【岡山県津山市皿６２８－７
生き活き館津山ホームヘルパーステーション
】社会福祉法人 生き活き館 津山 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
175,000円～175,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円～175,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・精皆勤手当：５，０００円
・処遇改善手当：１００～１８，０００円
＊資格などを考慮して賃金決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
訪問介護員 |
| 勤務地 |
岡山県津山市皿６２８－７
生き活き館津山ホームヘルパーステーション
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（応相談）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市大谷６１１－２
ケアポート生き活き館津山
】社会福祉法人 生き活き館 津山 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
175,000円～175,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
175,000円～175,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・夜勤手当：５，２００円／回（月６回以上）
・宿直手当：３，８００円／回
・資格など考慮して賃金を決定します。
＊昇給・賞与は実績による。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員（ケアポート生き活き館津山） |
| 勤務地 |
岡山県津山市大谷６１１－２
ケアポート生き活き館津山
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる（月７～９日休日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【岡山県久米郡美咲町吉ケ原９９２
柵原病院
】医療法人 三憲会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
300,000円～320,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 60,000円～60,000円
調整手当 40,000円～40,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※皆勤手当 ７，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
管理栄養士 |
| 勤務地 |
岡山県久米郡美咲町吉ケ原９９２
柵原病院
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。シフトによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【岡山県久米郡美咲町吉ケ原９９２
介護老人保健施設エリシウム柵原
】医療法人 三憲会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
242,000円～282,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特別手当 1,000円～17,000円
調整手当 1,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
夜勤手当 １１，０００円／回（月４～５回）
皆勤手当 ７，０００円
※給与希望額 相談に応じます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
正看護師（介護老人保健施設エリシウム柵原） |
| 勤務地 |
岡山県久米郡美咲町吉ケ原９９２
介護老人保健施設エリシウム柵原
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。シフト制による。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【岡山県久米郡美咲町吉ケ原９９２
柵原病院
】医療法人 三憲会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
242,000円～282,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特別手当 1,000円～17,000円
調整手当 1,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
夜勤手当 １１，０００円／回（月４～５回）
皆勤手当 ７，０００円
※給与希望額 相談に応じます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
正看護師（柵原病院） |
| 勤務地 |
岡山県久米郡美咲町吉ケ原９９２
柵原病院
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。シフト制による。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【岡山県久米郡美咲町吉ケ原９９２
柵原病院
】医療法人 三憲会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
202,000円～242,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特別手当 1,000円～17,000円
調整手当 1,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・夜勤手当 １１，０００円／回
・皆勤手当 ７，０００円
※給与希望額 相談に応じます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
准看護師（柵原病院） |
| 勤務地 |
岡山県久米郡美咲町吉ケ原９９２
柵原病院
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。シフト制による。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【岡山県久米郡美咲町吉ケ原９９２
介護老人保健施設エリシウム柵原
】医療法人 三憲会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
202,000円～242,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特別手当 1,000円～17,000円
調整手当 1,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・夜勤手当 １１，０００円／回
・皆勤手当 ７，０００円
※給与希望額 相談に応じます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
准看護師（介護老人保健施設エリシウム柵原） |
| 勤務地 |
岡山県久米郡美咲町吉ケ原９９２
介護老人保健施設エリシウム柵原
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。シフト制による。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 102日
◇育児休業: あり
|
【岡山県久米郡久米南町羽出木７５３－１１
】社会福祉法人 経山会 特別養護老人ホーム 川柳の里 三清荘 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
249,000円～269,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～180,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 30,000円～40,000円
処遇改善手当 46,000円～46,000円
オンコール手当 3,000円～3,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当：上限２５，０００円（契約者に限る）
扶養手当：配偶者 １４，０００円
子ども２人目まで ５，５００円
３人目以降 ２，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【看護師】特養／ユニット型 有給取得・希望休◎ |
| 勤務地 |
岡山県久米郡久米南町羽出木７５３－１１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月８～９日休み シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県久米郡久米南町羽出木７５３－１１
特別養護老人ホーム川柳の里三清荘
】社会福祉法人 経山会 特別養護老人ホーム 川柳の里 三清荘 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
192,100円～228,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
136,100円～152,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～30,000円
処遇改善手当 46,000円～46,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当：２５，０００円（上限）
資格手当：介護支援専門員、社会福祉士３０，０００円
社会福祉主事 １５，０００円
介護福祉士（５年以上） １０，０００円
扶養手当：配偶者１４，０００円、子ども２人目まで
５，５００円、３人目以降２，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【生活相談員】特養／ユニット型 有給取得・希望休◎ |
| 勤務地 |
岡山県久米郡久米南町羽出木７５３－１１
特別養護老人ホーム川柳の里三清荘
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市新野東１７９７－１１ 日本原荘総合厨房
】社会福祉法人 日本原荘 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
177,500円～202,100円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
164,500円～189,100円
定額的に支払われる手当（ｂ）
業務手当 5,000円～5,000円
調整手当 8,000円～8,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当
扶養手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
調理員（日本原荘総合厨房） |
| 勤務地 |
岡山県津山市新野東１７９７－１１ 日本原荘総合厨房
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（月８日休み）
リフレッシュ休暇２日／年、バースデイ休暇
◇年間休日数: 95日
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市
】 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
187,500円～195,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
155,000円～160,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善１手当 25,000円～28,000円
処遇改善２手当 5,000円～5,000円
処遇改善３手当 2,500円～2,500円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当 ３，０００～５，０００円
夜勤手当 ６，０００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職（有料老人ホーム「ユウユウハウス下横野」） |
| 勤務地 |
岡山県津山市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。シフトによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県真庭市本郷１８１９
医療法人 美甘会 勝山病院
】医療法人 美甘会 勝山病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
休日手当
夜勤手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.10ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
正看護師 |
| 勤務地 |
岡山県真庭市本郷１８１９
医療法人 美甘会 勝山病院
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【岡山県勝田郡勝央町小矢田６５３－１
】社会福祉法人 藤暢会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
194,000円～229,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
140,000円～170,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～15,000円
処遇改善加算手当 44,000円～44,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
〇夜勤手当６，０００円／１回
（夜勤は、月平均３～４回程度）
〇遅出手当 １，０００円／１回
（遅出は、月平均４～５回程度）
〇扶養手当（条件あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.80ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県勝田郡勝央町小矢田６５３－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制 月９日（５月は１０日）
＊年間休日＋夏季休暇２日あり（特休）＊有給休暇５日完全取得
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【岡山県勝田郡勝央町小矢田６５３－１
】社会福祉法人 藤暢会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
249,000円～287,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
184,000円～222,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
業務手当 30,000円～30,000円
処遇改善加算手当 25,000円～25,000円
オンコール手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
〇扶養手当（条件あり）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護職員（看護師） |
| 勤務地 |
岡山県勝田郡勝央町小矢田６５３－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制
＊有給休暇５日完全取得
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【岡山県美作市古町１７０７－３
】社会福祉法人 経山会
美作特別養護老人ホーム やすらぎ荘 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
186,050円～204,750円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
135,500円～152,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特殊手当手当 13,550円～15,250円
処遇改善手当 37,000円～37,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
○資格手当：１０，０００円（介護福祉士取得後）
○夜勤手当：７，０００円／１回
○住宅手当：上限２５，０００円（契約者に限る）
○扶養手当：配偶者１４，０００円
子ども２人目まで５，５００円
３人目以降２，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【介護職】特養／ユニット型 |
| 勤務地 |
岡山県美作市古町１７０７－３
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制（月２回程度希望可能）
・３、４、７月は、月８日休み ・その他の月は、月９日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県美作市古町１７０７－３
】社会福祉法人 経山会
美作特別養護老人ホーム やすらぎ荘 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,000円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～180,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 40,000円～40,000円
処遇改善手当 37,000円～37,000円
オンコール手当 3,000円～3,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
○扶養手当 配偶者１４，０００円
子 第１・２子 ５，５００円
第３子 ２，０００円
○住宅手当 上限２５，０００円（契約者に限る）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【看護師】特養／ユニット型 |
| 勤務地 |
岡山県美作市古町１７０７－３
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制（月２回程度希望可能）
・３、４、７月は、月８日休み ・その他の月は、月９日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県美作市古町１７０７－３
】社会福祉法人 経山会
美作特別養護老人ホーム やすらぎ荘 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
202,500円～219,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
135,500円～152,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 30,000円～30,000円
処遇改善手当 37,000円～37,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当：上限２５，０００円（契約者に限る）
扶養手当：配偶者１４，０００円
子ども２人目まで５，５００円
３人目以降２，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
【やすらぎ荘】介護支援専門員（施設） |
| 勤務地 |
岡山県美作市古町１７０７－３
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
◯シフト制（月２回程度希望可能）
・３、４、７月は、月８日休み ・その他の月は、月９日休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【岡山県美作市湯郷１４３－８
】株式会社サンライフ
生活介護支援事業所きつつき – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,000円～240,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～240,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
生活支援員／きつつき |
| 勤務地 |
岡山県美作市湯郷１４３－８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
|
【岡山県美作市湯郷１４３－８
】株式会社サンライフ
生活介護支援事業所きつつき – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円～260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
サービス管理責任者／きつつき |
| 勤務地 |
岡山県美作市湯郷１４３－８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
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【岡山県美作市湯郷１４３－８
】株式会社サンライフ
生活介護支援事業所きつつき – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師／きつつき |
| 勤務地 |
岡山県美作市湯郷１４３－８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
＊シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし
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「ピッタリの求人が見つからない！」という方は転職のプロにご相談ください！
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「社会福祉法人 愛隣会」
・設立年 昭和56年
・従業員 企業全体95人
・運営事業 特別養
護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援など
社会福祉法人愛隣会は介護を必要とする高齢者誰もが家庭的なうるおいと安らぎ、さらに生きがいのある生活を送ることができるようサポートしております。
職員がイキイキと仕事ができるような環境づくりにチカラをいれており、ブランクのある方や介護職が初めての方も安心して働けるようサポートさせていただきます。
＜ポイント＞
＊賞与4ヶ月以上
＊食事補助あり（1食250円）
＊資格取得支援や新人教育プロジェクトが充実♪
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「株式会社 かえるコーポレーション」
・設立年 平成30年
・従業員 企業全体32人
・運営
事業 放課後等デイサービス及び児童発達支援事業所
＜事業所の特徴＞
・利用定員10名
・主に小学生が多く利用
・近隣に他3つの事業所あり
・民家タイプの事業所です
＜求人のポイント＞
◎未経験の方も活躍中
◎昇給賞与など好待遇
◎子どもたちの「できた！」を増やすサポートをしませんか
◎休日が多いのでワークライフバランスを大切にできます♪
◎困った時はお互いにサポート！働きやすさが自慢です(*^^*)
-
「社会福祉法人 桃山福祉会」
・設立年 平成11年
・従業員 企業全体441人
・運営事業
高齢者介護事業及び保育事業など
＜ホームの特徴＞
ご利用者とスタッフができるだけ家族のように生活するために、10人を一つの単位とするユニットに分けて一人一人の生活リズムに合わせたきめ細かなケアを実践しています。
お一人おひとりの人格とプライバシーを尊重し、できるだけこれまでの生活に近い居住空間を提供するために居室を全室個室化とするとともに、リビングや食堂もご家庭にいる環境づくりをテーマに運営しています。
＜ポイント＞
◎入所定員29名／ショートステイ定員8名
◎スキルアップなどの費用は全て会社負担！
◎教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ
◎20～60代までの幅広い年齢層の職員が在籍しています
◎有給休暇は入職時に付与されますのでワークライフバランスを大切にできる職場環境です♪
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「医療法人 仁誠会」
・設立年 昭和55年
・従業員 企業全体190人
・運営事業 病院運営
＜病院の特徴＞
・療養病棟114床／認知症治療病棟120床
・救急対応はおこなっていません
・瀬戸内市にある内科と精神科の診療を行う234床の病院です。高齢者の慢性期医療に取り組んでいます。生活習慣病など内科疾患をお持ちの方や医療面のサポートが必要な認知症の患者様がいらっしゃいます。
＜求人のポイント＞
◎昇給賞与など好待遇
◎住宅手当や扶養手当など各種手当が充実
◎研修会や勉強会を定期的に行っています
◎有給休暇は時間単位での取得可♪
◎20～40代の職員が多く活躍しています(*^^*)
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