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
扶養手当 配偶者 ６，５００円
子ども一人 １０，０００円
（１６歳～２２歳加算あり）
住居手当 ～２７，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
主任介護支援専門員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区桑野７１５－２
各ふれあいセンター等（市内全域 約２０ヶ所）いずれか
詳細は財団ホームページをご確認ください |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
勤務場所により休日は異なる場合があります。
年末年始（１２／２９～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: あり
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【茨城県水戸市元吉田町２３６－１８
セントケア看護小規模水戸千波】セントケア茨城 株式会社 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
154,800円〜169,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
154,800円〜169,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当６，０００円／回
深夜割増（２２：００～翌５：００）２５％増
特別処遇改善一時金年２回（５・１２月）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
夜勤介護スタッフ セントケア看護小規模水戸千波／水戸市 |
| 勤務地 |
茨城県水戸市元吉田町２３６－１８
セントケア看護小規模水戸千波 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによるシフト制（希望休考慮）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
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【岡山県苫田郡鏡野町杉７５０－４】特別養護老人ホーム 奧津広済園 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
206,000円〜305,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
165,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)
介護調整手当 41,000円〜55,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当：（可能な方） 平均２４，０００円／月
（夜勤は月４～５回程度）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護職／正社員 |
| 勤務地 |
岡山県苫田郡鏡野町杉７５０－４ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日はローテーションによる。
会社カレンダーによる。
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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【岡山県玉野市東高崎２５－２４７】株式会社アール・ケア（アールケア デイサービスセンター フロ
ーアール） – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,000円〜198,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
149,000円〜159,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 5,000円〜5,000円
処遇改善加算手当 34,000円〜34,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
○家賃補助手当（世帯主）（上限２１，０００円）
○家族手当（扶養１名につき） ５，０００円
（上限２０，０００円）
＊事業所実績によりインセンティブ
０～２５，０００円
＊経験年数加算あり ＊賃金支払日：当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
300,000円〜400,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護スタッフ（実務者研修修了者） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市東高崎２５－２４７ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜・シフト制にてその他１日、祝日（但し社内カレンダーにおけ
る７日間の特定日を除く）、年末年始休暇（１２／３０～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【茨城県稲敷市幸田９５３
宮本病院 介護医療院】医療法人 盡誠会 宮本病院 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護職員等処遇改善加算 ～１５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
准看護師（介護医療院） |
| 勤務地 |
茨城県稲敷市幸田９５３
宮本病院 介護医療院 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制
・年末年始休暇
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県加賀郡吉備中央町宮地３３３６－１５】医療法人社団吉美会 吉備高原ルミエ－ル病院 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,200円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護福祉士 |
| 勤務地 |
岡山県加賀郡吉備中央町宮地３３３６－１５ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区神下１２７－５
訪問介護 皇（すめらぎ） ＊乙多見西バス停から徒歩１０分】株式会社タイムケア – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,556円〜1,830円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,550円
定額的に支払われる手当(b)
移動手当 200円〜200円
処遇改善臨時手当 50円〜50円
資格手当 6円〜30円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
訪問介護職員（訪問介護 皇） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区神下１２７－５
訪問介護 皇（すめらぎ） ＊乙多見西バス停から徒歩１０分 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
ダブルワークＯＫ
シフト制（相談にて決定）
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区西大寺中野６７７－１
中野けんせいえんデイサービスセンターひなた】社会福祉法人 岡山中央福祉会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当：６０００円（介護福祉士取得者）
１０００円（初任者研修修了者）
※上記手当は週２０時間未満の場合半額支給になります
日祝手当：５００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（中野けんせいえんデイサービスセンターひなた） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区西大寺中野６７７－１
中野けんせいえんデイサービスセンターひなた |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊休日は勤務表による
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区並木町２丁目２７－４３】株式会社ピアーズ – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,060円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円〜1,060円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
シルバーピアーズ愛／介護スタッフ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区並木町２丁目２７－４３ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
月９日以上休み（休日について相談可）
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市羽根崎町２－１０
小規模多機能ケアセンターほのか】株式会社 ハート＆クリエーション – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
185,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 35,000円〜90,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・資格手当： ３，０００円～３０，０００円
（介護福祉士：１５，０００円）
・夜勤手当：２８，０００円 （７，０００円×４回）
・宿直手当： １，０００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（小規模多機能型ケアセンターほのか） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市羽根崎町２－１０
小規模多機能ケアセンターほのか |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
年末年始／夏季休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市福田町福田２３７４－５
グループホーム 養命荘】医療法人養命会 佐藤医院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
195,500円〜221,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円〜180,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 35,500円〜41,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当：６，０００円／１回
精勤手当：３，０００円／月
介護福祉士手当１０，０００円
介護支援専門員手当；１３，０００円／月
※計画作成担当者業務を担当した場合
賃金は資格等により変動あり（社内規定に従い支給）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
320,000円〜560,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
（福田町）介護職 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市福田町福田２３７４－５
グループホーム 養命荘 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる（月に９日休）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市羽島１０００－２
デイサービス倉敷】有限会社 コーディアル倉敷 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当あり
運転手当 １か月 １，５００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市羽島１０００－２
デイサービス倉敷 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
週１日から可能
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市小田中２２０６－１４】株式会社 えすわーく – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
213,800円〜265,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当(b)
精勤手当 5,000円〜10,000円
処遇改善手当 28,800円〜35,200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
経験加算手当 １，０００円～５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
訪問介護員（ヘルパー） |
| 勤務地 |
岡山県津山市小田中２２０６－１４ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区御幸町４－１
看護小規模多機能型居宅介護 のぞみ】社会福祉法人岡山博愛会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
183,900円〜235,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
138,400円〜188,400円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 5,500円〜7,500円
介護職員手当 40,000円〜40,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護福祉士手当 １４，０００円
夜勤・早出手当
住居手当 最高２７，０００円
扶養手当 規定による
＊経験加算あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.55ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
岡山市中区／介護職員（看護小規模多機能型居宅介護のぞみ） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区御幸町４－１
看護小規模多機能型居宅介護 のぞみ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週７休のローテーション勤務
年末年始５日、夏季３日、リフレッシュ３日、バースデー休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市真壁１５８－４
桃李の里】大惣 株式会社 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,050円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（桃李の里）介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県総社市真壁１５８－４
桃李の里 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト表による
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区並木町１丁目１－４１
入浴特化型デイサービスゆらら】株式会社 Ｎライフケア – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,200円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・資格手当 ２０，０００円～３０，０００円／月
・介護職員処遇改善手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
50,000円〜50,000円（前年度実績）
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| 職種 |
並木町／新規オープン♪【ＷワークＯＫ！週１日～】デイ介護 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区並木町１丁目１－４１
入浴特化型デイサービスゆらら |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
ゴールデンウィーク（５月３日～５日）、年末年始（１２月３０日
～１月３日）休み
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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社会福祉法人 すみれ福祉会
特別養護老人ホーム 笠岡すみれ園
笠岡市笠岡1080-1
介護
スタッフ募集
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社会福祉法人 常山福祉会
特別養護老人ホームグランデパール
介護職募集/シフト相談OK
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・介護スタッフ
・特別養護老人ホーム
＜ホームの特徴＞
・地域密着の小規模な特別養護老人ホーム
・全室個室でユニットケア
・デイサービスやショートステイが併設
・入所定員29名 ショート定員10名
＜求人のポイント＞
◎日勤帯のみ
◎初心者の方も活躍可
◎シフト固定も相談可
◎週4～5日でご相談ください
◎便利な日払い週払い対応あり
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・介護スタッフ
・特別養護老人ホーム
＜ホームの特徴＞
ケアハウスやデイサービスセンターなど複
数の事業所が併設している複合型のホームになります。
駅チカ徒歩圏内（備前三門駅から徒歩8～10分程度）でマイカー通勤も可能です。岡山市内はもちろんですが、倉敷市や総社市などからのアクセスも抜群です！！
＜ポイント＞
◎入所定員50名/ショート定員20名
◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ
◎20～60代までの幅広い年齢層の職員が在籍しています
◎有給休暇取得率が高くワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
＜紹介予定派遣が選ばれる理由＞
1）派遣で職場体験ができるのでミスマッチが無い
2）職場の人間関係や環境面などが確認できる
3）直接雇用へ切り替わる際の給与条件など派遣会社が代理交渉してくれる
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