【岡山県岡山市中区雄町294-1
松浦皮膚科医院】医療法人連理木 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
176,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
176,000円〜230,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
精勤手当 10,000円
技術手当 10,000円
土曜出勤手当 1000円/回
扶養手当
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
150,000円〜400,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
医療事務(松浦皮膚科医院) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区雄町294-1
松浦皮膚科医院 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
水・土曜日の午後は休診
夏季休暇、年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 85日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区西長瀬1207-3
【ココファン北長瀬】】株式会社 学研ココファン – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
279,000円〜309,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
222,600円〜233,400円
定額的に支払われる手当(b)
看護手当 45,000円〜45,000円
調整手当 6,400円〜25,600円
処遇手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
訪問看護師【岡山市北区】※サービス付高齢者住宅内 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区西長瀬1207-3
【ココファン北長瀬】 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制公休月9~10日 ※2月のみ8日
慶弔休暇 【年間休日114日】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区古都南方2815-1】医療法人 未来 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
191,400円〜201,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
160,000円〜170,000円
定額的に支払われる手当(b)
特別処遇改善手当 8,000円〜8,000円
支援金手当 19,000円〜19,000円
支援補助金手当 4,400円〜4,400円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
介護福祉士の方は基本給164,000円
別途、3月と9月に介護職員処遇改善手当を
各190,000円~224,000円ずつ支給します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職(通所リハビリテーション)正社員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区古都南方2815-1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる週休2日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県笠岡市笠岡5099番地の2
訪問看護ステーションくじば】水清会グループ 医療法人緑十字会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
219,000円〜249,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
181,000円〜211,000円
定額的に支払われる手当(b)
特別手当 15,000円〜15,000円
訪問看護師手当 20,000円〜20,000円
ベースアップ手当 3,000円〜3,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
看護師(訪問看護) |
| 勤務地 |
岡山県笠岡市笠岡5099番地の2
訪問看護ステーションくじば |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
月次休日制 勤務表による
※試用期間(3ヶ月)経過後から年次有給休暇10日付与
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区高屋317-1
ヴェルズ高屋】株式会社リアズ – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
処遇手当別途支給 2000円/月
夜勤手当別途支給 3000円/日
遅出手当別途支給 1000円/日
早出手当別途支給 500円/日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
デイサービス・サービス付高齢者住宅での准看護師/高屋 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区高屋317-1
ヴェルズ高屋 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
ご相談に応じます。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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【岡山県新見市哲西町矢田4351
特別養護老人ホーム哲西荘】社会福祉法人 哲西福祉会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,400円〜217,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
152,400円〜190,400円
定額的に支払われる手当(b)
特殊勤務手当 10,000円〜10,000円
介護処遇改善手当 17,000円〜17,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
夜勤手当:5000円/回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.60ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県新見市哲西町矢田4351
特別養護老人ホーム哲西荘 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月10日休み(ローテーションによる)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区南古都734
・デイサービス小鳥の森苑・グループホーム小鳥の森の家
岡山県岡山市東平島321-2 ケアホステル・ナイスデイ】有限会社 ハートサプライ – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
半年経過後処遇手当を時給に加算します
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜200,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区南古都734
・デイサービス小鳥の森苑・グループホーム小鳥の森の家
岡山県岡山市東平島321-2 ケアホステル・ナイスデイ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
相談による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市中島1129‐1】株式会社ザグザグ 介護事業部 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,075円〜1,085円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,005円〜1,005円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 70円〜80円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
上記に加え、下記手当支給
◆処遇改善手当:80円~100円
(売上により変動あり)
◆社員購入割引制度あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ザグスタ中島/柔道整復師(パート)/日曜休 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市中島1129‐1 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆年次有給休暇は勤務形態に応じて法定どおり付与。土祝相談可。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市】(事業所の意向により公開していません) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,150円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,150円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*資格手当 4,000円
*処遇改善手当
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員【午後のみ】 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる(相談に応じます)
年末年始・夏季休暇
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市下高倉西1581-1
高寿園デイサービスセンター】社会福祉法人 津山福祉会 (特別養護老人ホーム 高寿園) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
デイサービスでの介護職(パート) |
| 勤務地 |
岡山県津山市下高倉西1581-1
高寿園デイサービスセンター |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ご希望があれば教えてください。
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市山北520 津山市総合福祉会館内】社会福祉法人 津山市社会福祉協議会 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜2,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜2,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・雑事(リネン洗濯、準備)、所内研修及び出発前打ち
合わせ 時給1,050円
・自宅中止の場合 時給1,260円
・当日キャンセル料 時給1,260円
・予定時間を超えて勤務 最大1,050円(60分以
上、20分単位で支給)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
訪問入浴 【看護師】 |
| 勤務地 |
岡山県津山市山北520 津山市総合福祉会館内 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
勤務表による
休日は希望日相談可。年末年始休暇
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区雄町13番
「住宅型有料老人ホーム月桃雄町」】株式会社GET – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,333円〜1,333円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,333円〜1,333円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・15時間勤務+2時間休憩
時間額:日給÷15時間で計算表示
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員 夜勤専従【岡山市中区】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区雄町13番
「住宅型有料老人ホーム月桃雄町」 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区藤田261番8号
株式会社第一食品 岡山工場】株式会社 第一食品 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,047円〜1,047円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,047円〜1,047円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
パート社員の昇給制度をR8年より実施
(毎年10月、当社査定による)
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
食品工場での盛り付け・ライン作業(岡山) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区藤田261番8号
株式会社第一食品 岡山工場 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 応相談(土日祝に出勤できる方歓迎)
◇週休二日: その他
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市亀島1丁目21番31号
ツクイ倉敷連島】株式会社ツクイ 岡山エリア – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,327円〜1,377円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,327円〜1,377円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・土日祝日手当:100円/時間
・特別手当(年2回)
・育児手当:1万円/月(母・父子家庭)
月50h以上勤務(対象:18歳未満)
・時給は保有資格により異なる
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
機能訓練指導員(デイサービス)/パート/ツクイ倉敷連島 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市亀島1丁目21番31号
ツクイ倉敷連島 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制
・労働条件により加入保険/年次有給休暇日数は異なります
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区野田5丁目7-3クレールビル3階】株式会社 ワンウイッシュ – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜250,000円
定額的に支払われる手当(b)
職能手当手当 30,000円〜30,000円
固定残業代(c)
あり
20,000円〜30,000円
固定残業代に関する特記事項
(10時間分・超過分は法定どおり支給)
※月平均残業時間は5時間程度です。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
医療事務スタッフ(岡山) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区野田5丁目7-3クレールビル3階 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
夏季休暇、年末年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県加賀郡吉備中央町吉川7531】社会福祉法人 ももたろう会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
273,000円〜292,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
241,000円〜260,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 20,000円〜20,000円
調整手当 10,000円〜10,000円
地域特別手当 2,000円〜2,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
○食事補助 3500円/月(上限)
○子供扶養手当 第1子 3,000円
第2子以降 2,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
高齢者施設の正看護師/週休二日制/残業少なめ |
| 勤務地 |
岡山県加賀郡吉備中央町吉川7531 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
*休日は月8~9回。勤務表による。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市中央6丁目2-108
創心会元気デザイン倶楽部 総社】総合ケアサービス創心會 (株式会社 創心會) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
234,400円〜257,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
172,000円〜185,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 20,000円〜20,000円
職能手当 15,000円〜25,000円
処遇改善手当 20,000円〜20,000円
処遇支援手当 7,400円〜7,400円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
扶養手当:1,000円~10,000円
住宅手当:5,000円~ 8,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.80ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
(総社市)機能訓練指導員 作業療法士・理学療法士/デイ |
| 勤務地 |
岡山県総社市中央6丁目2-108
創心会元気デザイン倶楽部 総社 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日,日曜日
週休二日制
その他
その他
月間9日休み(2月は8日間)
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市】(事業所の意向により公開していません) – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円〜1,400円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
医療事務 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市 |
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
お盆 年末年始
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
|
【岡山県浅口郡里庄町大字里見5279
サービス付高齢者向け住宅 和(なごみ)】医療法人大和会鴨方整形外科 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,050円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,050円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員(夜勤務)/サービス付高齢者向け住宅「和」 |
| 勤務地 |
岡山県浅口郡里庄町大字里見5279
サービス付高齢者向け住宅 和(なごみ) |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表による。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇週休二日: その他
◇育児休業: なし
|
【岡山県浅口郡里庄町大字浜中93-141】医療法人萌生会 国定病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
215,000円〜315,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円〜280,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務資格手当 20,000円〜20,000円
ベースアップ手当 5,000円〜15,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
皆勤手当:10,000円
夜勤手当:12,000円(月4回程度)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.10ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県浅口郡里庄町大字浜中93-141 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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「社会福祉法人 しあわせの郷」
・設立年 平成13年
・就業場所 63人
・運営事業 高齢者介
護事業
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社会福祉法人しあわせの郷は、地域に根ざした高齢者福祉の拠点として、安心と快適な生活を提供しています。
当法人が運営する「特別養護老人ホーム 深谷荘」では、利用者様一人ひとりの生活を大切にし、温かく家庭的な雰囲気の中で日々の介護サービスを行っています。
スタッフ全員が連携し、働きやすい環境づくりと、専門知識・スキルの向上に努めています。
充実した研修制度と福利厚生で長く安心して働ける職場です。地域の方々に感謝されるやりがいある仕事に、あなたも挑戦してみませんか?
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・設立年 昭和53年
・従業員数 企業全体12,000人
・運営事業
高齢者介護事業及び医療機関などの運営を全国で展開。
<ホームの特徴>
・介護老人保健施設( 定員80名)
・短期入所生活介護(定員20名)
・通所リハビリテーション(定員40名)
・居宅介護支援事業所
・全室個室のユニットケアです
<求人のポイント>
◎昇給賞与など好待遇
◎ブランクある方でも活躍できる環境です♪
◎駅チカ徒歩圏内でマイカー通勤もOK
◎休日休暇制度が充実なのでプライベートも大切にできます(*^^*)
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社会福祉法人P.P.P
P.P.P.ブラヴィッシモ!通生
看護師募集
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・設立年 平成13年
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・運営事業 高齢者介
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スタッフ全員が連携し、働きやすい環境づくりと、専門知識・スキルの向上に努めています。
未経験からベテランまで幅広いスタッフが活躍中!
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