【岡山県和気郡和気町和気１０８
特別養護老人ホーム和気広虫荘
】社会福祉法人 広虫荘 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
184,000円～240,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
184,000円～240,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・オンコール手当 ２，０００円／１回
・処遇改善手当 あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【和気町】看護師（正・准看護師） |
| 勤務地 |
岡山県和気郡和気町和気１０８
特別養護老人ホーム和気広虫荘
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・ローテーションによる 月９日の休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【岡山県和気郡和気町
】 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,000円～215,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,000円～215,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・夜勤手当 ６，０００円／回
・介護福祉士手当 ８，０００円／月
・処遇改善手当あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【和気町】グループホーム介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県和気郡和気町
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日の休日と誕生日休暇１日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【岡山県赤磐市沢原１３９５
特別養護老人ホーム 広虫荘
】社会福祉法人 広虫荘 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
183,000円～240,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
183,000円～240,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・オンコール手当 ２，０００円／１回
・処遇改善手当 あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師（正・准看護師） |
| 勤務地 |
岡山県赤磐市沢原１３９５
特別養護老人ホーム 広虫荘
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・ローテーションによる 月９日の休日と誕生日休暇１日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【岡山県備前市吉永町吉永中５６３－４
】備前市国民健康保険市立吉永病院 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
180,900円～180,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
180,900円～180,900円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
その他の手当は備前市の規定により支給する。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護助手（病棟勤務） |
| 勤務地 |
岡山県備前市吉永町吉永中５６３－４
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
土・日・祝日の勤務もあります。
交替により休日を付与します。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区大供本町５１２－５
シティヴィラ大供
】株式会社 マルコシ 広島委託 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
183,168円～200,128円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
183,168円～200,128円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
１０８０円～１，１８０円×８時間×２１．２日
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
調理および盛り付け／岡山市北区大供本町 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区大供本町５１２－５
シティヴィラ大供
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制にて勤務表作成
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市南区三浜町１丁目１－２０コンフォールミハマ
】セントケア西日本 株式会社 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
238,000円～288,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
174,000円～219,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇・加算手当 17,000円～17,000円
地域手当 20,000円～20,000円
職種手当 20,000円～20,000円
資格手当 7,000円～12,000円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.40ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
訪問介護のサービス提供責任者（岡山） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区三浜町１丁目１－２０コンフォールミハマ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（応相談）、会社カレンダーあり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市児島柳田町３５５－１
社会福祉法人鷲山会 特別養護老人ホーム
倉敷シルバーセンター内厨房日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
224,900円～242,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
224,900円～242,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当５，０００円
時間外発生時、別途支給
業績により特別賞与あり
時給×１７３時間で計算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
12,000円～（前年度実績）
|
| 職種 |
調理師・調理員（倉敷市）４１７４ー７Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市児島柳田町３５５－１
社会福祉法人鷲山会 特別養護老人ホーム
倉敷シルバーセンター内厨房日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県備前市日生町寒河２５７０－４１
備前市国民健康保険市立
日生病院 内厨房 日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
196,560円～289,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,560円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当
管理栄養士：３０，０００円
栄養士 ： ５，０００円
年１回給与アップ査定あり
時間外発生時別途支給
業績により特別賞与あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【正社員】管理栄養士・栄養士（備前市）４００１－８Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県備前市日生町寒河２５７０－４１
備前市国民健康保険市立
日生病院 内厨房 日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県備前市日生町寒河２５７０－４１
備前市国民健康保険市立
日生病院 内厨房 日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
196,560円～264,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,560円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外発生時、別途支給
業績により特別賞与あり
年１回給与アップあり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【正社員】調理師（備前市）４００１－８Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県備前市日生町寒河２５７０－４１
備前市国民健康保険市立
日生病院 内厨房 日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県久米郡美咲町吉ヶ原８３８
柵原吉井特別養護老人ホーム組合
特別養護老人ホーム吉井川荘 内厨房 日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
196,560円～289,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,560円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当
管理栄養士：３０，０００円
栄養士 ： ５，０００円
年１回給与アップ査定あり
時間外発生時別途支給
業績により特別賞与あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【正社員】管理栄養士・栄養士（久米郡）４１６１－８Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県久米郡美咲町吉ヶ原８３８
柵原吉井特別養護老人ホーム組合
特別養護老人ホーム吉井川荘 内厨房 日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県久米郡美咲町書副１８２－２
社会福祉法人津山社会福祉事業会 障害者支援施設
ひかり学園さつきの丘 内厨房 日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
196,560円～264,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,560円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外発生時、別途支給
業績により特別賞与あり
年１回給与アップあり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【正社員】調理師（久米郡）４１７６－８Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県久米郡美咲町書副１８２－２
社会福祉法人津山社会福祉事業会 障害者支援施設
ひかり学園さつきの丘 内厨房 日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県備前市東片上１２８１－５２
株式会社メディカメント 介護付有料老人ホーム
いやしの里 内厨房 日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
196,560円～289,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,560円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当
管理栄養士：３０，０００円
栄養士 ： ５，０００円
年１回給与アップ査定あり
時間外発生時別途支給
業績により特別賞与あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【正社員】管理栄養士・栄養士（備前市）４１９９－８Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県備前市東片上１２８１－５２
株式会社メディカメント 介護付有料老人ホーム
いやしの里 内厨房 日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県備前市東片上１２８１－５２
株式会社メディカメント 介護付有料老人ホーム
いやしの里 内厨房 日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
196,560円～264,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,560円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外発生時、別途支給
業績により特別賞与あり
年１回給与アップあり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【正社員】調理師（備前市）４１９９－８Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県備前市東片上１２８１－５２
株式会社メディカメント 介護付有料老人ホーム
いやしの里 内厨房 日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県笠岡市神島３６２８－３
社会福祉法人天神会 障害者支援施設 こうのしま荘
内厨房日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,600円～264,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
207,600円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外発生時、別途支給
業績により特別賞与あり
時給×１７３時間で計算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
12,000円～（前年度実績）
|
| 職種 |
調理師（笠岡市）４００７ー９Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県笠岡市神島３６２８－３
社会福祉法人天神会 障害者支援施設 こうのしま荘
内厨房日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市水島青葉町４－５
社会医療法人水和会 水島中央病院
内厨房日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,600円～264,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
207,600円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外発生時、別途支給
業績により特別賞与あり
時給×１７３時間で計算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
12,000円～（前年度実績）
|
| 職種 |
調理師（倉敷市）４０２５ー９Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市水島青葉町４－５
社会医療法人水和会 水島中央病院
内厨房日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県高梁市成羽町下原３０１
高梁市国民健康保険 成羽病院
内厨房日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
196,560円～264,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
191,560円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
年１回給与アップ査定あり
時間外発生時別途支給
業績により特別賞与あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【正社員】調理師（高梁市）４１３２－１０Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県高梁市成羽町下原３０１
高梁市国民健康保険 成羽病院
内厨房日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県加賀郡吉備中央町吉川７５３１
社会福祉法人ももたろう会 吉備高原総合福祉センター
介護老人保健施設つつじ苑 内厨房日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,600円～289,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
207,600円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～30,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当
管理栄養士：３０，０００円
栄養士 ： ５，０００円
年１回給与アップ査定あり
時間外発生時別途支給
業績により特別賞与あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【正社員】管理栄養士・栄養士（加賀郡）４２２９－１０Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県加賀郡吉備中央町吉川７５３１
社会福祉法人ももたろう会 吉備高原総合福祉センター
介護老人保健施設つつじ苑 内厨房日清医療食品（株）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【岡山県加賀郡吉備中央町吉川７５３１
社会福祉法人ももたろう会 吉備高原総合福祉センター
介護老人保健施設つつじ苑 内厨房日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
212,600円～264,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
207,600円～259,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外発生時、別途支給
業績により特別賞与あり
年１回給与アップ査定あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
【正社員】調理師（加賀郡）４２２９－１０Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県加賀郡吉備中央町吉川７５３１
社会福祉法人ももたろう会 吉備高原総合福祉センター
介護老人保健施設つつじ苑 内厨房日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【岡山県加賀郡吉備中央町吉川７５３１
社会福祉法人ももたろう会 吉備高原総合福祉センター
介護老人保健施設つつじ苑 内厨房日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,300円～207,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,300円～207,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当５，０００円
時間外発生時、別途支給
業績により特別賞与あり
時給×１７３時間で計算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
12,000円～（前年度実績）
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| 職種 |
調理師・調理員（加賀郡）４２２９ー１０Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県加賀郡吉備中央町吉川７５３１
社会福祉法人ももたろう会 吉備高原総合福祉センター
介護老人保健施設つつじ苑 内厨房日清医療食品（株）
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| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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【岡山県岡山市北区北長瀬表町３丁目２０番１号
地方独立行政法人岡山市立総合医療センター 岡山市立市民病院
内厨房日清医療食品（株）
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – 契約正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
195,300円～212,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,300円～207,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～5,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間外発生時、別途支給
業績により特別賞与あり
時給×１７３時間で計算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
12,000円～（前年度実績）
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| 職種 |
調理師（岡山市北区）４１１２ー１２Ｇ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区北長瀬表町３丁目２０番１号
地方独立行政法人岡山市立総合医療センター 岡山市立市民病院
内厨房日清医療食品（株）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制／希望休可（２日／月）
土日祝も交替でお休み可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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「株式会社 ライフサポート 」
・設立年 平成17年
・従業員 企業全体180人
・運営事業
老人福祉に関するサービス事業
・会社特徴 社是としております「全てにおいて安心と安定を」のために、スタッフ教育や経営の安定化に取り組み、より充実したサービスを提供できるよう運営しております。今では岡山・鳥取・福山に12事業所を開設することができました。
＜ホームの特徴＞
JR桃太郎(吉備)線 備前三門駅から北へ徒歩5分の所にある関西高等学校の向かいに面している2階建ての事業所です。
畑でとれた作物をすぐに料理したり、季節の行事をたくさん取り入れ、ご利用者とスタッフが共に楽しむ日々を送れるように取り組んでいます。?
＜求人のポイント＞
・充実のキャリアアップや福利厚生制度
・資格取得支援あり（初任者研修から介護福祉士までサポート）
・家庭との両立が可能なシフト制
・社内外の研修プログラムでスキルアップを支援
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【医療法人社団 吉美会】
ルミエール病院は、療養病床を有し患者様の治療を通して急性期病棟の受け入
れから在宅や施設などに入所されるまでに期間のある方など、長期間の入院が必要な方の受け入れもおこなっています。
◇従業員数 企業全体194名
◇吉備高原ルミエール病院
◇介護医療院ルミエール
◇老人保健施設ルミエール
◇ルミエール居宅介護支援事業所
＜ポイント＞
?おかやま子育て応援宣言企業登録
?託児所を設置するなど子育て世代の働きやすさも応援しています
?年間休日120日以上なのでワークライフバランスを大切にしたい方にピッタリ♪
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グループホーム グッドケア・倉敷
居室総数 18室
倉敷市日吉町347-1
介護職員募集
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「社会福祉法人 ももぞの学園」
・設立年 昭和43年
・従業員 企業全体218人
・運営事業
障がい者及び障がい児支援施設、地域支援センター、高齢者介護施設の運営
＜会社特徴＞
?社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。
?スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい！」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。
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