【岡山県笠岡市神島３９８４番地
】神内すまいるクラブ運営委員会 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
経験年数による
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【！！急募！！】放課後児童クラブ保育支援員 |
| 勤務地 |
岡山県笠岡市神島３９８４番地
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市東区神崎町１０５－１
石井内科デイサービスセンター
】医療法人 ネバーランド 石井内科クリニック – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,400円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師（機能訓練指導員兼介護） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区神崎町１０５－１
石井内科デイサービスセンター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始、お盆休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市水島青葉町４－５】社会医療法人水和会 水島中央病院 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,140円〜301,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
189,140円〜260,000円
定額的に支払われる手当(b)
業務手当 23,000円〜23,000円
処遇改善手当 10,000円〜10,000円
診療報酬手当 8,000円〜8,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・夜勤手当 １回 １３，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市水島青葉町４－５ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
４週８休（ローテーション・完全週休２日）
お盆・年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
|
【岡山県備前市木谷２１７－１
介護老人保健施設 備前閑谷苑
】医療法人 閑谷会 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円～180,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 30,000円～30,000円
処遇改善手当 20,000円～40,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当（併給２つまで）
介護福祉士 １０，０００円／月
ケアマネージャー１５，０００円／月
社会福祉士 １０，０００円／月
夜勤手当５，０００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
300,000円～600,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
介護スタッフ（介護老人保健施設） |
| 勤務地 |
岡山県備前市木谷２１７－１
介護老人保健施設 備前閑谷苑
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日休み・シフト制
リフレッシュ休暇３日（令和８年４月１日から）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区今４丁目１４－１１】ふじわら眼科 藤原美樹 – パート労働者
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円〜1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
保育料補助：～１５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
視能訓練士 週１日から勤務可！ |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区今４丁目１４－１１ |
| 休日・休暇 |
◇休日
木曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
お盆休み
年末年始休み
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区高屋１２６
【ココファン高屋】
】株式会社 学研ココファン – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,047円～1,147円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円～1,147円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
土日祝日は時給５０円増し
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
デイサービス送迎スタッフ【岡山市中区】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区高屋１２６
【ココファン高屋】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制公休月９日（※週５日勤務の場合）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【岡山県瀬戸内市邑久町箕輪２６６－１
】社会福祉法人 敬友会 邑久ナーシングホーム – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
208,000円～224,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
208,000円～224,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊介護福祉士 基本給２２４，０００円
実務者研修 基本給２１５，０００円
初任者研修 基本給２１１，０００円
無資格 基本給２０８，０００円
＊日祝手当 ３，０００円／回
（他、求人に関する特記事項を参照ください。）
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
140,000円～180,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
早出遅出介護職員（※通年採用枠） |
| 勤務地 |
岡山県瀬戸内市邑久町箕輪２６６－１
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
月９～１１日休み
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区雄町１３番
「住宅型有料老人ホーム月桃雄町」
】株式会社ＧＥＴ – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 100円～200円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
介護職員【岡山市中区】 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区雄町１３番
「住宅型有料老人ホーム月桃雄町」
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
土日祝勤務できる方、採用優先！
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区福富西３ー８ー３６ ２階
訪問看護ステーション岡山南
（弊社グループ施設へ訪問いただきます。）
】アミューズ富永（株式会社富永調剤薬局（富永薬局グループ）） – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
238,000円～268,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
作業／理療法手当 43,000円～43,000円
土日曜日勤務手当 25,000円～25,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
住宅手当 ４，０００円～１０，０００円
送迎手当 ３００円／回
家族手当 ０円～１９，０００円（上限３名、１８歳ま
で）
・扶養配偶者 １０，０００円
・子供１名につき ３，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 3.90ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
福富／作業療法士、理学療法士（訪問看護ステーション岡山南 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区福富西３ー８ー３６ ２階
訪問看護ステーション岡山南
（弊社グループ施設へ訪問いただきます。）
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区長利１９７－１
ヴェルズ城東
】惣得 有限会社 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,047円～1,047円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,047円～1,047円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（請）（岡山市／ヴェルズ城東）簡単な盛付や調理補助 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区長利１９７－１
ヴェルズ城東
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト表による
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市南区築港新町１－２－３２ ２階
すくすくランド・ポストメイト保育園】株式会社マイスタイル – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
201,000円〜201,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
201,000円〜201,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
保育士（すくすくランド・ポストメイト保育園） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区築港新町１－２－３２ ２階
すくすくランド・ポストメイト保育園 |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日、２月は８日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県高梁市
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,050円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,050円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
生活支援員 |
| 勤務地 |
岡山県高梁市
|
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる。盆休暇８／１４～８／１６、年末年始休暇１２／２
９～１／３
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市南区浦安本町１００－２
】公益財団法人慈圭会 慈圭病院 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
179,500円～232,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
153,000円～203,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
勤務手当 12,000円～15,000円
職務手当 3,000円～3,000円
住宅手当 2,500円～2,500円
処遇改善手当 9,000円～9,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊扶養手当
配偶者 １０，０００円
１子 ４，０００円
２子 ２，０００円
＊早出手当 １，７００円×８回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 5.70ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
調理師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区浦安本町１００－２
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊ローテーションによる
＊週休二日制に加え、祝日日数分の休日も付与されます
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり
|
【瀬戸内市邑久町福谷２１４－１看護小規模多機能ホーム縁路香
瀬戸内市邑久町福谷２０６－１看護小規模多機能ホームかおり】株式会社 香福 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
228,960円〜237,440円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
228,960円〜237,440円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
資格手当
ａ欄は時給＠×８ｈ×２１．２日で換算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
看護業務 |
| 勤務地 |
瀬戸内市邑久町福谷２１４－１看護小規模多機能ホーム縁路香
瀬戸内市邑久町福谷２０６－１看護小規模多機能ホームかおり |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: なし
|
【岡山県岡山市北区西長瀬１２０７－３
【ココファン北長瀬】
】株式会社 学研ココファン – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
274,000円～304,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
222,600円～233,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
看護手当 45,000円～45,000円
調整手当 6,400円～25,600円
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
訪問看護師【岡山市北区】※サービス付高齢者住宅内 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区西長瀬１２０７－３
【ココファン北長瀬】
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制公休月９～１０日 ※２月のみ８日
慶弔休暇 【年間休日１１４日】
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区田中６２５－８
】青山こどもクリニック 青山興司 – 正社員
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
241,070円～291,390円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
182,000円～220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
200,000円～970,000円（前年度実績）
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区田中６２５－８
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制により月６～９日程度の休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市駅南一丁目２－１８
住宅型有料老人ホーム サンブレラ 総社
】株式会社 サンブレラ – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,400円～1,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円～1,600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
【皆勤手当】１，０００～５，０００円（社内規定あり
）
【通勤手当】社内規定あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
（総社市）ケアマネジャー【パート】 |
| 勤務地 |
岡山県総社市駅南一丁目２－１８
住宅型有料老人ホーム サンブレラ 総社
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールによる
＊休日は相談に応じます
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区福富西２－１９－４０
リハビリ特化型デイサービス ムーブメントプロ岡山】株式会社 アールアンドシー湘南
リハビリ特化型デイサービス ムーブメントプロ岡山 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
260,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
155,000円〜155,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 20,000円〜50,000円
調整手当 10,000円〜10,000円
職能資格手当 68,700円〜78,700円
処遇改善特例手当 6,300円〜6,300円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
経験などに応じて賃金を決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
| 職種 |
【週休二日制】リハ特化型デイ／理学療法士／南区福富西 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区福富西２－１９－４０
リハビリ特化型デイサービス ムーブメントプロ岡山 |
| 休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
毎週土曜日・日曜日休み（完全週休二日制）
年末年始休暇・夏季休暇（５日）、特別休暇 等
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区福富西３丁目８－３６
訪問介護ステーション岡山南
】アミューズ富永（株式会社富永調剤薬局（富永薬局グループ）） – アルバイト・パート
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,980円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,980円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
旅費交通費：距離１ｋｍ当り２０円
携帯電話使用手当：５００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
福富／登録ヘルパー（訪問看護ステーション岡山南） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区福富西３丁目８－３６
訪問介護ステーション岡山南
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる（希望休を勘案します。）
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区益野町３９６－３９】プチアイル益野（丸綱青果 株式会社） – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
174,500円〜199,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
154,500円〜179,500円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 20,000円〜20,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
外勤手当 ５０００円
年末年始手当
（１２／３１～１／３）
３月に処遇改善手当を１年分まとめて支給します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護職員（デイサービス） |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区益野町３９６－３９ |
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション制
３１日の月は１０日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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・就業職種 介護職
・事業形態 介護付有料老人ホーム
・ポイント 経験不問、昇給賞与あり、各
種手当が充実
「社会福祉法人 第2まこと会」
・設立年 平成4年
・従業員 企業全体99人
・運営事業 特別養護老人ホーム、ショートステイ、グループホーム、デイサービス、有料老人ホーム、ヘルパーステーション、居宅介護支援事業所、保育園
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社会福祉法人 P.P.P
地域密着型特別養護老人ホーム P.P.P.ブラヴィッシモ！通生
入所定
員 29名
倉敷市児島通生818
介護職員募集
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「社会福祉法人 誠和」
・設立年 平成7年
・従業員 企業全体178人
・事業内容 特別養護
老人ホームを母体として、ケアハウス、グループホーム、サービス付高齢者向け住宅など13事業所を運営しています。
＜ポイント＞
◎有給休暇は入職時に付与
◎企業内に保育所を完備
◎資格取得支援制度あり（費用面補助）
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【求人のポイント】
◎昇給賞与あり
◎無資格や未経験でも応募可
◎地域密着型のユニットケア
＜
求人企業の情報＞
・社会福祉法人 心和福祉会
・設立年 平成23年
・資本金 7,000万円
・従業員 就業場所23人
・運営事業 高齢者介護事業
＜ホームの特徴＞
・特別養護老人ホーム「入居29名：ショートステイ10名」
・小規模多機能ホーム「利用定員25名」
「笑顔で過ごせる施設」「利用者の皆様に安心していただける施設」「ご家族に信頼していただける施設」そして「高齢者の福祉・介護の拠点として地域に貢献する施設」を目指し、良質なサービスの提供に努めております。良質なサービスを提供するために、職員の福利厚生や教育研修にもチカラを入れています。
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