【茨城県神栖市】（事業所の意向により公開していません） – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当 ３、０００円～１０、０００円
処遇改善手当 １、０００円～１０、０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
介護職員／デイサービス |
| 勤務地 |
茨城県神栖市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: その他
◇育児休業: 該当者なし
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【岡山県井原市東江原町１６６１－１】社会福祉法人 みずき会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,000円〜225,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜170,000円
定額的に支払われる手当(b)
業務手当 10,000円〜10,000円
改善加算手当 41,000円〜45,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊住宅ローン手当 ：上限３５，０００円
＊住宅手当 ：上限２５，０００円
＊母子支援手当 ： １５，０００円
＊夜勤手当 ： ６，０００円／回
＊別途、各種資格・家族手当有り
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.70ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護員 |
| 勤務地 |
岡山県井原市東江原町１６６１－１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・ローテーション制（月９日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市中区桑野７１５－２
各ふれあいセンター等いずれか
詳細は財団ホームページをご確認ください】公益財団法人岡山市ふれあい公社 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,120円〜237,518円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
204,000円〜230,600円
定額的に支払われる手当(b)
地域手当 6,120円〜6,918円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
扶養手当 配偶者 ６，５００円
子ども一人 １０，０００円
（１６歳～２２歳加算あり）
住居手当 ～２７，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護支援専門員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区桑野７１５－２
各ふれあいセンター等いずれか
詳細は財団ホームページをご確認ください |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
勤務場所により休日は異なる場合があります。
年末年始（１２／２９～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日
◇年間休日数: 124日
◇育児休業: あり
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【岡山県倉敷市連島１丁目１番１５号
小規模多機能ホーム みどりのけあ 連島】水清会グループ 社会福祉法人 薫風会 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円〜228,960円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
212,000円〜228,960円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
無資格者：１，２５０円
有資格者：１，３５０円（介護福祉士）
時間給×８Ｈ×２１．２日で換算
夜勤手当６，０００円／回 月６回程度
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
（みどりのけあ連島）介護職員【フルタイム・夜勤あり】 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市連島１丁目１番１５号
小規模多機能ホーム みどりのけあ 連島 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日休み（１月・８月は月１０日休み）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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【岡山県倉敷市玉島阿賀崎１丁目６－２５】アダージョ株式会社 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,425円〜1,625円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,250円
定額的に支払われる手当(b)
夜勤手当 375円〜375円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊上記の時間額は（１勤務あたり賃金）÷１６ｈで表示
＊深夜手当６，０００円
＊深夜手当を含む１回あたりの賃金は
２２，８００円～２６，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
介護職（夜勤パート）月５～６回・ＷワークＯＫ |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市玉島阿賀崎１丁目６－２５ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区今保６５１－１０
ヴィライフ今保】株式会社オオキタ・コーポレーション – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
181,760円〜201,872円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
156,640円〜174,240円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 25,120円〜27,632円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当５，０００円／回 日祝手当１，０００円／回
資格手当５，０００円（介護福祉士）
【給与例：夜勤５回、日祝３回勤務された場合】
基本給１５６，６４０円、処遇改善手当２７，６３２円
、夜勤手当２５，０００円、日祝手当３，０００円
⇒合計２１２，２７２円です
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
200,000円〜（前年度実績）
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| 職種 |
ヴィライフ今保／介護職員（小規模多機能型居宅介護事業所） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区今保６５１－１０
ヴィライフ今保 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション
月９日程度
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区瀬戸町瀬戸２５５－１
ケアホーム 夢来人】株式会社 清栄寿会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・介護職員処遇改善給付金の支給あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
100,000円〜200,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（ケアホーム夢来人・デイサービス） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区瀬戸町瀬戸２５５－１
ケアホーム 夢来人 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表によるシフト制
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市玉島道口９７番地１】富田ケアセンター 有限会社 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,230円〜1,418円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
950円〜1,088円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 280円〜330円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
| 職種 |
訪問介護員（非常勤） |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市玉島道口９７番地１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市中区乙多見１４７－１
特別養護老人ホーム さつき園】社会福祉法人幸輝会 – 正社員以外
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
183,920円〜217,360円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
183,920円〜217,360円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
時給×８Ｈ×２０．９日で月額例示
※処遇改善加算時給１００円含む
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
さつき園（乙多見）／介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区乙多見１４７－１
特別養護老人ホーム さつき園 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊４週８休のシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市亀山６６８－１
サービス付き高齢者向け住宅 ネクストケア】株式会社 ネクストケア – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・宿直手当 １０，６７０円／１回
・資格手当 １，５００円／月（介護福祉士）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
介護職員（サ付高） |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市亀山６６８－１
サービス付き高齢者向け住宅 ネクストケア |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【茨城県龍ケ崎市松葉３－１２－２
あすか（当法人訪問介護部門）】特定非営利活動法人 あすかユーアイネット – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,085円〜1,285円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,085円〜1,285円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊時給については求人条件特記事項欄参照ください
・訪問通勤、移動交通費
４００円／１回（ガソリン代含む）
・資格手２，０００円～７，０００円
介護福祉士 ３，０００円 ・役職手当
・技術手当て４，０００円～５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
25,000円〜100,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
訪問介護ヘルパー |
| 勤務地 |
茨城県龍ケ崎市松葉３－１２－２
あすか（当法人訪問介護部門） |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
月に数回程度、土日のお休みも相談可
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市南区福富西３－８－３６
デイサービスえんじゅ】アミューズ富永（株式会社富永調剤薬局（富永薬局グループ）） – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,250円〜1,390円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,190円
定額的に支払われる手当(b)
介護処遇改善手当 130円〜130円
介護福祉士手当 70円〜70円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊送迎手当：１５０円（半日）
＊１年以上勤務の場合、リフレッシュトラベル奨励金支
給。（国内：２万円、海外：３万円）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
デイサービスで介護職／送迎 パート（介護福祉士） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区福富西３－８－３６
デイサービスえんじゅ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
パート勤務の場合は、労働日数により休日数がかわります。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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【茨城県水戸市河和田３ー２５６８ー１ ティーエスビル１―Ｂ
「訪問介護センターアゼリア河和田」】株式会社 モーディス – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
226,000円〜229,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
145,000円〜145,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 12,000円〜15,000円
訪問介護手当 10,000円〜10,000円
処遇改善加算手当 59,000円〜59,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当 ： ６，０００円／回
永年勤続手当
３年以上 ５，０００円／月
５年以上１０，０００円／月
１０年以上１６，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（平須）／水戸市 |
| 勤務地 |
茨城県水戸市河和田３ー２５６８ー１ ティーエスビル１―Ｂ
「訪問介護センターアゼリア河和田」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト表により月９日休日
夏季休暇２日／冬期休暇２日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
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【岡山県苫田郡鏡野町薪森原９１－２】株式会社 ＣＲＡＳ – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
処遇手当（月）：５，０００～１０，０００円
資格手当（介護福祉士）：３，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員（住宅型有料老人ホーム縁） |
| 勤務地 |
岡山県苫田郡鏡野町薪森原９１－２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県玉野市八浜町八浜１４４０－４
ショートステイ アガペ】株式会社 和乃加（アガペ） – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
990円〜1,000円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 60円〜200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
＊介護福祉士手当：５，０００円
＊賃金支払日：当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員（ショートステイ アガペ）（八浜町） |
| 勤務地 |
岡山県玉野市八浜町八浜１４４０－４
ショートステイ アガペ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
出勤日は個別に相談に応じます。
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市水島相生町１６－６
Ｐ．Ｐ．Ｐ．エスコート！】社会福祉法人 Ｐ．Ｐ．Ｐ． – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（水島相生町）ヘルパー（訪問介護員）：エスコート |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市水島相生町１６－６
Ｐ．Ｐ．Ｐ．エスコート！ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
事業所カレンダーによる
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区円山２１６－２２ グループホーム ソラストワ
カヤ・クラブ】株式会社ソラスト介護事業本部 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
208,400円〜208,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
154,900円〜154,900円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 20,000円〜20,000円
改善加算手当 33,500円〜33,500円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤１回あたり７，３８２円（深夜割増＋夜勤手当）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
グループホーム介護福祉士／岡山市／ソラストワカヤ・クラブ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区円山２１６－２２ グループホーム ソラストワ
カヤ・クラブ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市児島稗田町１８２２】医療法人仁寿会 新見脳神経外科医院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
181,000円〜243,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
162,000円〜200,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 15,000円〜15,000円
資格手当 1,000円〜8,000円
特別手当 3,000円〜20,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当 ５０００円
家族手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護スタッフ |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市児島稗田町１８２２ |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始、夏季休暇あり ローテーションによる休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市井原町３１８－１
石井ビル２０１号】合同会社 ＡＳＨＩＴＡＢＡ – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,600円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・早朝手当（ ８時以前）
・夜間手当（２０時以降）
・キャンセル手当
・介護職員等処遇改善等手当
＊面接時に説明いたします。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
訪問介護（雇用型） |
| 勤務地 |
岡山県井原市井原町３１８－１
石井ビル２０１号 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊勤務シフトによる。相談しながら、シフトを組みます。
・８／１３～１５ ・１２／３１～１／３
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【岡山県浅口市寄島町１６０８９－１６
介護老人保健施設いるかの家リハビリテーションセンター】医療法人福嶋医院 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円〜1,601円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
930円〜1,280円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 145円〜321円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
複数資格手当 ５円～１３４円／ｈ
＊事業所の指定する各種資格
（例：認知症介護実践者研修、喀痰吸引等研修）対象者
のみに支払われる手当
※賃金支払日は翌月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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| 職種 |
介護スタッフ（いるかの家リハビリテーションセンター） |
| 勤務地 |
岡山県浅口市寄島町１６０８９－１６
介護老人保健施設いるかの家リハビリテーションセンター |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
応相談
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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＜求人のポイント＞
◎住宅手当あり
◎昇給賞与あり
◎研修教育制度が充実
◎駅チカ徒歩圏
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＜求人企業の情報＞
・会社名 社会福祉法人 みどり会
・設立年 昭和29年
・従業員 企業全体160人
・運営事業 高齢者介護事業及び保育事業など
＜ホームの特徴＞
ご入居者を10名程度のグループ（ユニット）に分けて、お互いの個性や人格を尊重し、安心して人間関係を形成して介護にあたる「ユニットケア」をおこなっています。また、ご利用者お一人おひとりが今までの人生と同じように、これからの人生も輝いていくために一緒にサポートしております！また、働く職員が幸せになる為に、各種福利厚生を充実させ、資格取得支援などキャリアアップサポートにもチカラをいれています♪
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「社会福祉法人 恵風会」
・設立年 昭和57年
・従業員 企業全体212人
・運営事業 岡山
県内で特別養護老人ホーム・デイサービス・ケアハウス・ヘルパーステーション・在宅介護支援センター・介護老人保健施設の事業展開。
利用者さんを笑顔で迎えるには、スタッフの心身も健康でなければいけません。恵風会では、良い環境で長く働けるよう、福利厚生はもちろん、スタッフ同士のコミュニケーションも大事にしています。
＜ポイント＞
◎医療費無料
◎資格取得や研修費用の会社負担
◎プリセプター制度あり
◎勤続表彰あり など
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