【岡山県岡山市北区十日市西町11-6
】株式会社アール・ケア(アールケア デイサービスセンタ一 アル
フィック十日市) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
178,000円~188,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
139,000円~149,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 5,000円~5,000円
処遇改善加算手当 34,000円~34,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
○家賃補助手当(世帯主)(上限21,000円)
○扶養手当(扶養1名につき) 5,000円
(上限20,000円)
*事業所実績によりインセンティブ
0~25,000円
*経験年数加算あり *賃金支払日:当月末日
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年3回
賞与金額
300,000円~400,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
介護スタッフ(初任者研修修了者/土曜勤務あり) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区十日市西町11-6
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
日曜・シフト制にてその他1日、祝日(但し社内カレンダーにおけ
る7日間の特定日を除く)、年末年始休暇(12/30~1/3)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県苫田郡鏡野町吉原312
一般財団法人共愛会 芳野病院
】一般財団法人 共愛会 (芳野病院) – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
266,000円~266,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
224,000円~224,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 35,000円~35,000円
処遇改善手当 7,000円~7,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
薬剤師 |
| 勤務地 |
岡山県苫田郡鏡野町吉原312
一般財団法人共愛会 芳野病院
|
| 休日・休暇 |
◇休日
水曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
法人カレンダーによりシフトを決定(年末年始(12/31~1/
3)他)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【岡山県津山市小原7-1
サンキ・ウエルビィ 介護センター津山
】サンキ・ウエルビィ 株式会社 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,161円~1,757円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,110円~1,480円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善加算手当 21円~157円
資格手当 30円~120円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
■早朝夜間手当300円/回
■特別日(GW/お盆/年末年始出勤)35%増
■土日祝10%増
■等級手当最大160円/時
■交通費(職務上のサービス)16円/キロ
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
3,000円~17,100円(前年度実績)
|
| 職種 |
ホームヘルパー(実働型訪問介護)/津山市小原 |
| 勤務地 |
岡山県津山市小原7-1
サンキ・ウエルビィ 介護センター津山
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
※勤務日、勤務時間はご希望、ご相談により決定します。
※休憩時間・年次有給休暇は法定通り付与します。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
◇育児休業: あり
|
【岡山県井原市西方町1436-1
『きのこセイモン』
】社会福祉法人 新生寿会 特別養護老人ホ-ム きのこ荘 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
180,000円~184,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
166,000円~170,000円
定額的に支払われる手当(b)
調整手当 14,000円~14,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*当直手当:8,000円/1回
*資格手当:6,000円/1資格 複数資格で加算
*住宅手当(対象者のみ):上限30,000円
*扶養手当(対象者のみ)
*奨学金返済手当(対象者のみ):上限20,000円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
介護職員(ケアハウス) |
| 勤務地 |
岡山県井原市西方町1436-1
『きのこセイモン』
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
・勤務シフトによる。
・月に9日の休日。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区新保1187-2
ツクイ岡山新保
】株式会社ツクイ 岡山エリア – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,317円~1,417円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,208円~1,308円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 109円~109円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・土日祝日手当:100円/時間
・特別手当(年2回)
・育児手当:1万円/月(母・父子家庭)
月50h以上勤務(対象:18歳未満)
・時間外勤務手当あり
・時給は保有資格により異なる
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
生活相談員(デイサービス)/パート/ツクイ岡山新保 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区新保1187-2
ツクイ岡山新保
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・シフト制
・労働条件により加入保険/年次有給休暇日数は異なります
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市日ノ出町1丁目5-7
住宅型有料老人ホーム「アルファリビング倉敷駅前通り」(全42
室)
】あなぶきメディカルケア 株式会社 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,210円~1,310円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,110円~1,110円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 100円~200円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※資格手当
正看護師:200円
准看護師:100円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
5,000円~100,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
看護師(倉敷駅前通り/デイサービス) |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市日ノ出町1丁目5-7
住宅型有料老人ホーム「アルファリビング倉敷駅前通り」(全42
室)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区番町1丁目10-4
サービス付き高齢者向け住宅 サンブレラ 番町
】株式会社 サンブレラ – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,215円~1,415円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 115円~115円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【皆勤手当】1,000~5,000円 社内規定あり
【通勤手当】社内規定あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(岡山市北区番町)介護職【パート】介護福祉士 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区番町1丁目10-4
サービス付き高齢者向け住宅 サンブレラ 番町
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務スケジュールによる
*休日は相談に応じます。
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市東区瀬戸町沖343
】医療法人 知誠会 岩藤胃腸科外科歯科クリニック – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,450円~1,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,450円~1,600円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
0円~20,000円(前年度実績)
|
| 職種 |
透析看護師(正・准)日勤帯のみの勤務 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区瀬戸町沖343
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーションによる
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市児島味野6-1-10
野上内科医院デイサービスセンター
】医療法人和楽会 野上内科医院 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,146円~1,176円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,030円~1,060円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 116円~116円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
有資格者(介護職員初任者研修修了、介護職員実務者研
修修了、介護福祉士)は資格手当(時給)があります。
資格により手当の額が異なります。
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(デイサービスセンター)介護職員 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市児島味野6-1-10
野上内科医院デイサービスセンター
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
当月16日から翌月15日までのローテーションでシフトを組んで
います。
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市南区浦安南町442-1
リ・ファイン デイサービスセンター岡南
】株式会社 リファイン – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~230,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円~200,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 30,000円~30,000円
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
400,000円~(前年度実績)
|
| 職種 |
浦安南町/柔道整復師(機能訓練指導員) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市南区浦安南町442-1
リ・ファイン デイサービスセンター岡南
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
*お盆:8/13~8/15 *年末年始:12/31~1/3
*但し、祝日、特定日(5日間) シフトにより出勤あり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: なし
|
【岡山県倉敷市連島1丁目1番13号
グループホーム みどりの家 連島
】水清会グループ 社会福祉法人 薫風会 – 契約正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
212,000円~228,960円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
212,000円~228,960円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
無資格者:1,250円
有資格者:1,350円(介護福祉士)
時間給×8H×21.2日で換算
夜勤手当6,000円/回 月6回程度
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
(みどりの家 連島)介護職員【フルタイム・夜勤あり】 |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市連島1丁目1番13号
グループホーム みどりの家 連島
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日休み(1月・8月は月10日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県久米郡美咲町打穴下1766
久米老人ホーム組合 養護老人ホーム静香園
内厨房 日清医療食品(株)
】日清医療食品株式会社 神戸支店 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円~1,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円~1,300円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*管理栄養士手当
週35時間未満22,500円/以上30,000円
*栄養士手当
週35時間未満3,750円/以上5,000円
時間外発生時、別途支給
業績により特別賞与あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
12,000円~(前年度実績)
|
| 職種 |
栄養士(久米郡美咲町)4220-8G |
| 勤務地 |
岡山県久米郡美咲町打穴下1766
久米老人ホーム組合 養護老人ホーム静香園
内厨房 日清医療食品(株)
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制/希望休可(2日/月)
土日祝も交替でお休み可能です。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区西辛川414-1
】株式会社ザグザグ 介護事業部 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,090円~1,095円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,005円~1,005円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 85円~90円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
上記に加え、下記手当支給
◆資格手当:介護福祉士(+40円/時給)
◆処遇改善手当:80円~130円/時給
(売上により変動あり)
◆社員購入割引制度あり
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
ザグスタ吉備津/介護職(パート)/未経験大歓迎/休相談可 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区西辛川414-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
◆休日はシフトに合わせて変動あり。曜日による固定休相談可
◆年次有給休暇は勤務形態に応じて法定どおり付与。土祝相談可♪
◇育児休業: あり
|
【岡山県総社市久代5127
特別養護老人ホームシルバーセンターセレーノ総社
】社会福祉法人 雪舟福祉会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
248,816円~248,816円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
191,800円~191,800円
定額的に支払われる手当(b)
変則勤務手当 23,016円~23,016円
資格手当 25,000円~25,000円
処遇改善支援手当 9,000円~9,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
扶養手当
住宅手当
役職手当
特別勤務手当(正月手当など)
※賞与時に別途特定処遇改善加算あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.30ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
理学療法士・作業療法士(特養セレーノ総社) |
| 勤務地 |
岡山県総社市久代5127
特別養護老人ホームシルバーセンターセレーノ総社
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
毎月9日 2月は8日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市北区
】 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円~1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,500円~1,500円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
看護師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市北区
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
・GW ・お盆 ・年末年始 ・会社の定める日
◇育児休業: 該当者なし
|
【岡山県岡山市東区西大寺北966
小規模多機能ホーム せとうちの郷
】社会福祉法人 藤花会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
179,500円~260,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
163,500円~230,700円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善加算手当 16,000円~30,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*扶養手当
配偶者6,000円、小学生以下10,000円
中学生15,000円、高校生20,000円
*住宅手当、資格手当、年末年始手当
*夜勤手当は月平均26,000円
(6,500円/回、月4回程度)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.30ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
岡山市東区/介護職(小規模多機能ホームせとうちの郷) |
| 勤務地 |
岡山県岡山市東区西大寺北966
小規模多機能ホーム せとうちの郷
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*夜勤あり *休日は企業カレンダーによる
*ローテーション勤務です
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市日吉町213-1
】社会福祉法人 啓心福祉会 みらい保育園 – 契約正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
184,800円~201,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
184,800円~201,600円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
賃金(a)欄:時給×8時間×21.0日で換算
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
10,000円~(前年度実績)
|
| 職種 |
調理補助・雑務(産休代替職員) |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市日吉町213-1
|
| 休日・休暇 |
◇休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始、GW、お盆休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
【岡山県倉敷市玉島乙島7189-3
アビリティ共生デイ
】富田ケアセンター 有限会社 – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,550円~1,550円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,550円~1,550円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
処遇改善等手当:100円/H
(扶養内は処遇改善等手当の支給なし)
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
(玉島乙島)機能訓練指導員(通所介護 パート) |
| 勤務地 |
岡山県倉敷市玉島乙島7189-3
アビリティ共生デイ
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による
◇育児休業: あり
|
【岡山県新見市唐松1749-2
】社会福祉法人愛誠会 – 正社員
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円~220,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円~190,000円
定額的に支払われる手当(b)
業務手当 18,000円~18,000円
特定処遇改善手当 7,300円~7,300円
処遇改善手当 4,700円~4,700円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
住居手当:0~23000円
扶養手当:配偶者13000円
子一人つき6500円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.40ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 |
調理員 「働き方改革関連認定企業」 |
| 勤務地 |
岡山県新見市唐松1749-2
|
| 休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーションによる。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
12日
◇年間休日数: 101日
◇育児休業: あり
|
【岡山県岡山市中区門田屋敷2丁目3番18号
】株式会社クーレックス – アルバイト・パート
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
2,000円~2,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
2,000円~2,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
| 職種 |
薬剤師 |
| 勤務地 |
岡山県岡山市中区門田屋敷2丁目3番18号
|
| 休日・休暇 |
◇休日
月曜日,火曜日,水曜日,木曜日,金曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
お盆、年末年始
◇育児休業: 該当者なし
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「医療法人 知誠会」
・設立年 平成元年
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社会福祉法人 日本原荘
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・設立年 昭和43年
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<会社特徴>
*社会福祉法人ももぞの学園は、昭和43年に財団法人の児童施設として知的障がいのある児童の支援からスタートいたしました。社会福祉法人としていっそう公共性を高めながら「ともに生きる社会」をスローガンにこれまで地域の信頼と共感を大切にしつつ、福祉の文化を推進しております。
*スタッフ育成にチカラをいれています。さまざまな社内外の研修制度を設けています。平成27年度からはコース選択制研修会を導入し、「自らの学びたい!」を支援しています。経営マネジメント・リーダーコーチング・実習担当者・アセスメントなどの各コースが選択でき、自分のスキルやキャリア形成に積極的に取り組む環境づくりをしています。
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